2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|宮城県大崎市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

ステーキや居酒屋など多彩なブランドを展開する安定企業で、接客や調理、数値管理、アルバイト育成などの店舗運営全般をお任せします。入社後は月収27.5万円~45.4万円からのスタートとなり、これまでの経験を活かして着実にキャリアを築くことが可能です。東証プライム上場グループの基盤があり、年間休日は118日と業界高水準の環境も整っています。飲食業界で安定して長く働きたい方や、マネジメントに挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界で安定して働きたい方
  • マネジメントに挑戦したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

年間休日118日でプライベートも充実

飲食業界では珍しく、同社は年間休日118日を確保しており、完全週休2日制で月最大10日の休みが取得可能です。育児休暇や介護休暇などの制度も整っており、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境が魅力です。プライベートの時間もしっかりと大切にできるため、仕事へのモチベーションも高く保ちやすいでしょう。

東証プライム上場グループの強固な基盤

東証プライム市場に上場する大手外食グループの一員として、中部・東北・北関東地区を中心に多彩な飲食店を展開しています。直営店を多数運営する安定した事業基盤があるため、将来的な不安を感じることなく業務に専念できます。確定拠出年金制度や財形貯蓄、各種手当などの福利厚生も非常に充実しており、大手グループならではの安心感が特徴です。

段階的なキャリアアップと充実のサポート

未経験の方や経験が浅い方でも、店舗運営全般のスキルを身に付けられるよう入社後の研修や教育体制を整えています。接客や調理からスタートし、売上管理やスタッフ育成などマネジメントへと着実にステップアップできる仕組みです。地域限定正社員制度やインセンティブ表彰制度もあり、一人ひとりの希望や成果に応じた多様な働き方と評価の場が提供されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【賃金内訳】 - 基本給:22.5万円~28.2万円 - その他固定手当/月:1.0万円~1.3万円 - 固定残業手当/月:7.8万円~9.8万円 ※賃金はあくまでも目安の金額です。 【各種手当など】 - 残業手当あり - 通勤手当あり(最大10万円まで) - 住宅手当あり(最大2.5万円まで) ※各種社内規定に基づく支給となります。 - 家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円)

仕事内容

【具体的な仕事内容】 店舗運営全般 (接客、売上数字の管理・報告、アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整、施設チェック、販促企画など) 接客や調理、衛生管理など店舗運営全般をお任せします。

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月35時間 1日の労働時間8時間のシフト制となります。 (所定労働時間:8時間0分)

休日

- シフト制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:118日 完全週休二日制 月最大10日間の休み 介護休業、産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~10万円) - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 確定拠出年金制度 - 持株補助・財形 - 転勤時の引越費用は会社負担 - 労働組合 - 従業員割引制度 - 永年勤続表彰 - 地域限定正社員制度 - 資格合格奨励金 - 財形貯蓄制度 - インセンティブ表彰制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した経営環境で長く活躍したい方 大手外食グループに属しており、非常に安定した経営基盤を持っています。確かな実績に裏打ちされた会社で、将来を見据えて腰を据えて働くことが可能です。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 年間休日は118日となっており、飲食業界の中でも高い水準の休日数が確保されています。完全週休二日制や月最大10日の休みが取得可能で、仕事と私生活を無理なく両立できます。

向いていない方

△ 固定された休日や曜日にこだわりたい方 店舗運営を担うため、勤務はシフト制であり土日祝日にも勤務が発生します。そのため、カレンダー通りの休日や特定の固定された曜日の休みを強く希望する方にはあまり向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、充実した研修と周りのサポートのおかげで、今では自信を持って店舗を任されています!」 「年間休日が118日あるので、家族との時間や趣味の時間をしっかり確保でき、プライベートがとても充実しています。」 「昇給やインセンティブ制度、豊富な手当など、頑張った分がしっかりと給与や待遇に反映されるので、モチベーションが上がります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、中部・東北・北関東地区を中心に、多彩なジャンルの飲食店を展開する東証プライム上場グループ企業です。お客様に愛される店舗づくりを最優先に考え、スタッフ全員が働きやすい環境整備にも注力しています。地域密着の安定した経営を続け、今後もさらなる成長とサービスの向上を目指していきます。従業員一人ひとりのライフステージに応じた働き方ができる制度や、成果を正当に評価する仕組みが整っています。 あなたも私たちのチームに加わり、一緒に成長しながら充実したキャリアを築いてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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