2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県半田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手外食グループが運営する多様な飲食店にて、接客や調理、アルバイトの育成やシフト調整といった店舗運営全般をお任せします。未経験からでもスタートでき、月収は27.5万円~45.4万円と安定した収入を得ることが可能です。さらに、年間休日は118日しっかりと確保されており、各種手当などの福利厚生も充実しています。充実したサポート体制があるため、ワークライフバランスを重視して働きたい方や、将来を見据えて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定企業で長くキャリアを築きたい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

【大手グループ】抜群の安定感と手厚い待遇

全国に多数の飲食店を展開する、東証プライム上場企業のグループです。圧倒的なスケールメリットを活かした安定した経営基盤があるため、安心して長く働ける環境が整っています。給与は月収27.5万円からスタートし、経験や成果に応じて着実なステップアップが可能です。さらに、子供手当や最大2.5万円の住宅手当など、生活を支える各種手当が充実しているのも大きな魅力です。将来を見据えて、基盤のしっかりした企業で働きたいという方に最適な環境が用意されています。

【年間休日118日】充実のプライベート

飲食業界では珍しく、年間休日が118日としっかりと確保されています。完全週休二日制を導入しており、月に最大10日の休日を取得することが可能です。育児休暇や介護休暇などの取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が推進されています。残業時間も適正に管理されており、仕事終わりの時間や休日を大切に過ごすことができます。「飲食の仕事は好きだけど、お休みもしっかり欲しい」という方にぴったりの職場環境です。

【未経験歓迎】独自の育成制度と多様なキャリア

店舗運営の基本から学べる手厚い教育制度が整っているため、飲食業界が未経験の方でも安心して挑戦できます。接客や調理だけでなく、店舗の数値管理やアルバイト育成など、一生モノのマネジメントスキルが身に付く環境です。地域限定正社員制度などの柔軟な働き方も選択できるため、自分らしいキャリアを築くことができます。資格合格奨励金やインセンティブ表彰制度も用意されており、日々の努力や成長がしっかりと還元されるため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【賃金内訳】 - 基本給:22.5万円~28.2万円 - その他固定手当/月:1.0万円~1.3万円 - 固定残業手当/月:7.8万円~9.8万円(固定残業時間45時間/月) ※賃金はあくまでも目安の金額です。 【各種手当など】 - 残業手当あり - 通勤手当あり(最大10万円まで) - 住宅手当あり(最大2.5万円まで) ※各種社内規定に基づく支給となります。 - 家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円)

仕事内容

店舗運営全般における各種業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客や調理、衛生管理 - 売上数字の管理・報告 - アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整 - 施設チェック - 販促企画など

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00(1日の労働時間8時間のシフト制) - 休憩時間:60分(所定労働時間:8時間) - 残業時間:平均月35時間

休日

- シフト制(完全週休二日制、月最大10日間の休み) - 年間休日:118日 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 介護休業、産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(最大10万円まで) - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 確定拠出年金制度 - 持株補助・財形 - 転勤時の引越費用は会社負担 - 労働組合 - 従業員割引制度 - 永年勤続表彰 - 地域限定正社員制度 - 資格合格奨励金 - 財形貯蓄制度 - インセンティブ表彰制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方 大手外食グループの強固な基盤があり、福利厚生や各種手当が非常に充実しているため、将来を見据えて安心して働けます。また、地域限定正社員制度なども整っており、自身のライフスタイルに合わせた多様な働き方が選択可能です。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 年間休日が118日あり、完全週休二日制でしっかりと体を休めることができます。残業時間も適正に管理されているため、趣味や家族との時間など、プライベートを大切にしながら長く仕事を続けたい方に最適です。

向いていない方

△ 土日祝日の固定休みを強く希望する方 店舗の営業に合わせたシフト制勤務となっており、土日や祝日の勤務が必要となる場合があります。そのため、毎週末の固定休みや決まった曜日での休日取得を最優先したい方には、あまり向いていない環境と言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、手厚いサポートのおかげでスムーズに業務を覚えられました!」 「年間休日が118日もあるので、プライベートの時間をしっかり確保できてリフレッシュできます。」 「子供手当や住宅手当などの各種手当が本当に手厚く、家族を支えながら安心して働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国各地で多様なジャンルの飲食店を展開する大手外食グループ企業です。多くのお客様に美味しい料理と心地よいサービスを提供し、安定した成長を続けております。充実した教育制度と明確な評価制度が整っており、すべてのスタッフが安心して成長できる環境づくりに注力しています。地域限定正社員制度など、一人ひとりのライフステージに合わせた柔軟な働き方も可能です。 あなたも私たちと一緒に、お客様に笑顔を届ける店舗を作っていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。