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2025/12/29(月) 求人更新!

株式会社エイム ホテル旬香伊勢志摩リゾートの飲食の求人|三重県志摩市|プレックスジョブの飲食求人情報詳細|三重県志摩市

株式会社エイム ホテル旬香伊勢志摩リゾートの画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥285,000〜¥610,000
勤務地〒517-0505 三重県 志摩市 阿児町甲賀32番1

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥285,000〜¥610,000
◆ 月収:285,000円 ~ 610,000円 ◆ 基本給:215,000円~260,000円 ◆ 役職手当  50,000 円~200,000 円 ◆ 職務手当  20,000 円~150,000 円 ◆ *家族手当 配偶者10,000円       子 供5,000円/人(3名まで) *子育て手当8,000円 *b欄:職務手当は本人の経験と能力による  ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 1,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:1ヶ月分

仕事内容

・調理/仕込、調理、盛り付けまでの調理、メニュー考案 ・仕入/食材の仕入れと品質、原価、在庫管理 ・オペレーション統括/人材教育、スタッフ管理、人件費管理 ・衛生管理/調理器具の洗浄と厨房内の清掃、館内共用部清掃 ※変更範囲:変更なし  ペットと共に泊まりくつろいで頂くリゾートホテルです。 お客様にゆとりのあるサービスをご提供させて頂くため、 客室20室のこじんまりとしたアットホームなホテルです。 地元の食材を活かした創作コース料理を提供しています。

応募資格・条件

◆ 必要経験 - フレンチ、和食、宴会調理の経験者優遇 - Eメール、エクセル、ワード(基本操作) メニュー表の作成や在庫管理で利用あり (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 調理師 あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢が60歳の為

勤務時間

7:00 ~ 16:00
10:00 ~ 19:00
12:00 ~ 21:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) 1年単位の変形労働制を適用、繁忙期、閑散期によって月の労働日数と時間が変動します。シフト制、就業時間は他に6~10時間の勤務が複数あり、詳細は面接時に説明。 ◆ 月平均残業時間:26時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:107日 ◆ 休日:その他 シフト制 月により変動 月5~11日 繁忙期、閑散期により変更、閑散期には連休取得可能 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 40,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績) ◆ 役職手当  50,000 円~200,000 円 ◆ 職務手当  20,000 円~150,000 円 ◆ *家族手当 配偶者10,000円       子 供5,000円/人(3名まで) *子育て手当8,000円 *b欄:職務手当は本人の経験と能力による  ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:あり ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

勤務地

〒517-0505
三重県 志摩市 阿児町甲賀32番1
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会社情報

社名
会社
住所
三重県 志摩市 阿児町甲賀32番1
創立
年月
平成2年
資本金
5,000万円
従業員
人数
36人
代表者
八杉 明博
事業内容
鳥取大山、伊勢志摩、神戸六甲、瀬戸内牛窓の4か所でペットと泊まれるホテルの運営開発、菓子食品の製品制作輸出入、不動産賃貸管理など多彩な事業を展開し信頼性と安定性を兼ね備えた企業です

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。