求人に関する注意事項

2025/12/29(月) 求人更新!

エンジェルこどものいえ株式会社の飲食の求人|愛知県半田市|プレックスジョブの飲食求人情報詳細|愛知県半田市

エンジェルこどものいえ株式会社の画像

求人概要

職種
雇用
形態
パート
給与¥1,140〜¥1,250
勤務地〒475-0854 愛知県 半田市 協和町二丁目94番地

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥1,140〜¥1,250
◆ 時給:1,140円 ~ 1,250円 ◆ 基本給:1,140円~1,250円 ◆ ◆処遇改善手当 月額1,000円~5,000円程度支給。 ◆アレルギー対応研修(オンライン)を終了後は、月額5,000円程度の手当を支給。 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1時間あたり 10 円 ~ 100 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回

仕事内容

★小規模保育園でのおやつ・給食の調理業務です★市の献立を使用し離乳食の調理ナシ!0~2歳児が12名と職員4名分程度です!一軒家の保育園なので、家庭的な環境で調理ができます♪  ・食事数の確認、発注、買い物 ・食材の受け取り ・仕込み、調理、盛付け ・片付け、洗浄、掃除など ◆先輩調理員がついてしっかりと引継ぎをします ◆見学もできますので、ぜひ一度ご連絡ください☆  「変更範囲:変更なし」

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 保育園・幼稚園などで、乳幼児向けの調理経験 - Word、Excelなどで衛生管理表のチェックや名前などの簡単な入力程度なので、普段パソコンを使用していない人でもすぐに覚えられます。 (必須) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 不問

勤務時間

8:00 ~ 12:00
8:15 ~ 12:30
8:15 ~ 13:15
◆8:00~13:30の間で変動の可能性があります。  例)行事や手作りおやつがある。買い出しに行く日、など。 ◆扶養内をご希望の方は、お気軽にご相談ください。 ◆ 休憩時間:0分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 休日:土日祝日その他 ◆年末年始休暇◆園児が少ない時期や弁当の日は園独自の有休特別休暇♪

福利厚生

◆ 通勤手当:なし ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与金額 12,000 円 ~ 74,000 円(前年度実績) ◆ ◆処遇改善手当 月額1,000円~5,000円程度支給。 ◆アレルギー対応研修(オンライン)を終了後は、月額5,000円程度の手当を支給。 ◆ 休日:土日祝日その他 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 ◆ 再雇用制度:なし

勤務地

〒475-0854
愛知県 半田市 協和町二丁目94番地
Google Mapで見る

会社情報

社名
会社
住所
愛知県 半田市 協和町二丁目94番地
創立
年月
平成28年
資本金
100万円
従業員
人数
9人
代表者
榊原 千香子
事業内容
内閣府所管の企業主導型保育施設です。0~2歳児定員12名の保育所で、モンテッソーリ教育を取り入れ、人格形成の重要な幼児期に、よりよい環境で、安心・安全な保育を提供しています。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

人気の勤務地・エリアから探す

職種から求人を探す

職種から求人を探す

お仕事をお探しの方へ

会員登録すると、企業からのスカウトが届きます!また、専属のキャリアアドバイザーに無料で転職相談をすることも可能です!

お問い合わせはこちら

プレックスジョブについて不明点や気になる点がある場合はお気軽にお問い合わせください。

お知らせ

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。