【福岡県北九州市】飲食店・調理師の求人情報一覧
全40件
福岡県北九州市の飲食店・調理師の求人は40件です。
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プレックスジョブおすすめ求人
【未経験から店長へ！完全週休2日・年休121日】大手串カツ専門店の店舗運営スタッフ｜福岡県北九州市戸畑区
お客様への接客（店舗の盛り上げ）、串カツや一品料理の調理、ドリンクの作成、店内の清掃、キャンペーンやオススメのPOP作成など、食材管理、人件費管理、お客様満足度、従業員満足度の向上、アルバイトとの関…
プレックスジョブおすすめ求人
【年間休日110日・未経験歓迎】北九州市小倉南区で店舗運営を担う大手飲食チェーンの総合職｜福岡県北九州市小倉南区
同社が展開する店舗にて、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。接客業務、調理業務、店舗マネジメント、アルバイトスタッフへの指導、教育、各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効…
プレックスジョブおすすめ求人
【年間休日110日・未経験歓迎】北九州市小倉北区で働く大手飲食チェーンの店舗運営スタッフ｜福岡県北九州市小倉北区
同社が運営する店舗にて、接客、調理、店舗運営業務全般をお任せします。接客業務、調理業務、アルバイトスタッフへの指導、教育、店舗マネジメント（シフト管理、売上管理など）、各種調理機械の導入や店舗のオペ…
【年間休日110日×大手グループ】未経験から挑戦できる店舗運営・店長候補｜福岡県北九州市小倉南区
全国の店舗での店舗運営や店舗管理、アルバイトの採用、育成、シフト調整などをお任せします。
【残業少なめ&家賃半額の社宅あり】未経験から挑戦できる飲食店の店舗スタッフ｜福岡県北九州市小倉北区
店舗スタッフ業務、まずはお店を知るために店舗スタッフ業務からスタート、タッチパネルやQR注文ではなく、直接お客様からご注文を伺う接客スタイル、お客様との距離が近く、会話を楽しめる接客、職場の雰囲気、…
【年休110日・残業少なめ】未経験から店長へ！ステーキレストランの店長候補｜福岡県北九州市小倉北区
有名ステーキレストランの店長候補として、様々な業務を行っていただきます。店舗オペレーションの習得をスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップしていただ…
【年間休日110日・残業少なめ】有名ステーキレストランの店長候補（店舗運営・マネジメント）｜福岡県北九州市八幡西区
有名ステーキ・ハンバーグレストランの店長候補として、様々な業務を行っていただきます。店舗オペレーションの習得をスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアッ…
【残業月20h&年休110日】大手レストランチェーンの店長候補（正社員）｜福岡県北九州市小倉北区
大手ステーキ・ハンバーグレストランの店長候補として、様々な業務を行っていただきます。店舗オペレーションの習得をスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアッ…
【年間休日119日・福利厚生充実】福岡のホテルで経験を活かすパティシエ（製菓調理）｜福岡県北九州市小倉北区
福岡県北九州市にあるホテル内の厨房やキッチン、レストランでの製菓調理全般のお仕事です。スキルや経験に応じてスイーツやデザートの製造を行い、仕込みから盛り付けまでの様々な調理業務、発注業務やアルバイト…
【月収32.9万円～・残業月平均14h】未経験から挑戦できる餃子居酒屋の店長候補｜福岡県北九州市小倉北区
店長候補募集、まずは人気の餃子居酒屋の店舗スタッフとしてスタートし、その後店長候補としてお店づくりをお任せします。売上管理やスタッフ育成、食材発注など店舗運営全般に関わりながら、自分だけのお店を作る…
【未経験から月収27万円スタート！】北九州市八幡西区のキャリアアップが目指せる飲食店の店長候補｜福岡県北九州市八幡西区
当社が運営する店舗で店長候補として業務をお任せします。研修期間を修了したのち、店舗運営や人事、メニューの企画など責任ある業務をお任せいたします。従業員の採用、教育、シフト管理、ホール、キッチン業務、…
【未経験から早期のキャリアアップ！社宅制度もあり】店舗運営・マネジメントスタッフ｜福岡県北九州市小倉北区
当社が運営する店舗の運営・マネジメント業務をお任せします。研修では、接客方法、研修後は、書類作成、パートナー教育等、人事管理・店舗運営ノウハウを学びます。
【未経験歓迎・年休110日】北九州市八幡西区で店舗運営を担う外食チェーンの店舗スタッフ｜福岡県北九州市八幡西区
同社が展開する外食チェーンの各店舗にて、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。接客業務、調理業務、店舗マネジメント、アルバイトスタッフへの指導、教育、各種調理機械の導入により、店舗のオ…
飲食店の転職理由 TOP3
- 1. 給与・年収への不満28%
- 2. 特定の職種・仕事への興味26%
- 3. 残業・労働時間の多さ19%
プレックスジョブに転職の相談をした人が挙げた転職理由（1人2つまで）。割合は、理由を答えた人のうちその理由を挙げた人の割合です。
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