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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社宮田電気の施工管理技士の求人|北海道川上郡弟子屈町|プレックスジョブの施工管理技士求人情報詳細|北海道川上郡弟子屈町

株式会社宮田電気の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥238,000〜¥380,000
勤務地〒088-3211 北海道 川上郡弟子屈町 中央1丁目10番11号

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥238,000〜¥380,000
◆ 月収:238,000円 ~ 380,000円 ◆ 基本給:200,000円~280,000円 ◆ 能率手当  10,000 円~30,000 円 ◆ 職責(資格)手当  5,000 円~42,000 円 ◆ 住宅手当  15,000 円~20,000 円 ◆ 外線工事手当  8,000 円~8,000 円 ◆ ※賃金は、経験・資格・年齢等により決定します  *待機手当:12,400円~ *役職手当: 4,000円~60,000円  ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 5,000 円 ~ 12,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:3ヶ月分

仕事内容

◎電力会社インフラ設備の電気工事作業に従事します。  弟子屈・標茶町内で電気を送る電柱や電線、変圧器などの設備を  新設・改修、また災害故障への対応をします。  《主な作業として》  ・高所作業車に乗り配線作業や変圧機器の設置作業  ・建柱車で電柱の建て込み作業  ・資材や重機の運搬  ※未経験者や経験の浅い方は、上記作業の補助を行います。   (資材工具の準備や受渡し、装柱金物の取り付けなど)                    ■変更範囲:変更なし

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 不問 (不問) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 第二種電気工事士 あれば尚可 - 大型自動車免許 あれば尚可 ※ (AT限定可) ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (64歳以下) ※ 定年を上限:定年が65歳

勤務時間

8:00 ~ 17:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:90分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:112日 ◆ 休日:日祝日その他 *会社カレンダーによる(第2第4土曜定休日、第1第3土曜交代休日)*年末年始休(12/28~1/5)・GW・お盆休3日 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 15,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) ◆ 能率手当  10,000 円~30,000 円 ◆ 職責(資格)手当  5,000 円~42,000 円 ◆ 住宅手当  15,000 円~20,000 円 ◆ 外線工事手当  8,000 円~8,000 円 ◆ ※賃金は、経験・資格・年齢等により決定します  *待機手当:12,400円~ *役職手当: 4,000円~60,000円  ◆ 休日:日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:該当者なし ◆ 介護休暇:該当者なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで) ◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、世帯用あり、アパート一室を借上げ、社宅として提供します。

勤務地

〒088-3211
北海道 川上郡弟子屈町 中央1丁目10番11号
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会社情報

社名
会社
住所
北海道 川上郡弟子屈町 中央1丁目10番11号
創立
年月
昭和45年
資本金
1,000万円
従業員
人数
27人
代表者
宮田 歓朗
事業内容
電気・電気通信・消防施設工事業 (内外線電気・通信・消防施設工事の設計施工)

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。