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2025/12/24(水) 求人更新!

有限会社礒部組の施工管理技士の求人|高知県安芸郡奈半利町|プレックスジョブの施工管理技士求人情報詳細|高知県安芸郡奈半利町

有限会社礒部組の画像

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥195,000〜¥250,000
勤務地〒781-6402 高知県 安芸郡奈半利町 乙3781-1

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥195,000〜¥250,000
◆ 月収:195,000円 ~ 250,000円 ◆ 基本給:195,000円~250,000円 ◆ *基本給は、職歴や資格等(社内規定)により決定。  *資格手当:3,000円~10,000円/月 *家族手当:3,000円(18歳未満1人につき) *その他は、職務手当・通信手当等があり。 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2.59ヶ月分

仕事内容

*中芸地区で土木工事の現場監督として、施工・安全・工程 管理 作業に従事します。  (土木施工管理経験のある方を歓迎します。) 〔変更の範囲:変更なし〕  ※当社の業務は道路建設、災害復旧、河川・治山工事が多いところ ですが、未経験分野については先輩社員が施工・管理等を指導し ますので未経験者でも十分対応できます。 ※将来を担う社員募集ですが、即戦力も歓迎しています。  1級土木施工管理技士かつ15年以上の業務経験のある方につい ては年齢条件緩和も相談可能です。

応募資格・条件

◆ 必要経験 - *土木工事の施工管理経験 - *エクセルでの入力と簡単な数式が使用できること。 *図面CAD等の操作ができること。 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 (AT限定不可) - 1級土木施工管理技士 必須 - 2級土木施工管理技士 必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (64歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限とするため

勤務時間

7:20 ~ 16:50
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) *休憩時間:90分(午前15分+昼60分+午後15分) *担当現場の進捗や繁忙期等により残業が必要な場合があります。 *勤務日については会社カレンダーにより決定します。 ◆ 月平均残業時間:1時間 ◆ 休憩時間:90分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:117日 ◆ 休日:土日その他 *会社カレンダーにより決定(4週8休/基本的には土日休日です が、天候の影響により変わる可能性があります。) ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 20,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2.59ヶ月分(前年度実績) ◆ *基本給は、職歴や資格等(社内規定)により決定。  *資格手当:3,000円~10,000円/月 *家族手当:3,000円(18歳未満1人につき) *その他は、職務手当・通信手当等があり。 ◆ 休日:土日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:なし ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり

勤務地

〒781-6402
高知県 安芸郡奈半利町 乙3781-1
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会社情報

社名
会社
住所
高知県 安芸郡奈半利町 乙3781-1
創立
年月
昭和43年
資本金
2,000万円
従業員
人数
22人
代表者
礒部 英俊
事業内容
土木工事業。特に道路建設と補修、治山・災害復旧工事等の施工を多数行っています。一方で北川村「モネの庭」の施工にも携わっているなど、幅広い技術力を発揮しています。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。