募集要項・詳細
給与
◆ 月収:183,000円 ~ 230,000円
◆ 基本給:148,000円~195,000円
◆ 職能手当 35,000 円~35,000 円
◆ 資格手当(取得資格に応じて給料に加算2千円~/月) 家族手当(配偶者1万円) (第2子迄1万5千円、第3子~2万円) 出張手当 医療費の補助(10万円/年…社員+扶養家族) 医療保険の補助(30歳未満社員の医療保険全額負担)
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 21,000 円 ~ 27,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:3回
◆ 賞与月数目安:8.9ヶ月分
仕事内容
生活に不可欠な電力の安定供給を守るため、九州電力送配電(株) が保有する電力輸送設備(送電線)の保守・点検等の設備保全業務 を行います。 *社用車あり 《 主な担当業務:設備保全業務(宮崎県内:川南町より以北)》 ・送電線(鉄塔・電線)の経年劣化や災害等による設備損傷 及びリスク確認業務 ・鉄塔敷地周辺の除草作業、電線に接近する樹木の伐採作業 ・鉄塔上部の異物除去作業(高所作業) ・上記作業の計画書・報告書等の書類作成業務など 《 求めている人材 》 4、5人でのチーム作業となります。経験の有無に関わらず、やる 気と責任感をもって取り組める方を歓迎(募集)しております。
応募資格・条件
◆ 必要経験
- PCスキル有(エクセル・ワード)※入社後の習得でも可
(不問)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須 (AT限定不可)
※ バックホウ、高所作業車、移動式クレーン、伐木等(尚可)
◆ 必要学歴
- 高校以上
- 必須
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (18歳 ~ 30歳)
※ キャリア形成:労働安全衛生法による年齢制限(高所)・キャリア形成
勤務時間
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位)
<勤務体系> 1年単位の変形労働時間制を採用(所定の労働日・休 日・時間を各人のシフト表で決定し週平均39時間07分で調整)
◆ 月平均残業時間:6時間
◆ 休憩時間:60分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:110日
◆ 休日:その他
当社カレンダーに準ずる。長期休暇(GW、お盆、年末年始)リフレッシュ休暇5日、慶弔休暇、介護育児休暇(男性取得実績有)
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 31,600円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:3回
◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 8.9ヶ月分(前年度実績)
◆ 職能手当 35,000 円~35,000 円
◆ 資格手当(取得資格に応じて給料に加算2千円~/月) 家族手当(配偶者1万円) (第2子迄1万5千円、第3子~2万円) 出張手当 医療費の補助(10万円/年…社員+扶養家族) 医療保険の補助(30歳未満社員の医療保険全額負担)
◆ 休日:その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:なし
◆ 介護休暇:なし
◆ 育児休業:あり
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形
◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上)
◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)