募集要項・詳細
給与
◆ 月収:200,000円 ~ 260,000円
◆ 基本給:200,000円~260,000円
◆ ・通勤手当は芦別市外の方のみ距離に応じて支給 (芦別市内は支給なし) ・資格手当 ・家族手当
◆ 固定残業代:なし
◆ 昇給:あり
◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 3,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
◆ 賞与:あり
◆ 賞与回数:2回
仕事内容
新築住宅や施設の改修工事において、配管工の経験を活かし、 施工管理としてご活躍いただきます。 ◆空調・暖房・水回り設備の配管工事における現場管理 ◆工事スケジュール・進捗の管理 ◆顧客や業者との打ち合わせ、要望のヒアリング ◆見積書の作成や工程調整(PC作業あり、エクセル使用) など ・現場は主に芦別市内及び空知管内 ・現場間の移動には社用車を使用(AT車) 経験や資格等に応じたポジションや業務をお任せします。 必要な資格は、入社してからでも取得可能です。 施工管理の経験が浅い方・無い方も、ぜひご相談ください! ◎業務範囲:会社の定める範囲
応募資格・条件
◆ 必要経験
- 管工事・給排水工事・配管工の経験(年数不問)
- エクセル~簡単な表の作成、基礎的な計算、セルの書式設定
(必須)
◆ 必要免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須
- 2級配管技能士 あれば尚可
- 2級管工事施工管理技士 あれば尚可
※ 給水装置工事主任 あれば尚可
◆ 必要学歴
- 不問
◆ 年齢制限
- 年齢制限 あり (64歳以下)
※ 定年を上限:定年年齢を上限
勤務時間
(2)土曜日(休憩なし)
◆ 月平均残業時間:20時間
◆ 休憩時間:90分
◆ マイカー通勤可否:可
※ 駐車場 あり
休日
◆ 週休二日制:その他
◆ 年間休日数:95日
◆ 休日:日祝日その他
4~10月の第2・第4土曜日、慶弔・産休・育休 お盆(3日間)、年末年始(12/30~1/3)、GW休み
◆ 有給休暇:10日
福利厚生
◆ 通勤手当:実費支給(上限あり)
◆ 通勤手当金額:月額 30,000円
◆ 賞与有無:あり
◆ 年間の賞与回数:2回
◆ 賞与額の月数:賞与金額 70,000 円 ~ 510,000 円(前年度実績)
◆ ・通勤手当は芦別市外の方のみ距離に応じて支給 (芦別市内は支給なし) ・資格手当 ・家族手当
◆ 休日:日祝日その他
◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
◆ 看護休暇:該当者なし
◆ 介護休暇:該当者なし
◆ 育児休業:該当者なし
◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生
◆ 再雇用制度:あり