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2025/12/24(水) 求人更新!

有限会社東電設の施工管理技士の求人|栃木県宇都宮市|プレックスジョブの施工管理技士求人情報詳細|栃木県宇都宮市

有限会社東電設の画像

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥255,000〜¥455,000
勤務地〒321-0912 栃木県 宇都宮市 石井町2835-2

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥255,000〜¥455,000
◆ 月収:255,000円 ~ 455,000円 ◆ 基本給:220,000円~400,000円 ◆ 住宅手当  20,000 円~20,000 円 ◆ 現場手当  10,000 円~30,000 円 ◆ 電話手当  5,000 円~5,000 円 ◆ ◯経験・能力次第で優遇します。※住宅手当は一律支給 ・皆勤手当:10,000円 ・資格手当:10,000円から 20,000円 ・役職手当:10,000円から 30,000円 ・家族手当: 5,000円から 30,000円 ・特別手当:10,000円から100,000円 ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 5,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回

仕事内容

『挑戦と感謝。電気から様々なことに挑戦している会社です。』  私たちは、栃木県宇都宮市を中心に建物の様々な機器が自動で 安全に動くようにトータルでサポートしている電気工事会社です。 管工事の分野は、新規事業になるため公共工事や施工管理の 経験者を募集しております。 栃木県を中心とした公共施設の施工管理が主になります。 市役所や病院、工場や学校などの工事も手掛けているため、 これから先みなさんの記憶にも残る建物が活躍する場になります。 「〇〇さんに頼めば安心だよね」、将来会社の柱になるのが あなたです。 業務の変更の範囲:当社業務全般

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 設備工事全般の経験 公共工事全般の経験 施工管理業務の経験 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 1級管工事施工管理技士 あれば尚可 - 2級管工事施工管理技士 あれば尚可 - 1級電気工事施工管理技士 あれば尚可 ※ 各種施工管理技士・計装士・設備管理士・電気工事士など ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (59歳以下) ※ 定年を上限:定年が60歳のため

勤務時間

8:00 ~ 17:00
◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:120分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:105日 ◆ 休日:日祝日その他 年末年始、ゴールデンウィーク、夏季休暇、会社カレンダーによる 休日あり(施工管理職は隔週土曜日休み) ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 10,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与金額 1,700,000 円 ~ 3,200,000 円(前年度実績) ◆ 住宅手当  20,000 円~20,000 円 ◆ 現場手当  10,000 円~30,000 円 ◆ 電話手当  5,000 円~5,000 円 ◆ ◯経験・能力次第で優遇します。※住宅手当は一律支給 ・皆勤手当:10,000円 ・資格手当:10,000円から 20,000円 ・役職手当:10,000円から 30,000円 ・家族手当: 5,000円から 30,000円 ・特別手当:10,000円から100,000円 ◆ 休日:日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:該当者なし ◆ 介護休暇:該当者なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) ◆ 社員寮・社員住宅:単身用あり、、会社の隣に寮があります。 寮費無料・水道光熱費は実費負担

勤務地

〒321-0912
栃木県 宇都宮市 石井町2835-2
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会社情報

社名
会社
住所
栃木県 宇都宮市 石井町2835-2
創立
年月
平成元年
資本金
500万円
従業員
人数
10人
代表者
太田 喜信
事業内容
電気設備工事(工事・現場管理) 自動制御設備工事(計装工) 空調システムエンジニア(試験・調整)

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。