求人に関する注意事項

2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社田辺工務店の施工管理技士の求人|神奈川県藤沢市|プレックスジョブの施工管理技士求人情報詳細|神奈川県藤沢市

株式会社田辺工務店の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥299,796〜¥379,358
勤務地〒251-0861 神奈川県 藤沢市 大庭6964

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥299,796〜¥379,358
◆ 月収:299,796円 ~ 379,358円 ◆ 基本給:260,000円~329,000円 ◆ *残業手当* *資格手当一覧* 1級建築士:30,000円、2級:15,000円 木造建築士:10,000円 1級施工管理:15,000円、2級:5,000円   他 ◆ 固定残業代:あり (39,796円~50,358円) 固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給します。 ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 3,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2ヶ月分

仕事内容

木造新築戸建の建築現場における施工管理業務をお任せします。 大手ハウスメーカー案件、自社新築戸建を中心に、戸建および共同 住宅の新築工事における工程・品質・安全・原価管理の全てを総合 的に担っていただくポジションです。 ご経験を活かし、現場全体の進行管理、協力業者との調整、設計担 当との技術的な打ち合わせ、資材手配、現場巡回、お客様対応等、 施工管理としての主業務を主体的に推進していただきます。 *品質基準を満たしつつ効率的な工程を構築するマネジメント力 *協力業者との連携・調整力 *現場判断力とリスクマネジメントを発揮いただけることを期待。 【担当エリア】 神奈川県【社用車】 軽バン(AT) 【変更の範囲】 変更なし

応募資格・条件

◆ 必要経験 - *建築、特に木造戸建の施工に興味のある方 *上記の経験があれば尚可 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ※ 建築関係の資格 あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 高校以上 - 必須 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (64歳以下) ※ 定年を上限:定年が65歳のため

勤務時間

8:30 ~ 17:30
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) ◆ 月平均残業時間:20時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:120日 ◆ 休日:日祝日その他 会社カレンダーによる/原則、土日祝はお休みですが、祝日のある週は土曜日に出勤していただく場合があります。 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限なし) ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) ◆ *残業手当* *資格手当一覧* 1級建築士:30,000円、2級:15,000円 木造建築士:10,000円 1級施工管理:15,000円、2級:5,000円   他 ◆ 休日:日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:なし ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:なし ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

勤務地

〒251-0861
神奈川県 藤沢市 大庭6964
Google Mapで見る

会社情報

社名
会社
住所
神奈川県 藤沢市 神奈川県藤沢市大庭6964

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

人気の勤務地・エリアから探す

職種から求人を探す

職種から求人を探す

お仕事をお探しの方へ

会員登録すると、企業からのスカウトが届きます!また、専属のキャリアアドバイザーに無料で転職相談をすることも可能です!

お問い合わせはこちら

プレックスジョブについて不明点や気になる点がある場合はお気軽にお問い合わせください。

お知らせ

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。