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2025/12/24(水) 求人更新!

株式会社日栄の施工管理技士の求人|熊本県天草市|プレックスジョブの施工管理技士求人情報詳細|熊本県天草市

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求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥250,000〜¥400,000
勤務地〒863-0043 熊本県 天草市 亀場町亀川132番地12  株式会社日栄 天草営業所

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥250,000〜¥400,000
◆ 月収:250,000円 ~ 400,000円 ◆ 基本給:200,000円~323,000円 ◆ 賃金は本人の経験、能力を考慮し決定します。 *家族手当、住宅手当 支給条件を満たす方は別途支給 *通勤手当 別途支給  *資格をお持ちの場合は優遇します。  (1級・2級土木施工管理技士) ◆ 固定残業代:あり (50,000円~77,000円) 固定産業代は、時間外労働の有無に関わらず固定残業代として支給し、33時間を超える時間外労働分は追加で支給。記載された時間外は、固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり ~ 30,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2.5ヶ月分

仕事内容

公共(県、市町村等)、民間、損保会社からの道路維持工事(防護柵、標識、区画線、橋梁補修等)を主に行っております。 受注した工事の現場調査、施工内容の打合せ、現場管理、見積作成、書類作成等を行っていただきます。 発注者との打合せやその他付随する業務も含みます。  *担当エリアは天草一円になります。  *資格取得の支援制度あり(試験、講習会などの費用面)   【業務の変更範囲:なし】

応募資格・条件

◆ 必要経験 - 土木工事の施工管理の経験 - Word・Excelの基本的な操作 (あれば尚可) ◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 - 2級土木施工管理技士 あれば尚可 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (64歳以下) ※ 定年を上限:定年年齢を上限として募集するもの

勤務時間

7:30 ~ 17:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1年単位) ◆ 月平均残業時間:26時間 ◆ 休憩時間:90分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:その他 ◆ 年間休日数:105日 ◆ 休日:日祝日その他 休日は会社カレンダーによる  GW・盆休み・年末年始 *年度の前半は土曜日休み、後半は土曜日が出勤となります。 ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 24,400円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績) ◆ 賃金は本人の経験、能力を考慮し決定します。 *家族手当、住宅手当 支給条件を満たす方は別途支給 *通勤手当 別途支給  *資格をお持ちの場合は優遇します。  (1級・2級土木施工管理技士) ◆ 休日:日祝日その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:該当者なし ◆ 介護休暇:該当者なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 ◆ 退職金制度:あり(勤続 3年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 70歳まで)

勤務地

〒863-0043
熊本県 天草市 亀場町亀川132番地12  株式会社日栄 天草営業所
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会社情報

社名
会社
住所
熊本県 熊本市東区 小山2丁目13-46
創立
年月
平成21年
資本金
2,000万円
従業員
人数
19人
代表者
大西 克巳
事業内容
建設業、(主に道路関連)

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。