【埼玉県】シニア歓迎の介護の求人情報一覧
全39件
埼玉県のシニア歓迎の介護の求人は39件です。
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「未経験者歓迎」「週休2日」などのこだわり条件を選んで、希望に合う求人だけを表示できます

【1日1時間から・Wワーク可】白岡市で働く訪問介護・同行援護のヘルパー(アルバイト)|埼玉県白岡市
決められた時間にご利用者のお宅を訪問し、次のようなサービスを行うお仕事です。食事や着替えなどの身体介護、掃除・買い物などの生活援助、また、目の不自由な方への外出援助(同行援護)、障害のある方への外出…

【月収27.6万円~・残業月平均3h】有料老人ホームの介護スタッフ|埼玉県北本市
入浴介助:衣類の着脱補助、洗髪、体洗い補助など、食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守りなど、排泄介助:トイレへの誘導、見守り、オムツ交換など、外出時の移動支援:お散歩、買い物など、イベントやレ…

【残業少なめ&月9日休み】大手グループで充実の研修から始める介護スタッフ|埼玉県上尾市
申し送り/情報共有(夜勤者からの引き継ぎ、業務の流れの確認)、身体介助(入浴・食事・離床のサポート)、訪問介護(施設内での個別ケア)、移動/誘導介助(食堂への案内など)、生活援助(居室等の掃除、環境…

【手当充実で月収28.7万円も可能】有料老人ホームの介護スタッフ|埼玉県さいたま市岩槻区
入浴介助:衣類の着脱補助、洗髪、体洗い補助など、食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守りなど、排泄介助:トイレへの誘導、見守り、オムツ交換など、外出時の移動支援:お散歩、買い物など、イベントやレ…

【残業月3hでプライベート充実】月収27万円以上の有料老人ホーム介護スタッフ|埼玉県鴻巣市
有料老人ホームにて、ご入居者様の生活をサポートする介護業務全般をお任せします。入浴介助(衣類の着脱補助、洗髪、体洗い補助など)、食事介助(食事摂取のサポート、声かけ、見守りなど)、排泄介助(トイレへ…

【未経験から大手福祉グループで活躍】施設内のお掃除や洗濯などの環境整備スタッフ|埼玉県深谷市
施設運営がスムーズに行えるように施設スタッフとしてサポート業務を行っていただきます。(主な業務内容)、利用者様の居室内・共有スペースのお掃除、利用者様の衣類などの洗濯など

【残業ほぼゼロ×夜勤少なめ】安定の月収24万円~!グループホームでの介護スタッフ|埼玉県戸田市
認知症グループホームにおける入居者の身の回りのお世話、食事介助、排泄介助、入浴介助、移動介助、就寝介助、体操補助、レクリエーションの補助など、9名の入居者を3名体制で介護、調理業務:あり、1からの調…

【未経験からプロへ・残業月平均10h】サ高住での介護スタッフ|埼玉県深谷市
申し送り、情報共有(夜勤者からの引き継ぎ、業務の流れの確認)、身体介助(入浴、食事、離床のサポート)、訪問介護(施設内での個別ケア)、移動、誘導介助(食堂への案内など)、生活援助(居室等の掃除、環境…

【残業月3時間・未経験も安心の資格支援】小規模多機能施設での介護スタッフ|埼玉県さいたま市中央区
小規模多機能型施設では、自宅から施設に通って過ごす「通い」を中心に、「宿泊」、「訪問」の3つを組み合わせて、利用者の方に合わせてより柔軟な支援を行っています。介護スタッフのお仕事は、主に日中に通いで…

【残業月平均3時間&資格取得支援あり】小規模多機能型施設での介護スタッフ|埼玉県三郷市
小規模多機能型施設における介護業務全般をお任せします。自宅から施設に通って過ごす「通い」を中心に、「宿泊」「訪問」の3つを組み合わせて、利用者様一人ひとりに合わせた柔軟な支援を行っています。日中通い…
埼玉県の介護の状況
働いている人
埼玉県で介護の仕事をしている人は約8万1千人で、47都道府県のうち5番目に多い都道府県です。そのうち50歳以上が45%で、全国(47%)と比べて同程度です。
年代別の割合
- 29歳以下12%12%
- 30代18%18%
- 40代25%23%
- 50代23%22%
- 60代16%18%
- 70歳以上6%6%
(総務省「令和2年国勢調査」より)
働き方と求人の多さ
| 施設介護員 | 訪問介護員/ホームヘルパー | |||
|---|---|---|---|---|
| 埼玉県 | 全国 | 埼玉県 | 全国 | |
| 平均年齢 | 44.6歳 | 45.3歳 | 53.3歳 | 51.2歳 |
| 労働時間 | 161時間/月 | 162時間/月 | 165時間/月 | 163時間/月 |
| 有効求人倍率 | 3.33倍 | 2.96倍 | 42.02倍 | 28.37倍 |
(厚生労働省「職業情報提供サイト(job tag)」より。平均年齢・労働時間は令和7年賃金構造基本統計調査、有効求人倍率は令和7年度の値)
介護の転職理由 TOP3
- 1. 給与・年収への不満29%
- 2. 特定の職種・仕事への興味23%
- 3. 体力的なきつさ・疲労17%
プレックスジョブに転職の相談をした人が挙げた転職理由(1人2つまで)。割合は、理由を答えた人のうちその理由を挙げた人の割合です。







