2026/08/20(木) 求人更新!

ゴールドエイジ株式会社の介護求人情報詳細|三重県鈴鹿市

ゴールドエイジ株式会社の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ伊船」にて、入居者様の生活支援や身体介護をお任せします。月収は18.4万円~28.1万円で、各種手当や毎年の定期昇給もご用意しています。年間休日は115日あり、有給休暇の取得率も77.7%と非常に高いため、プライベートを大切にしながら無理なく働けます。残業も月平均3時間程度とほとんどないため、ワークライフバランスを重視したい方や、ご家庭と仕事を両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立させたい方
  • 手厚い手当で安定して稼ぎたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥183,360〜¥280,900
勤務地〒519-0323 三重県 鈴鹿市 伊船町字南下ノ割2942-1 ゴールドエイジ伊船

【年間休日115日】無理なく働ける環境

ゴールドエイジ伊船では、働くスタッフが心身ともに健康でいられるよう、業界トップクラスの労働環境を整えています。年間休日は115日しっかりと確保されており、週休2日のシフト制でプライベートの予定も立てやすいのが魅力です。さらに、有給休暇の消化率は77.7%を記録しており、気兼ねなくお休みを取得できる風土が根付いています。月の平均残業時間もわずか3時間程度と、ほぼ残業が発生しないため、退勤後の時間も有意義に使えます。家庭や趣味の時間と両立しながら、長く安定して活躍したい方に最適な職場と言えるでしょう。

【充実の手当】働くほどに収入がアップ

スタッフの頑張りを給与や福利厚生で還元する仕組みが充実しています。毎年の定期昇給制度があり、勤続年数に応じて着実に収入がアップしていく仕組みです。基本給に加えて、家族手当や母子・父子手当、さらにアニバーサリー手当やリフレッシュ手当といったユニークな制度まで幅広く用意されています。退職後も引き継ぐことができる医療保険への加入制度もあり、万が一の際も会社がしっかりサポートしてくれます。手厚い待遇と福利厚生に守られながら、将来を見据えて安心して働き続けられる点が大きな強みです。

【個別ケア】入居者様に寄り添う介護

こちらの施設は、サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)であり、入居者様一人ひとりのライフスタイルに合わせた個別ケアを提供しています。主な業務は生活支援や身体介護で、併設されたデイサービスでのレクリエーションや入浴介助なども担当します。一般的な介護施設に比べて一人ひとりとじっくり向き合える時間が多いため、「その人らしさ」を支えるケアを実践できます。資格取得支援制度も完備しているため、実務を通じてスキルアップや上位資格の取得を目指すことも可能です。やりがいを感じながら専門性を高めたい方にも、大変魅力的な環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥183,360〜¥280,900
- 年収:235.1万円~367.1万円 - 月収:18.4万円~28.1万円 - 賞与:年2回(15万円~30万円) - 昇給:年1回 【月収内訳(エリアや経験・資格により変動)】 - 基本給:18.1万円~ - 手当(エリアにより変動) ┗ EW手当:7,000円 ┗ 資格手当:5,040円~1.1万円 - 固定残業代:なし ※ 経験や年齢を考慮 【その他手当】 - 夜勤手当:5,000円/回 - 家族手当 ┗ 配偶者:2,000円 ┗ 第一子:5,000円 ┗ 第二子以降:3,000円 - 住宅補助制度:アサヒグローバルホームで家を建てると毎月補助あり(規定あり) - 母子・父子手当:月給+1万円(※配偶者がおらず、18歳未満の子どもを扶養する方に支給) - アニバーサリー手当:5,000円/年 - リフレッシュ手当 ┗ 3年目:3万円/回 ┗ 5年目:5万円/回 ┗ 10年目:1万円/回(規定あり) - お正月手当:3,000円(1/2~1/3)、5,000円(12/31~1/1) - 賞与:年2回(合計・年間2.00ヶ月分 ※過去実績) - 昇給:年1回(月あたり2,880円/年間3.4万円 ※定期昇給・過去実績) 【給与モデル(夜勤手当は別途支給)】 - 初任者研修もしくは旧ヘルパー2級所持:月給18.1万円~27.4万円 - 実務者研修もしくは旧ヘルパー1級所持:月給18.5万円~27.7万円 - 介護福祉士所持:月給18.8万円~28万円

仕事内容

【サービス付き高齢者向け住宅での介護業務とそれに付随する業務】 - 入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務 - 入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの生活支援業務 - デイサービスでの入浴介助やレクリエーションの実施 など

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 初任者研修,実務者研修,介護福祉士 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 19:00
- 勤務時間(シフト制) ┗ 早番:6:45~15:45 ┗ 日勤:10:00~19:00 ┗ 遅番:13:00~22:00 ┗ 夜勤:16:00~翌10:00 - 休憩時間 ┗ 日勤帯:60分 ┗ 夜勤:120分 - 残業時間:平均月3時間(短め) ※ 勤務時間は施設により多少変動します

休日

- 週休2日制(シフト制) - 年間休日:115日 - 有給休暇(法定通り ※有給消化率77.7%(2024年実績)) - その他休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 育児休暇 ┗ 介護休暇 ┗ 看護休暇 ┗ 特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備 - 通勤交通費支給(規定あり) - 屋内全面禁煙 - 資格取得支援制度(免許取得支援含む) - 会社負担で医療保険に加入可能(規定あり、退職後も引き継ぎ可能) - 定期健康診断・特定検診(法定通り) - 腫瘍マーカー血液検査(規定あり) - 制服・マスク等貸与 - 車通勤可・駐車場あり(規定あり) - 家族手当あり - 定年年齢65歳(再雇用70歳) など

勤務地

〒519-0323
三重県 鈴鹿市 伊船町字南下ノ割2942-1 ゴールドエイジ伊船
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した収入を得ながら長く働きたい方 毎年の定期昇給制度があるため、長く勤めるほど確実に基本給がアップしていきます。さらに家族手当や母子・父子手当、アニバーサリー手当など、生活をサポートする各種手当が非常に充実しているため、安定した生活設計を描きたい方に最適です。 ☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけたい方 年間休日が115日あり、有給休暇の消化率も77.7%と高水準であるため、自分の時間や家族との時間を大切にできます。残業も月平均3時間程度とほとんど発生しないため、仕事終わりの予定も立てやすく、無理のないペースで勤務を続けられます。

向いていない方

△ 短期間で一気に高収入を得たい方 当社は毎年の定期昇給や豊富な手当により、長く勤めることで着実に収入が上がっていく仕組みをとっています。そのため、入社直後から短期的に大きな収入を稼ぎたいと考えている方には、ミスマッチを感じる可能性があります。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
愛知県 名古屋市中村区 名駅3丁目11番22号 IT名駅ビル1階
お気軽にご応募ください!
ゴールドエイジ株式会社からのメッセージ
「毎年の定期昇給や手厚い家族手当、アニバーサリー手当などのおかげで、家族との時間を大切にしながら安心して働き続けられています。」 「有給休暇がとても取りやすく、消化率が高いので、プライベートの旅行や子どもの行事にもしっかり参加できて助かっています。」 「残業が月に数時間程度しかないので、仕事が終わった後の自分の時間をしっかり確保でき、毎日リフレッシュして仕事に臨めています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 ゴールドエイジ株式会社は、愛知県名古屋市を中心に、高齢者の「人生の黄金期」を支えるサービス付き高齢者向け住宅などの介護サービスを展開しています。地域に密着した安定した経営基盤のもと、ご利用者様一人ひとりに寄り添った質の高い個別ケアを提供しています。私たちは、ご利用者様の安心・安全な暮らしを守るとともに、働く社員の成長と働きがいを何よりも重視しています。充実した研修制度や福利厚生、整った労働環境を通じて、すべてのスタッフが長く活躍できる温かい職場づくりを続けています。 あなたも私たちのチームの一員として、入居者様の笑顔を支えるやりがいのある仕事を始めてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。