【福岡県】小規模多機能型居宅介護の介護の求人情報一覧
全4件

福岡県の小規模多機能型居宅介護の介護の求人は4件です。

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勤務エリア

株式会社愛総合福祉の画像

【残業ほぼなしでプライベート充実!】寄り添った介護ができる小規模多機能施設の介護スタッフ|福岡県北九州市戸畑区

小規模多機能型施設では、自宅から施設に通って過ごす「通い」を中心に、「宿泊」、「訪問」の3つを組み合わせて、利用者の方に合わせてより柔軟な支援を行っています。介護スタッフのお仕事は、主に日中に通いで…

想定給与
月給¥202,000〜¥246,000
想定年収 242.4万〜295.2万円
勤務時間
午前9時〜午後6時
勤務地
福岡県北九州市戸畑区・戸畑駅
正社員小規模多機能型居宅介護初任者研修実務者研修介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎シニア歓迎AT限定OK日勤のみ残業ほぼなし
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医療法人十連会の画像

【残業ほぼなし×賞与4ヶ月分】小規模多機能での介護スタッフ|福岡県久留米市

入浴介助、食事介助、排泄介助、訪問介護、通所介護、夜間介護など、訪問、送迎業務(エリア:久留米市内、使用車種:軽自動車)、同法人内で調理した手作りの給食を実質無料で提供しています。家庭的な味で好評で…

想定給与
月給¥191,730〜¥201,900賞与 年2回
想定年収 285.1万〜297.3万円
勤務時間
午前8時45分〜午後5時45分
勤務地
福岡県久留米市・西牟田駅
正社員小規模多機能型居宅介護初任者研修実務者研修介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎AT限定OK日勤・夜勤選択可能残業ほぼなし
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医療法人研和会の画像

【残業ほぼゼロでプライベート充実!賞与年2回】施設内介護スタッフ(介護職)|福岡県福岡市早良区

施設内での介護業務全般(身体介護、入浴介護、食事介護、排泄介護、清掃)

想定給与
月給¥195,000〜¥272,500賞与 年2回
想定年収 239万〜407万円
勤務時間
午前7時〜午前9時
勤務地
福岡県福岡市早良区・賀茂駅
正社員介護職/ヘルパー小規模多機能型居宅介護介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎日勤・夜勤選択可能残業ほぼなし
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株式会社沖の画像

【職場見学OK・幅広い年代が活躍中】柳川市の小規模多機能型居宅介護スタッフ|福岡県柳川市

小規模多機能型居宅介護職、身体介護、生活援助、通い・訪問・宿泊対応

想定給与
月給¥175,232〜¥188,992賞与 年2回・2.5ヶ月分
想定年収 247.9万〜272.8万円
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分
勤務地
福岡県柳川市・西鉄中島駅
正社員介護職/ヘルパー小規模多機能型居宅介護介護福祉士未経験者歓迎女性・男性歓迎AT限定OK日勤・夜勤選択可能残業ほぼなし週休2日
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福岡県の介護の状況

働いている人

福岡県で介護の仕事をしている人は約6万5千人で、47都道府県のうち9番目に多い都道府県です。そのうち50歳以上が46%で、全国(47%)と比べて同程度です。

年代別の割合

福岡県全国
  • 29歳以下10%12%
  • 30代20%18%
  • 40代24%23%
  • 50代21%22%
  • 60代19%18%
  • 70歳以上6%6%

(総務省「令和2年国勢調査」より)

働き方と求人の多さ

施設介護員訪問介護員/ホームヘルパー
福岡県全国福岡県全国
平均年齢45.9歳45.3歳51.6歳51.2歳
労働時間162時間/月162時間/月162時間/月163時間/月
有効求人倍率2.37倍2.96倍17.11倍28.37倍

(厚生労働省「職業情報提供サイト(job tag)」より。平均年齢・労働時間は令和7年賃金構造基本統計調査、有効求人倍率は令和7年度の値)

介護の転職理由 TOP3

  1. 1. 給与・年収への不満29%
  2. 2. 特定の職種・仕事への興味23%
  3. 3. 体力的なきつさ・疲労17%

プレックスジョブに転職の相談をした人が挙げた転職理由(1人2つまで)。割合は、理由を答えた人のうちその理由を挙げた人の割合です。

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よくある質問

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物流・建設業界を中心にドライバー(貨物・旅客)や運行管理者、施工管理技士や職人といった様々な職種の求人を掲載しております。中でもドライバーの求人は20,000件を超えており、大型トラックの運転手から軽貨物の配送、タクシー・バスの運転手など、様々な求人を掲載しています。

Q. 未経験でも応募可能ですか?

応募する職種の就業経験がない方でも、積極的に募集している求人も多数ございますので、未経験の方も応募は可能です。一方で、応募条件を経験者のみに限定している場合もございますので、条件をよく確認してから、応募しましょう。


必要資格を持っていない場合でも、入社後に、必要な免許を取得するチャレンジを応援している企業もあります。免許取得支援制度は、会社側が運転免許の取得に掛かる費用を全額もしくは一部を補助してくれる制度です。制度を利用する際には、規定もありますので、事前に確認しておきましょう。

Q. 費用はかかりますか?

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