2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の整備士求人情報詳細|茨城県日立市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手輸入車正規ディーラーにて、整備・車検などの自動車整備士業務をお任せします。想定年収は250万円~500万円となっており、前職の給与水準を考慮した上で決定するため、これまでのスキルや経験を存分に活かせる環境です。年間休日は111日あり、残業も月平均15時間と少なめなので、プライベートの時間も大切にしながら無理なく長く活躍できます。これまでの整備資格や実力を活かして、安定した大手グループでキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを整えたい方
  • 実力重視の環境で評価されたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
勤務地

無理なく働ける!残業少なめで年休111日

同社では、働く社員がプライベートも大切にできるよう、非常に優れた労働環境を整えています。年間休日はしっかりと111日確保されているほか、月の平均残業時間はわずか15時間程度と、業界内でもトップクラスに少ないのが大きな特徴です。毎月2回は必ず2連休があり、さらに定休日以外の個人設定休については希望日に休みを入れやすい体制となっています。そのため、お子様の学校行事や家族とのイベントに合わせて有給や休日を取得することも十分に可能です。仕事とプライベートを高い次元で両立させたい整備士の方にとって、これ以上ない理想的な職場環境と言えるでしょう。

前職給与を考慮!安心の給与保証制度

転職に伴う大きな不安の一つである「給与の減少」について、同社では独自の配慮がなされています。転職時の年収が大幅に下がらないよう、前職の給与額と同程度を考慮して決定する「チャレンジ社員制度」を導入している点が最大の魅力です。これまでの豊富な経験や培ってきた整備技術を不当に低く評価されることなく、実力に見合った給与水準から新しいスタートを切ることができます。入社後も実績や資格取得に応じてさらに昇給していく仕組みが整っており、技術を高めるモチベーションを維持しながら長く働けます。安心して新しい輸入車の整備という次のステップに挑戦できる素晴らしい制度です。

年齢に関わらず実力でキャリアアップ可能

同社は年功序列の古い体質を排し、個人の技術や成果を正当に評価する明確な昇給・昇格制度を整えています。実際に20代や30代前半の若手社員がサービスマネージャーや店長といった責任ある役職へとスピード出世を果たした事例も多数存在します。実力を磨けば年齢に関わらずしっかり評価されるため、モチベーション高く業務に取り組むことが可能です。メーカー認定の資格取得支援など研修制度も充実しており、技術力を高めることでメカニックのまま高年収を目指すこともできます。自分の頑張りがしっかりと給与や役職に反映される環境を望む方には最適な風土です。

募集要項・詳細

給与

- 想定年収:250万円~500万円

仕事内容

有名輸入車(世界的大手メーカー)の整備・点検・修理業務を担当していただきます。 ※契約社員として入社いただき、問題なく勤務していただければ半年後(試用期間半年~1年終了後)に正社員登用となります。 【具体的な業務内容】 - メーカーマニュアルに沿った点検・車検、一般修理 - メーカーマニュアルに沿った納車前点検 - 重整備(エンジン、トランスミッション、デファレンシャルギア、インストルメントパネルの交換等) - メーカー診断機を使用した故障診断、トラブルシューティング時の故障探求

応募資格・条件

資格 - 二級自動車整備士 年齢 - 年齢不問

勤務時間

9:30 ~ 18:00
- 勤務時間:9:30~18:00 - 残業時間:平均月15時間

休日

- シフト制 - GW休暇(6日、2019年度) - 夏季休暇(7日、2019年度) - 年末年始休暇(8日、2019年度) - 年間休日:111日 - 月8日程度(毎週火曜日、第1・3月曜日、個人設定休) - 有給休暇 - 慶弔休暇 - 育児休暇

福利厚生

- 免許取得支援制度あり - 通勤手当(上限5万円) - 家族手当(扶養家族1人目5,000円、2人目2,000円、3人目以降1,000円※最大9,000円) - 資格手当(国家2級3,000円、検査員2,000円、メーカーマスターテクニシャン5,000円) - 時間外手当 - 役職手当 - 退職金制度 - 財形貯蓄 - 車両優待制度 - 社員旅行 - 慶弔見舞金 - メーカー研修、大手グループ合同研修(※研修費用はすべて会社負担) - マイカー通勤可

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートを大切にしながら働きたい方 同社は年間休日が111日あり、さらに残業時間は月平均15時間と非常に少なめです。定休日以外にも希望日に休みを取りやすいため、趣味や家族との時間を大切にしながら無理なく長く活躍できます。 ☆ 頑張りを正当に評価されたい方 年齢や社歴に関わらず個人の技術や成果がしっかりと給与や役職に反映される実力主義の体制を整えています。実際に若手でもサービスマネージャーや店長へ昇進した実績があり、モチベーション高く働けます。

向いていない方

△ 年功序列の環境でゆっくり昇進したい方 同社は実力を重視して評価する環境のため、社歴や年齢のみを理由とした自動的な昇格や昇給はありません。主体的にスキルアップを目指し、自分の頑張りに応じた評価を受けたい方に最適な職場です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「残業が月平均15時間と少なくなったので、仕事終わりに家族と過ごす時間が増えました!」 「前職の給与を考慮してスタートできたため、転職による生活の不安がありませんでした。」 「実力次第で若手でもどんどん昇進できるので、やりがいを持って日々の業務に臨めます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、大手自動車グループの一員として、世界的な人気を誇る輸入車ブランドの正規ディーラーを展開しています。新車販売台数は全国でもトップクラスを誇り、直近数年の業績も右肩上がりで成長を続ける非常に安定した企業です。充実した研修制度や資格取得支援を用意しているため、働きながら一流の整備士へと成長できる環境が整っています。他業界出身の転職者も多く活躍しており、中途入社の方でもすぐに馴染むことができます。 あなたも私たちのチームに加わり、最高峰の技術を身につけながら新しいキャリアをスタートしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。