2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|宮城県仙台市青葉区

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

グローバルに展開する当社の海外事業において、生産管理やグループ会社の在庫適正化、業務改善の仕組みづくりなどを担うポジションです。月収は25万円55万円を想定しており、これまでの経験やスキルを正当に評価します。さらに年間休日は120日とプライベートもしっかり確保でき、残業手当も1分単位で支給されるため安心です。家族手当や充実した住宅サポートなど、長く働き続けられる福利厚生も整っています。自発的に課題を見つけ、グローバルな舞台で組織の成長を支えたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • グローバルな視野で改善に貢献したい方
  • 充実の家族手当など福利厚生を重視する方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥550,000
勤務地

グローバルな成長を支えるやりがい

海外グループ会社との連携を通じて、生産管理や在庫適正化を担う非常にスケールの大きなポジションです。単なるルーティンワークにとどまらず、製造や物流における業務効率化の仕組みづくりから運用まで深く関わることができます。自らのアイデアや提案が、世界規模の事業の効率化に直結するため、確かな成長と達成感を実感できるでしょう。グローバルな視野を養いながら、専門性を高めていきたい方にはこれ以上ない最適なフィールドです。これまでの経験を活かし、組織全体の業務プロセスの変革を主導するコアメンバーとしての活躍が期待されています。

年間休日120日と充実のワークライフ

仕事のやりがいだけでなく、プライベートの時間もしっかりと大切にできる環境が整っています。年間休日は120日しっかりと確保されており、週末や長期休暇を利用してリフレッシュすることが可能です。さらに、時間外手当は1分単位で全額支給される仕組みが整っているため、働いた分の成果がそのまま給与に反映される安心感があります。ワークライフバランスを重視しながら、無理なく長期的にキャリアを重ねていきたい方にとって、非常に魅力的な労働環境がしっかりと用意されている会社です。

家族も安心の充実した福利厚生

長く安心して働き続けられるよう、生活を多角的にサポートする充実した制度が揃っています。毎月の家計を支える家族手当は、扶養配偶者や18歳未満の子供に対して支給され、転勤時の家賃補助や借上社宅など住まいに関するサポートも万全です。さらに、各種研修制度や会社負担ありの資格取得支援制度など、スキルアップを応援する仕組みも非常に充実しています。社員一人ひとりのライフステージの変化に寄り添い、安定した基盤の中で自らの可能性を広げていけるような温かい支援体制が整えられています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥550,000
- 年収:300万円~660万円 - 月収:25万円~55万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【給与】 月給:25万円~55万円 賞与:年2回 昇給:年1回

仕事内容

海外事業の - 生産管理業務 - 海外グループ会社の在庫の適正化 - 製造・物流・生産管理関連業務の効率改善の仕組づくりと運用支援など

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - シニア歓迎

勤務時間

9:00 ~ 17:45
- 勤務時間:9:00~17:45 - 休憩時間:60分 【勤務時間】 労働時間:9:00~17:45(実働7.75h/休憩1h) 変形労働時間制

休日

- 年間休日:120日 【休日】 休日体系: 年間休日:120日 長期休暇:有給休暇(法定通り)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~4.5万円) - 寮&社宅あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり 【福利厚生】 【各手当・制度補足】 - 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 通勤手当(4.5万円まで/月) - 時間外手当残業時間1分単位で支給(管理職以上は見込残業手当あり・超過分別途支給) - 職技手当 - 家族手当(扶養の配偶者1万円/月、18歳未満の子5,000円/月) - 転勤時の家賃補助 - 社員寮/借上社宅(社内規定あり) - 単身者帰省旅費 - U・Iターン支援あり - 財形貯蓄 - 社員持株制度 - 短時間勤務制度 - 退職金制度 - 定年後再雇用制度 - 慶弔見舞金 - 社員旅行 - 社員割引 - 研修制度充実(コース別研修など) - 資格取得支援制度あり(会社負担あり) - 帰省旅費補助・懇親会費補助

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ グローバルな環境で主体的に働きたい方 海外事業の生産管理や海外グループ会社の在庫適正化という大きな裁量を持って活躍できるためです。また、単なる作業ではなく、業務効率化の仕組みづくりから携われるため、自ら進んで改善を提案する力を発揮できます。 ☆ 仕事もプライベートも両立させたい方 年間休日が120日確保されており、自分の時間をしっかりと大切にできる環境だからです。時間外手当が1分単位で支給されるため、無駄なく安心して高いモチベーションを維持して働けます。

向いていない方

△ 定型業務のみをコツコツと行いたい方 海外事業の仕組みづくりや効率改善の提案など、変化に対応しながら主体的に動くことが求められるためです。言われた仕事だけをこなす環境ではなく、状況に応じて柔軟なアイデアや行動が必要となる職場だからです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「海外事業に携わりながら、効率化のアイデアを形にできるので毎日が新鮮でとてもやりがいを感じます。」 「年間休日が120日あり、家族との時間をしっかりと確保できるので、転職して本当に良かったと思っています。」 「1分単位で残業代が出ますし、充実した家族手当や資格支援制度など、社員へのサポートが手厚くて安心です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、生活用品や家電などを幅広く手掛け、グローバルに事業を急成長させている企業です。世界各国への展開を加速させる中で、海外拠点を支える生産管理部門の重要性は日々増しています。社員一人ひとりが主体的に挑戦できる風土があり、業務の仕組みづくりから関われる自由度の高さが特徴です。さらに、借上社宅や手厚い家族手当など、安心して長く活躍できる環境づくりにも全力を注いでいます。あなたもグローバルな舞台で、私たちと一緒に新しい可能性へ挑戦してみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

50・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
50男性
勤務地
岡山県
  • 転職を考えた理由は?

    残りの就業人生を悔いの無いように

  • 入社を決めた理由は?

    現在成長過程の大企業に勤めてみたかった

  • 入社してみて良かった点は?

    工場は初めてのことで新鮮です

  • プレックスジョブを利用した感想

    感謝しかないです。就職後、大変楽しい 第二の人生を送らせてもらってます ありがとうございます

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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宮城県仙台市青葉区
正社員サービスエンジニア・フィールドエンジニア設備配管小型トラック・普通免許AT限定OK日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日土日休み
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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

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