2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|東京都品川区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

首都圏エリアにおける顧客企業に対し、システムの導入から運用保守、障害対応や定期点検まで一気通貫でサポートするポジションです。最前線でお客様の課題解決に貢献するやりがいのある仕事で、月収は36.7万円77.5万円の高水準を約束します。さらに年間休日は126日と仕事とプライベートのメリハリをつけながら、腰を据えてキャリアを築くことが可能です。顧客に深く寄り添いながら技術力を高めたい方や、これまでの保守経験を活かして大手グループならではの安定環境で活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • システム保守の経験を活かして活躍したい方
  • ワークライフバランスを重視して働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥366,700〜¥775,000
勤務地

年間休日126日でプライベートも充実可能

大手グループならではの充実した労働環境が整っているのが、同社の大きな魅力です。完全週休二日制で年間休日は126日にのぼり、年末年始の長期休暇はもちろん、10連休を取得できる独自のオールシーズン休暇制度なども用意されています。プライベートの時間をしっかりと確保できるため、仕事とのメリハリをつけて長く安心して働き続けることができるでしょう。さらにフレックスタイム制度(コアタイムなし)も導入されており、日々の業務スケジュールも柔軟にコントロール可能です。家族との時間や趣味を大切にしながら、エンジニアとしてのスキルアップも両立させたい方に最適な環境です。

月収最大77.5万円の確かな高待遇

同社では、エンジニアのこれまでの実力や貢献度を正当に評価するための給与体系が確立されています。月収は36.7万円~77.5万円、想定年収は440.1万円~930万円という、業界内でも非常に高い水準からのスタートが可能です。日々の頑張りが給与というダイレクトな形で還元されるため、確かなモチベーションを持って業務に取り組むことができます。また、将来的なキャリアプランも明確であり、経験を積んだ先には組織のアシスタントマネージャーやマネージャーといった管理職への道も開かれています。安定した基盤の上で、段階的なキャリアアップと収入アップを同時に実現できる職場です。

未経験分野もカバーする万全の研修体制

入社後のサポートや教育制度が極めて手厚い点も、同社の誇る大きな強みです。新入社員研修をはじめ、職種別や階層別の研修はもちろん、無償で利用できる最先端のeラーニングシステムやオンライン学習プラットフォームなど、自発的な学びを後押しする環境が整っています。これにより、これまでの経験を活かしつつ、さらに最先端の技術知識を貪欲に吸収していくことが可能です。さらに海外留学制度やトレーニー制度といった、グローバルに活躍するためのキャリア支援制度も充実しています。エンジニアとして一生モノのスキルを身に付け、自分の可能性を無限に広げていきたい方に自信を持っておすすめします。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥366,700〜¥775,000
- 年収:440.1万円~930万円 - 月収:36.7万円~77.5万円

仕事内容

- 首都圏地区の顧客に対し同社システム導入(機器設置・試験調整)および運用保守(障害対応・定期点検・予兆提案保守)による顧客対応がベースとなる業務となります。 - 同社の中でも最前線で顧客対応を行っていることもあり、顧客課題抽出、ニーズヒアリングなどから営業・SE部門へと展開・協力し、顧客課題解決に最適な提案活動を行います。 ┗ ご経験によっては、近い将来組織のアシスタントマネージャー・マネージャーとして活躍いただくことを期待しています。 ┗ マネージャーの場合は、上記の仕事内容に加え、組織全体のマネジメント業務および保守メンテナンスからの現場プロセス改善・ソリューション提案の統括管理を担当いただきます。 - ご経験などに応じ、以下のいずれかの部門へ配属します。 ┗ 首都圏サポート1部(首都圏地区の道路・自治体・警察・交通の顧客がメインとなります) ┗ 首都圏サポート2部(首都圏地区の物流・製造・競技場・施設・教育・通信分野などの一般法人顧客がメインとなります)

応募資格・条件

経験 【必須条件】 - フィールドサポート(機器設置/試験調整/修理対応/定期保守点検)の経験がある方 【歓迎条件】 - 通信設備の知識を保有されている方 【対象製品】監視カメラ・放送設備・映像機器・音響機器・通信機器・防災無線・交通管制など - 顧客の業務プロセス課題を捉え、課題解決に向けて取り組んだ経験のある方 - マネジメント経験をお持ちの方(近い将来組織のマネージャーとして活躍いただくことを期待しております) 年齢 - 年齢不問 - シニア歓迎

勤務時間

9:00 ~ 17:30
- 勤務時間:9:00~17:30 - 標準労働時間:1日7時間45分 - フレックスタイム制度あり(コアタイムなし) - 所定時間外労働:あり

入社後の流れ・研修制度

- 国内研修 ┗ 新入社員研修、職種別・事業場別・階層(年次)別研修、人材交流研修 ┗ ビジネスリテラシー・リベラルアーツなど独自のラーニングプラットフォームの提供 ┗ 無償eラーニングの提供など - 海外研修 ┗ MBA派遣プログラム、海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修など

休日

- 完全週休二日制(祝日休み) - 年間休日:126日 - 長期休暇・その他休暇 ┗ 年末年始休暇 ┗ 弔事休暇 ┗ 冬期休暇 ┗ 育児休暇・育児休業(初月有償) ┗ 介護休暇・介護休業 ┗ 慶弔休暇 ┗ オールシーズン休暇(10連休休暇制度) ┗ 特別チャレンジ休暇(5連休休暇制度) ┗ 産前産後休暇 ┗ ファミリーサポート休暇 ┗ 有給休暇(法定通り)など

福利厚生

- 寮、社宅あり - 持株制度 - 財形貯蓄制度 - 企業年金制度 - カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) - 社内製品従業員購入制度など

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した経営基盤のもとで長く働き続けたい方 同社は大手グループ企業であり、福利厚生や休日数が非常に充実しています。年間休日126日や充実した各種休暇制度が整っているため、プライベートを大切にしながら、腰を据えて長期的なキャリアを築いていくことができます。 ☆ 顧客に寄り添いながら技術的な課題解決に貢献したい方 ベースとなるシステム導入や保守業務だけでなく、最前線で顧客のニーズや課題をヒアリングして提案活動に繋げる役割も担います。自分の技術を活かしてお客様の役に立ちたいという強い想いがある方に最適なポジションです。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業する時間だけを希望する方 同社の業務は単なる技術作業にとどまらず、最前線でお客様とコミュニケーションを取り、課題を抽出する対人対応がベースとなります。そのため、チームや顧客との関わりを避け、ただ一人で黙々と作業だけに集中したいという方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が126日あり、10連休などの長期休暇もしっかり取れるので、家族との旅行や趣味の時間を存分に楽しめています。」 「実力を正当に評価してもらえる給与体系なので、高いモチベーションを維持して業務に臨めています。」 「研修制度や無償の学習プラットフォームが充実しており、未経験分野への挑戦も手厚くサポートしてもらえます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、大手電機メーカーのグループ企業として、社会インフラを支える高度なシステムソリューションを首都圏を中心に提供しています。道路、自治体、警察から一般法人まで、幅広い分野のお客様から厚い信頼をいただいているのが強みです。最先端の技術力と万全の教育体制をベースに、社員一人ひとりがプロフェッショナルとして成長できる環境を整えています。あなたも、安定した経営基盤と充実した福利厚生のもとで、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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