2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|兵庫県神戸市兵庫区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

電機機器メーカー製品の試験・検査業務をお任せします。無停電電源装置(UPS)などの電気試験や出荷前検査を行い、月収は22万円~30万円でのスタートとなります。年間休日は121日あり、土日祝日はしっかりとお休みいただける環境です。手厚い福利厚生が整っているため、安定して長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 手厚い福利厚生のもとで長く働きたい方
  • 土日祝休みでプライベートも重視したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥300,000
勤務地

年間休日121日でプライベートも充実

プライベートの時間もしっかりと確保できるのが、この職場の大きな魅力です。土日祝日は完全にお休みで、年間休日は121日と業界トップクラスの休日数を誇ります。GWや夏季休暇、年末年始などの長期休暇もあるため、旅行などの予定も立てやすい環境です。さらに実働時間は7時間25分と短めになっており、仕事終わりの時間も有意義に使うことができます。オンとオフのメリハリをつけて働きたい方に最適な求人です。

生活を支える充実の福利厚生と住宅支援

生活の基盤となる福利厚生が非常に充実している点が特徴です。28歳まで自己負担2万円で入居できる寮制度をはじめ、年齢に応じた住宅手当の補助や、家族を帯同する場合の社宅支援など、住まいに関するサポートが手厚く用意されています。さらに、子供手当は1人目月1.5万円が支給されるほか、毎月の昼食代補助制度もあります。このように、ライフステージの変化に合わせて安心して長く働き続けられる制度が整っています。

成長を応援する研修と資格取得支援制度

技術者としての成長を全力でバックアップする体制が整えられています。配属後は、顧客の事業や製品の基礎を学ぶ研修からスタートし、実際の業務を通じた現場研修で段階的にスキルを磨いていくことができます。年4回の面談など、きめ細やかなフォロー体制もあるため心配はいりません。また、資格取得時には最高10万円の奨励金が支給される制度や、受講修了時に最大100%を会社が負担する通信教育補助もあります。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥300,000
- 月収:22万円~30万円 - 年収:400万円~500万円 - 昇給:あり - 賞与:あり

仕事内容

電機機器メーカー製品の試験および検査業務をご担当いただきます。 【対象機器】 - UPS(無停電電源装置) - 瞬低補償装置 【詳細】 - 工場内での試験、出荷前検査業務 ┗ 結線チェック、耐圧・絶縁抵抗測定試験、試験準備、電気試験、解体作業等 - 試験成績書の作成

応募資格・条件

年齢 - 年齢不問 - シニア歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:00
- 勤務時間:8:30~17:00 - 休憩時間:65分 - 残業時間:平均月30時間 ※実働7時間25分

入社後の流れ・研修制度

配属後は、まず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタートします。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくため安心です。さらに、年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。

休日

- 土日祝日休み(週休二日制) - 年間休日:121日 - 長期休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇 - 有給休暇(法定通り)

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 残業手当(残業時間に応じて別途支給) - 通勤手当(会社規定に基づき支給) - 子供手当(1人目1.5万円/月、2人目5,000円/月健康保険で扶養される満18歳までの2名まで) - 昼食代補助制度(3,500円/月) - 慶弔金制度 - 退職金制度 - 財形貯蓄制度 - 定年後の再雇用制度(65歳まで) - 提携保養所やスポーツクラブ施設を格安で利用可能(星野リゾート、エクシブ、コナミ、ティップネス、セントラルスポーツ等) - 研修制度(技術研修、現場研修など) - 各種表彰制度 - 通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%~100%を会社が費用負担) - 資格取得奨励金制度(最高10万円/件) - 寮・社宅制度(28歳まで:自己負担2万円/月、29歳~40歳:3万6千円~3千円/月の補助) - 住宅補助制度(39歳まで:3万5千円~3千円/月の手当補助) - 家族帯同社宅(家賃+共益費の50%補助 ※適用年数規定あり) - 単身赴任手当・宿舎(自己負担1万2千円/月) - 転居時の引越費用負担 ※マイカー通勤:不可

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 福利厚生が充実した環境で長く働きたい方 寮や社宅制度をはじめ、住宅手当や子供手当、さらには昼食代の補助まで非常に手厚い福利厚生が整っています。生活コストを大幅に抑えながら安定した生活を送ることができるため、腰を据えて長期的に活躍したい方に最適です。 ☆ プライベートの時間もしっかりと大切にしたい方 土日祝日休みの週休二日制で、年間休日は121日しっかりと確保されています。実働時間も7時間25分と短めになっており、仕事終わりの時間や週末を趣味やリフレッシュに存分に充てることができます。

向いていない方

△ 仕事一色の生活でとにかく残業代を稼ぎたい方 年間休日121日かつ土日祝休みで、実働時間も7時間25分と短めに設定されているため、プライベートを重視した働き方が根付いています。そのため、お休みを削ってでも残業や休日出勤を多くこなし、時間外労働のぶんで収入を大きく増やしたいと考えている方にはあまり向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「入社してから、住宅補助や子供手当などの手厚い福利厚生のおかげで、生活に大きなゆとりができました!」 「土日祝休みで年間休日も121日あるため、家族との時間や趣味の時間をしっかり確保できるようになりました。」 「研修制度や資格取得の補助が充実しており、未経験からでも安心して新しい技術を身につけることができています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、設備管理から産業機械のメンテナンス、さらに新エネルギー分野まで、多角的な技能・技術サービスを提供する技能・技術サービスの会社です。高度なエンジニアリング力を武器に、多様な業界の課題を解決するソリューションパートナーとして貢献しています。安定した事業基盤と、社員一人ひとりの成長を支援する手厚い教育制度が当社の強みです。福利厚生やプライベートの充実など、働きやすい環境づくりにも全力で取り組んでいます。あなたも、安心できる環境で一生モノの技術を身につけ、新しいスタートを切ってみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

20・施工管理技士への転職事例

職種
施工管理技士
年代
20男性
勤務地
宮城県
  • 転職を考えた理由は?

    給与、休暇、に不満があったため

  • 入社を決めた理由は?

    担当のコーディネーターのおすすめだから

  • 入社してみて良かった点は?

    しっかり休みがあり、給与が頂けるまた、海外出張経験ができる

  • プレックスジョブを利用した感想

    転職活動が無事に終わりました。

20・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
20男性
勤務地
兵庫県
  • 転職を考えた理由は?

    給与・休日・勤務内容等の改善

  • 入社を決めた理由は?

    しっかりとした待遇・勤務内容

  • 入社してみて良かった点は?

    金銭面・精神面等に余裕が産まれた

  • プレックスジョブを利用した感想

    非常に相談しやすい環境を用意して頂けたのでとても良かった。

40・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
40男性
勤務地
京都府
  • 転職を考えた理由は?

    資格に合格したのでそれを活かせる職種につきたかった

  • 入社を決めた理由は?

    勤務場所と給料

  • 入社してみて良かった点は?

    勤務先が駅のすぐ側でありがたい

  • プレックスジョブを利用した感想

    初めて転職エージェントを利用したが、丁寧な対応でとても良かった

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。