2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|佐賀県神埼郡吉野ヶ里町

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

自動化や省力化を支える産業機械や、新聞印刷用輪転機などの電気制御設計をお任せします。月収は22万円~30万円をご用意しており、あなたのこれまでの経験やスキルを正当に評価します。年間休日は115日あり、残業も月平均20時間~30時間程度と、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。国内外の出張を伴う業務もあるため、自分の設計した機械が現地で稼働する瞬間に立ち会いたい方や、技術者としてグローバルに活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 制御設計の経験を活かしたい方
  • 安定した環境で長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥300,000
勤務地

業界トップクラスのシェアを誇る安定した経営基盤

同社は、各社の新聞輪転機に連結して使用される新聞搬送装置において、国内トップクラスとなる約70%のシェアを誇る安定企業です。長年にわたり培ってきた独自の発想力と技術力を武器に、新聞・印刷分野の自動化や省力化に貢献してきました。優れた開発力は業界内で高く評価されており、景気に左右されにくい強固な経営基盤を確立しています。手がける製品は搬送・製版機器やエンジンバルブなど多岐にわたり、社会インフラを支えるやりがいを日々実感できる環境です。安定した経営基盤のもとで、腰を据えてプロフェッショナルとしての技術を磨き、長期的なキャリアを築いていきたい方に最適な職場と言えるでしょう。

充実したサポートで技術者として成長

同社では、入社後のサポート体制が非常に充実しています。新入社員教育や充実したOJT制度に加え、社外研修への参加も積極的に支援しており、技術者としてのさらなるスキルアップを目指せる環境です。業務においては設計からプログラミング、メンテナンスまで幅広いフェーズに関わることができ、モノづくりの全体像を捉えながら成長できます。一人ひとりの経験や適性に応じて業務を任せるため、得意分野を活かしながら無理なくステップアップが可能です。出張等を通じて国内外の顧客と直接関わる機会もあり、技術力だけでなく、折衝力やグローバルな視野も養うことができるのが大きな魅力となっています。

仕事とプライベートを両立できる好環境

長く安心して働けるように、同社では労働環境の整備にも力を入れています。年間休日は115日確保されており、土日祝日休みの週休2日制を採用しているため、プライベートの時間もしっかりと満喫することが可能です。また、寮や社宅の完備をはじめ、家族手当や住宅手当などの各種手当も手厚く用意されています。育児休業の取得実績や1時間単位で取得できる時間有給制度もあり、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。残業も月平均20時間~30時間程度と比較的少なく、仕事に追われることなく、心身ともにゆとりを持った持続可能な働き方を実現できる環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥300,000
- 月収:22万円~30万円 - 年収:310.3万円~422.5万円 - 賞与:年2回(46.3万円~62.5万円) - 昇給:有

仕事内容

【業務概要】 自動化や省力化のための産業機械製造や新聞印刷用輪転機製造を手掛けるメーカーにて、電気制御設計担当として勤務いただきます。 【具体的な仕事内容】 - 設計業務 - メンテナンス業務 - 自社製品の電気的制御を行うためのシーケンサを用いてのプログラミング・ソフトウェア開発業務・顧客との打合せ ※設計から納入、メンテナンスまで、フェーズによって担当を分けているわけではありませんが、お持ちのスキルや希望を鑑みて担当いただく業務を決定いたします。 ※製品:搬送・製版機器、エンジンバルブといった産業機械など、自動化や省力化に貢献する製品・システムをメインで担っていただきます。 ※取引先との打ち合わせや据付時の調整、立会等があるため、国内外の出張業務があります。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 【必須条件】 - 不問 - 普通自動車免許(AT限定可) - 機械や電気に関わるバックグラウンドをお持ちの方 - ~学科出身の方など、職種経験なくともご応募いただけます~ 【歓迎条件】 - PLCのプログラミング経験をお持ちの方 - その他:職種未経験、第二新卒歓迎 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:20
- 勤務時間:8:30~17:20 - 所定労働時間:7時間50分 - 休憩時間:60分 - 残業時間:月平均20時間~30時間程度

入社後の流れ・研修制度

入社後は、新人教育や先輩社員による丁寧なOJTを通じて、業務の流れや製品知識をじっくりと身につけていただきます。また、社外研修への参加なども積極的に支援しており、経験の浅い方からさらに専門性を高めたい方まで、個々のスキルに応じた手厚いサポート体制が整っています。

休日

- 週休2日制(休日は土日祝日) - 年間休日:115日 - 有給休暇(法定通り、雇用開始時に10日付与) ※土曜日は月に1回出勤あり

福利厚生

- 各種社会保険完備 - 通勤手当:実費支給(上限なし) ┗公共交通機関を利用の場合、年2回6ヶ月定期代を支給。 ┗自家用車での通勤可能。その場合、申請された距離数に応じてガソリン代を実費にて支給。 - 家族手当:配偶者3,000円、子ども1,000円 - 住宅手当:通常5,000円(社内規定による) - 寮・社宅あり - 退職金制度:勤続3年以上で適用(再雇用あり・65歳まで) - 退職金共済加入 - 育児休業取得実績あり - 時間有給取得可能(1時間単位/最大40時間/年) - 教育制度:新人教育、社外研修、OJT

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 機械いじりやプログラミングが好きな方 同社では、産業機械や新聞印刷用輪転機の電気的制御を行うために、シーケンサを用いたプログラミングやソフトウェア開発を担当します。自分で書いたコードで巨大な機械を動かすことに面白みを感じられる方に最適な環境です。 また、設計からプログラミング、実際の据付調整やメンテナンスまで一貫して携わることができるため、モノづくりの一連の流れに深く関わりたいという知的好奇心の強い方に向いています。 ☆ 長期的に安定してスキルアップしたい方 新人教育や充実したOJT制度、社外研修への参加支援など、技術者を育てる体制が整っているため、腰を据えて専門性を高めていくことができます。 さらに、年間休日115日で時間有給制度なども完備されており、仕事とプライベートの調和を保ちながら、無理なく長く働き続けたい方にぴったりの職場です。

向いていない方

△ 一つの作業だけを黙々と続けたい方 同社では設計だけでなく、プログラミングやメンテナンス、さらには国内外の顧客との打ち合わせや出張での据付対応など、多岐にわたる業務に携わります。そのため、決まったデスクワークや単一の作業だけを専門に行いたい方には、業務の幅広さが負担に感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自分が設計し、プログラムを組んだ巨大な機械が目の前で実際に動き出した瞬間は、何度経験しても鳥肌が立つほど感動します!」 「年間休日が115日あり、有給も1時間単位で取得できるので、家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、メリハリをつけて働けています。」 「手厚い研修や先輩のサポートがあるので、新しい技術にも安心して挑戦でき、技術者として着実にステップアップできている実感があります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、自動化・省力化に貢献する産業機械や新聞印刷用輪転機などの開発・製造を手掛けているメーカーです。主力製品である新聞搬送装置においては、国内約70%という非常に高いシェアを獲得しており、抜群の安定性を誇っています。「技術立社」を合言葉に、ハードとソフトの両面から高品質なモノづくりを追求し、国内外の多くのお客様から信頼を寄せられてきました。現在は、次世代の技術者育成にも力を入れており、誰もが安心して成長できる温かい職場環境を整えています。 あなたも、高い技術力を持つ安定企業で、世界に誇るモノづくりに挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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