2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|大阪府門真市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内有数の大手のプレス機メーカーにて、お客さま先に導入されているプレス機器の点検や修理、アフターサービスをお任せします。確かな専門スキルを磨きながら、月収19万円~35万円に加えて年2回の賞与もしっかり支給される安定した環境です。 今回の募集では、機械のメンテナンスに興味がある方や、ものづくりの現場を支えるやりがいを感じたい方を求めています。年間休日が121日としっかり確保されており、残業も月平均30時間程度と仕事とプライベートを両立しやすいため、家族との時間や趣味を大切にしながら長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した大手メーカーで長く働きたい方
  • 機械いじりやメンテナンスが好きな方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥190,000〜¥350,000
勤務地

【年間休日121日】プライベートも大切にできる環境

働く環境の整備に力を入れており、年間休日は121日を確保しています。週休二日制をベースに、GWや夏季休暇、年末年始といった長期休暇もしっかりと用意されています。さらに、マイプラン休暇やメモリアル休暇、リフレッシュ休暇など、ユニークな特別休暇制度が充実しているのも特徴です。残業時間は月平均30時間程度に抑えられており、プライベートの時間を犠牲にすることなく、無理のないペースで勤務を続けることができます。オンとオフのメリハリをつけ、心身ともにリフレッシュしながら長期的にキャリアを重ねられる、魅力的な就労環境が整っています。

国内有数の大手ならではの安定した給与と手厚い賞与

大手プレス機メーカーならではの安定した給与体系が整っています。月収は19万円~35万円からのスタートとなり、これまでの経験やスキルが適切に評価されます。昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、直近の実績では年間で104.5万円~192.5万円という非常に高い水準を誇っています。業績連動型の賞与制度を採用しており、直近の組合年間賞与月数は5.5ヶ月分と、日々の貢献がしっかりと形となって還元される仕組みです。退職金制度や各種年金制度も完備されており、将来を見据えて安心して働き続けられる確固たる生活基盤を築くことができます。

未経験からプロへ育てる万全の研修と福利厚生

入社後のサポート体制が非常に手厚いことも同社の大きな強みです。専門知識が必要な業務ですが、入社後は神奈川の本社にて6カ月間に及ぶ研修が用意されているため、未経験からでも安心して実務に必要な知識と技術を身につけることができます。また、資格手当や報奨金制度、免許取得支援制度なども整っており、働きながらスキルアップを目指せる環境です。さらに、100円台から利用できる社員食堂やテニスコート、保養施設など、日々の生活を豊かにする充実した福利厚生も整っています。充実した教育制度と福利厚生のもとで、一生モノの技術を身につけながら快適に働くことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥190,000〜¥350,000
- 年収:332.5万円~612.5万円 - 月収:19万円~35万円 - 賞与:年2回(104.5万円~192.5万円) - 昇給:年1回(7月) ※業績連動型(直近の組合年間賞与月数5.5ヶ月) - 退職金制度:有

仕事内容

- 業務概要 大手プレス機メーカーにて、プレス機器の点検・修理およびサービス業務をお任せいたします。 - 具体的な仕事内容 同社の顧客へ訪問し、納入したプレス機器の修理を行います。プレス機は100tから数1,000tまでの製品があり、大型プレス機の場合は、チーム単位での対応となります。

応募資格・条件

経験 【必須条件】 - 高卒以上 - 下記いずれかの経験 - 機械系もしくは電気系のバックグランドをお持ちの方(高校等で機械・電気系の学科出身の方歓迎) - なんらかのメンテナンス経験(自動車・航空整備士、プラントメンテナンスの方歓迎) 年齢 - 年齢不問 - シニア歓迎

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00 ┗ 所定労働時間:8時間 ┗ 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間(月20~30時間程度)

入社後の流れ・研修制度

入社後6カ月間、神奈川本社での研修があります。専門知識や技術を基礎からしっかりと学ぶことができるため、未経験の方も安心して実務をスタートできます。

休日

- シフト制(週休二日制) - 長期休暇 ┗ GW、夏季休暇、年末年始休暇、マイプラン休暇、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇 - 有給休暇(法定通り) - 年間休日:121日 ※企業カレンダーによる

福利厚生

- 免許取得支援制度あり 【各手当・制度補足】 - 通勤手当:同社規定に基づき一定額まで支給(上限10万円/月) - 退職金制度:確定拠出年金制度(401k) 【教育制度・資格補助補足】 - 資格手当、報奨金制度あり 【その他補足】 - 確定給付年金制度(CB) - 従業員持株会 - 株式給付制度(ESOP) - 財形貯蓄制度 - グループ共済会制度 - 社員食堂(100円台からメニューあり) - 保養施設、テニスコート - ワークライフバランス休暇あり(年間休日以外)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 機械いじりや技術を身につけることが好きな方 同社では入社後に神奈川本社で6カ月間におよぶ手厚い研修が用意されているため、専門知識がなくても意欲があれば基礎から技術を学ぶことができます。また、最大1,000tを超える大型プレス機などを扱うため、モノづくりやダイナミックな機械メンテナンスに興味がある方には最適な環境です。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 年間休日が121日と非常に多く、残業も月平均30時間程度に抑えられているため、ワークライフバランスを保ちながら無理なく働けます。さらに、賞与が年2回で直近実績は104.5万円~192.5万円(5.5ヶ月分)と国内有数の大手ならではの充実した待遇が整っているため、腰を据えて長く活躍したい方にぴったりです。

向いていない方

△ 個人での作業や一人で完結する業務を好む方 同社が扱うプレス機器には数1,000tに及ぶ大型のものもあり、これらを手掛ける際はチーム単位で協力して業務を進めることが基本となります。そのため、周囲とのコミュニケーションを避け、最初から最後まで自分一人の判断だけで黙々と作業を完了させたい方には向いていない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「入社後の6カ月間の本社研修で、未経験からでも自信を持って現場に出られるようになりました。」 「年間休日が121日あり、残業も少ないので、家族と過ごす時間が増えてプライベートがとても充実しています。」 「頑張りが賞与や手当としてしっかり還元されるので、日々の業務へのモチベーションが非常に高く保てます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、世界市場でも高いシェアを誇る国内有数の大手のプレス機メーカーです。自動車や家電製品など、世界中のモノづくりの現場を支えるプレス機器の開発・製造・メンテナンスを一貫して手掛けています。業界をリードする技術力と強固な経営基盤があるからこそ、社員一人ひとりに手厚い待遇と充実した福利厚生を提供することが可能です。未経験からでも一生モノのプロの技術を身につけ、安心して長くキャリアを築ける環境が整っています。あなたも私たちと一緒に、世界レベルのモノづくりを裏側から支えるやりがいを感じてみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

40・製造職への転職事例、年収515万円に愛知県

年収
515万円
職種
製造職
年代
40男性
勤務地
愛知県
  • 転職を考えた理由は?

    スキルアップの為

  • 入社を決めた理由は?

    自分に合うと思ったから。

  • 入社してみて良かった点は?

    まだない。

  • プレックスジョブを利用した感想

    親身になってくれた

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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