2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|静岡県浜松市中央区

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手ものづくり企業の工場にて、設備の日常点検やカーボンニュートラルの推進など、インフラから支える工務業務をお任せします。月収は19.8万円~30.3万円に加え、充実した各種手当や実績4.9ヶ月分の賞与など、安定した待遇をご用意しています。年間休日は121日確保されており、フレックスタイム制や在宅勤務も活用しながら、無理なく長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしたい方
  • 安定した環境で長くキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥198,000〜¥303,000
勤務地

高い自由度と年間休日121日で働きやすさ抜群

同社は、働く環境の整備に非常に力を入れています。年間休日は121日確保されているだけでなく、フレックスタイム制度や在宅勤務制度も導入されており、個人のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。毎週のスケジュールを自分で調整しながら、趣味や家族との時間を大切にできる環境が整っています。また、有給休暇の取得もしやすく、プライベートを充実させながら無理なく長期的に活躍できる点が、多くの社員から高く評価されています。オンとオフのメリハリをつけて働きたい方にぴったりの職場環境と言えるでしょう。

実績4.9ヶ月分の賞与と充実の手当で高待遇

東証非上場の大手企業ならではの、手厚い待遇面も大きな魅力です。昇給は年1回、賞与は年2回支給され、前年度の実績はなんと4.9ヶ月分と、日々の頑張りがしっかりと収入に還元されます。さらに、家族手当や住宅手当に加え、住宅ローン補給金制度など、他社にはないユニークで手厚い福利厚生が多数用意されています。生活の基盤を安定させることができるため、将来のライフイベントを迎えても安心して働き続けることができます。安定した高待遇のもとで、腰を据えて働きたい方におすすめの求人です。

社会貢献度の高いインフラ業務で成長できる環境

今回のポジションは、工場の安定稼働だけでなく、カーボンニュートラルの推進や災害に強いインフラ構築に携わる社会貢献度の高い仕事です。まずは日常の点検業務からスタートし、工場全体のインフラ環境を理解していくため、未経験からでも段階的に専門知識を身につけることができます。さらに、業務に必要な資格の取得費用は会社が支援してくれるため、働きながら一生モノのスキルを身につけて成長することが可能です。インフラを守るというやりがいを感じながら、自身の価値を高めていきたい方にとって、最適な成長環境が用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥198,000〜¥303,000
- 年収:334.7万円~512.1万円 - 月収:19.8万円~30.3万円 - 賞与:年2回(97.1万円~148.5万円) ┗ 実績4.9か月分 - 昇給:年1回(4月) - 家賃補助制度 - 通勤補助制度 - 各種社会保険 - 退職金制度 - 慶弔見舞金制度

仕事内容

工場内のインフラや付帯設備を支える工務業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 工場付帯設備の日常点検(水道・電気・給排水・空調など) - カーボンニュートラルへの取り組みの推進 - 自然災害に強いインフラの構築 - 法的対応や官公庁への届出業務 【入社後の流れ】 まずは工場付帯設備の点検業務からスタートし、工場全体の設備やインフラ環境を理解していただきます。業務の習熟度に応じて、資格取得支援制度を利用しながら必要な資格を取得し、徐々に業務の幅を広げていける環境です。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 【必須要件】 - 以下歓迎要件を1つ以上満たしていること - 対人コミュニケーション能力 - 第2種電気工事士をお持ちの方 - 第3種電気主任技術者をお持ちの方 - エネルギー管理士をお持ちの方 - 工場工務、製造技術、設備保全などの工場関連業務、総合建設業む(ゼネコン)のご経験者 - 工業高校、専門学校、大学で電気・電子系を専攻されていた方 - 工場で必要な資格取得意欲をお持ちの方 年齢 - 年齢不問 - シニア歓迎

勤務時間

8:20 ~ 17:20
- 勤務時間:8:20~17:20 - 休憩時間:60分 - フレックスタイム制度あり ┗ コアタイム:10:00~15:00 - 在宅勤務制度あり

入社後の流れ・研修制度

入社後は、まず工場付帯設備の点検業務を通じて、工場全体やインフラ環境の理解を深めていただきます。実務を通じて業務を覚えていき、習熟度に合わせて資格取得支援制度を活用しながら、対応できる業務の幅を段階的に広げていくことができます。

休日

- 週休2日制(基本的に休日出勤あり、平日に振休取得可能) - 年間休日:121日 - GW休暇 - 夏季休暇 - 冬季休暇 - 育児休暇 - 介護休暇 - 慶弔休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 住宅手当あり - 免許取得支援制度あり - 制服支給 - 退職金制度 - 社員食堂あり - レジャー車貸出制度 - 永年勤続旅行制度 - 貸付金制度 - ライフプラン支援制度 - 住宅ローン補給金制度 - 職場でのレクリエーション補助 - 英会話受講支援 - 海外育成出向制度 - スポーツ施設会員権あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間もしっかり確保したい方 - 年間休日が121日と非常に多く、有給休暇も取得しやすい環境が整っているため、自分の時間を大切にできます。 - フレックスタイム制や在宅勤務制度を活用し、日々のスケジュールを柔軟に調整しながら無理のないペースで勤務可能です。 ☆ 安定した企業で技術を身につけて長く働きたい方 - 実績4.9ヶ月分の賞与や充実した各種手当により、生活の基盤を安定させて安心して日々の業務に集中できます。 - 資格取得支援制度が用意されており、日常の点検業務からスタートして段階的に専門的なスキルを身につけられます。

向いていない方

△ 土日祝の完全固定休のみを希望される方 週休2日制ではありますが、工場のメンテナンス状況に応じて休日出勤が発生する場合があります。平日にしっかり振替休日を取得できますが、毎週末は必ず土日固定で休み、平日は一切休みたくないという方には、変則的なスケジュールが合わないと感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が121日もあり、さらにフレックスや在宅勤務も使えるので、家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「前年度の賞与実績が4.9ヶ月分と非常に高く、住宅ローン補給金などの手当も充実しているので、将来を考えても安心です。」 「未経験からのスタートでしたが、資格取得支援を利用して無理なく専門資格を取ることができ、自分の成長を実感しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、自動車の重要保安部品などを手がける大手ものづくり企業として、国内外で高いシェアを獲得しています。創業以来培ってきた確かな技術力と安定した経営基盤を強みに、現在はカーボンニュートラルへの取り組みや災害に強い工場インフラの構築など、未来を見据えた新しい挑戦を続けています。こうした安定成長を支えているのは、他ならぬ社員一人ひとりの力であり、私たちは何よりも働きやすい環境づくりに妥協しません。福利厚生や手当の充まずはもちろん、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる制度を整えてお待ちしています。 あなたも、私たちの安定した基盤と手厚いサポートのもとで、これからのキャリアを一緒に築いていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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