2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|千葉県市原市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手企業からも選ばれる技術力を持つプラント機器メーカーにて、施工や管理を担当する進行管理のお仕事です。月収は25万円~31万円を支給し、ご経験や能力を考慮した上で決定いたします。年間休日は115日あり、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境が整っています。手厚い住宅手当や、将来お子様が大学に進学した際に支給される子女教育手当など、ライフステージの変化に備えられる福利厚生も用意しました。家族との時間や安定した生活基盤を大切にしながら、長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した環境で長く働き続けたい方
  • 仕事もプライベートも両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥310,000
勤務地

充実した諸手当と充実の福利厚生制度

この企業では、社員が安心して長く働き続けられるよう、非常に手厚い福利厚生や諸手当を用意しています。配偶者や子どもへの家族手当、条件に応じた住宅手当はもちろん、特筆すべきは子女教育手当の存在です。子どもが大学などに進学した際には、最大4年間にわたって月7万円が支給されます。さらに、月額自己負担が最大3万円となる借り上げ社宅制度や、独自の有給買取制度なども完備しました。このようなライフステージの変化にも柔軟に寄り添う充実のサポート体制があるからこそ、平均勤続年数は20年を超えています。将来の生活設計を安心して立てたい方にとって、これ以上ない抜群の環境と言えるでしょう。

年間休日115日でプライベートも充実

働く環境の良さは、休日の多さやリフレッシュできる仕組みにも現れています。年間休日はしっかりと115日確保されており、土日休みを中心に構成されているため、週末は心身をしっかりと休めることが可能です。また、GWや夏季、年末年始の長期休暇に加え、育児休暇や介護休暇の取得実績もあります。さらに、数年に1回行われる国内外への社内旅行や、季節ごとのイベント、別府や長崎にある保養所の利用など、日頃の頑張りを労うための制度が満載です。仕事にやりがいを感じながら、プライベートの時間も妥協したくないという方に最適な職場環境が整っています。

未経験から一流を目指せる技術力とサポート

同社はプラント設備機器の設計から製造、据付までを一貫して手がけており、その技術力の高さから業界内でも強固な信頼を得ています。入社後は先輩社員が基礎から丁寧に指導し、資格取得に向けた支援制度も完備しているため、未経験からでも一歩ずつプロフェッショナルへの道を歩むことができます。社内には長年にわたって培われたノウハウが蓄積されており、わからないことがあればいつでも相談できる温かい雰囲気が魅力です。一貫対応だからこそ得られる専門的なスキルと、それを支える確かな教育環境が、あなたのこれからの挑戦を後押ししてくれます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥310,000
- 年収:400万円~500万円 - 月収:25万円~31万円 - 賞与:年2回 - 昇給:有(年1回) - 諸手当 - 勤務地手当:基本給の20% - 家族手当 ┗配偶者:2万円 ┗子:5,000円/人(上限なし) - 住宅手当(条件あり) - 資格手当(本採用後に支給) - 子女教育手当:子どもが大学または短大・高専に進学した場合1人7万円/月(最大4年間) - 時間外手当

仕事内容

プラント設備の進行管理を行います。 - 詳細 - 現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理 - 予算管理、工程管理 - 下請け工事業者の手配 - 施工図面の作成等 ※繁忙期には3週間~数カ月出張の可能性があります

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 休憩時間:65分

休日

- 土、日 ※週休二日制 - GW・夏期休暇・冬期休暇・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:115日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~1.9万円) - 寮、社宅あり - 家族手当あり - 住宅手当あり - 財形貯蓄制度 - 有給買取制度 - 保養所(別府、長崎) - 借上げ社宅制度(自己負担最大3万円/月 ※条件あり) - 再雇用制度(60歳定年後、70歳まで再雇用) - 社内旅行(国内外/2024年グアム、2025年北海道、2026年宮古島ほか) - 年間行事(3月旅行、8月社内フェスティバル、12月大忘年会) - 資格取得支援

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した会社で長くキャリアを築きたい方 - 確かな技術力を誇るメーカーであり、大手案件も多数受注しているため、将来にわたって経営基盤が極めて安定しています。 - 住宅手当や高額な子女教育手当など、他にはない充実した福利厚生制度が整っており、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます。 ☆ 休日やプライベートの時間を大切にしたい方 - 年間休日が115日あり、土日をベースとした休みが確保されているため、仕事とプライベートのバランスをうまく保つことができます。 - 有給買取制度や多彩な社内イベント、保養所の利用など、頑張った分だけリフレッシュできる機会が豊富に用意されています。

向いていない方

△ 出張を伴う勤務を避けたい方 - 繁忙期には3週間から数ヶ月に及ぶ出張が発生する可能性があるため、常に自宅から通勤できる環境のみを希望する方には不向きと言えます。 - 出張先での業務を通じて自身のスキルを広げる機会がある一方で、一定期間生活環境が変わることに抵抗がある方には難しい側面があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「子どもの進学時に月7万円が支給される子女教育手当のおかげで、将来の教育資金に対する不安がなくなり、大変助かっています。」 「年間休日が115日あり、土日中心にしっかり休めるため、趣味の時間や家族と過ごす時間を大切にできています。」 「未経験からスタートしましたが、先輩方がマンツーマンで指導してくれたおかげで、安心して技術を身につけることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、プラント設備機器の設計から製造、据付までを一貫して手がける総合プラント機器メーカーです。高品質と確実な納期管理を強みとし、多くのお客様から信頼をいただきながら安定した業績を積み重ねてまいりました。平均勤続年数は20年を超えており、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりに注力しています。充実した手当や福利厚生はもちろん、確かな技術力を次世代へと継承するための教育体制も整えております。あなたも当社のプロフェッショナルな技術集団の一員として、新しい一歩を踏み出してみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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