2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県新座市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国で多彩な外食ブランドを展開する大手グループ企業にて、店舗運営や接客調理をご担当いただきます。実務経験がない方でも、月収21万円~23万円からのスタートが可能となっており、安定した収入を得ながら成長できます。シフト管理や数値管理など、店舗運営に必要なスキルを基礎から体系的に学べるため、未経験からマネジメントに挑戦したい方にも最適です。年間休日も111日と充実しており、残業もほぼないため、ワークライフバランスを重視して長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から飲食業界でキャリアを築きたい方
  • 仕事とプライベートを両立させて働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥230,000
勤務地

【年間休日111日】飲食業界でも抜群の働きやすさ

飲食店での勤務と聞くと、「休みが少ない」「残業が多い」というイメージを持つ方も多いかもしれません。しかし、同社では労働環境の改善に注力しており、年間休日は111日と業界内でも高水準の休日数をしっかりと確保しています。さらに、日々の残業もほぼ発生しない環境が整えられており、自分の時間を大切にしながら働くことが可能です。仕事帰りに趣味を楽しんだり、大切な人との時間を過ごしたりと、プライベートをしっかりと満喫できます。仕事のやりがいだけでなく、私生活の充実も同時に叶えられる抜群の就業環境が用意されています。

未経験から店舗経営を学べる充実のサポート

今回の募集では、飲食店での実務経験やマネジメント経験は一切問いません。入社後は、接客や仕込み、調理といった店舗の基本オペレーションから丁寧に指導してもらえます。その後もシフト管理や売上管理など、店舗運営に必要なスキルを段階的に身につけられる環境です。さらに、会社負担で受けられる社外研修制度や、ゆくゆくは自分のお店を持ちたいという夢を応援する独立支援制度も用意されています。未経験からでも一歩ずつステップアップし、将来的に店舗を動かす経営ノウハウを体系的に学ぶことができます。

多角的な事業展開で培った安定の基盤

同社は、カラオケ事業や不動産事業、そして多彩なブランドを全国展開する外食チェーンなど、幅広い事業を手がける成長企業です。積極的なM&Aや企業再生を通じて規模を拡大しており、抜群の経営基盤を確立しています。さまざまなブランドを運営しているからこそ、多角的な視点で飲食ビジネスを学び、長期にわたって安心してキャリアを築けるのが大きな魅力です。福利厚生として、格安の食事補助や会社都合の異動の際の寮社宅なども用意されており、安定した生活基盤のもとで新しい一歩を踏み出すことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥230,000
- 月収:21万円~23万円 - 年収:310.8万円~340.4万円 - 賞与:年2回 ┗ 賃金内訳 - 基本給:20.2万円~22.1万円 - その他固定手当/月:5,000円 - 固定残業手当/月:2,990円~3,280円(固定残業時間2時間0分/月) ┗ 超過した時間外労働の残業手当は追加支給

仕事内容

入社後、店舗オペレーションを学んでいただき、接客調理などの店舗運営業務を通して経験を積んでください。 【具体的な業務内容】 - 現場オペレーション(仕込み・商品の提供・締め作業など) - メンバーマネジメントのフォロー(シフト管理・メンタルケアなど) - 数値管理のフォロー(売上管理・備品管理など)

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 20:00
- 勤務時間:8:30~20:00 ┗ 所定労働時間:8時間0分 ┗ 休憩時間:60分 ┗ 時間外労働の有無:有 - 勤務パターン ┗ 8:00~17:00 ┗ 11:00~20:00 ┗ 1日の実働8時間 ※残業はほぼありません。

休日

- 週休二日制(月8~9日休み) - 年間休日:111日 - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 慶弔休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) - 免許取得支援制度あり - 社外研修制度(費用は会社負担) - 制服貸与 - 食事補助(賄いが100円~200円でお召し上がりいただけます) - 独立支援制度 - 寮社宅(会社都合での異動の場合) - 従業員持株会

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 同社は多角的な事業展開を行っており、非常に安定した経営基盤を誇っています。そのため、会社の成長性や将来性を感じながら、腰を据えて長期的なキャリアを築いていくことができます。 さらに、年間休日111日やほぼ残業なしといった優れた労働環境が整っているため、心身ともに無理なく健康的に働き続けることができる職場です。 ☆ 飲食業界でステップアップを目指したい方 店舗の基本オペレーションからスタートし、売上やシフトの管理といった店舗マネジメントまでを一から体系的に学ぶことができます。 また、会社負担の社外研修制度や独立支援制度など、個人の成長や将来の独立という目標を後押しする手厚いサポート体制が整っているため、高い意欲を持って挑戦できます。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進めるのが好きな方 飲食店の店舗運営では、スタッフ同士の連携やお客様との明るいコミュニケーションが不可欠です。周囲と積極的に関わり合い、チームワークを大切にしながら仕事を進めることが苦手な方には、少し窮屈に感じられるかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が111日と飲食業界の中ではかなり多めなので、プライベートの時間をしっかり確保できてプライベートも充実しています!」 「残業がほぼないので、仕事終わりの時間も自分の好きなことに使えて、毎日がとても充実しています。」 「未経験から入社しましたが、先輩や研修制度のサポートが丁寧だったので、安心して仕事に慣れることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩なブランドの外食チェーンを展開し、飲食ビジネスをはじめとする様々な分野で成長を続けている企業です。培ってきたノウハウをもとに、安定した経営基盤を確立しており、働くスタッフ一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。充実した研修制度や各種福利厚生など、あなたが安心して新しいスタートを切れるよう万全の体制を構築しています。ライフワークバランスを大切にしながら、当社で一緒に成長していきませんか? あなたからのご応募を、心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。