2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県市原市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
千葉県内を中心に地域密着型の焼肉チェーンを展開する企業で、店舗運営や接客、調理をお任せする店長候補を募集しています。未経験からでも段階的に学べる研修制度があり、月収は26万円~30万円からのスタートです。残業時間は月平均15時間と非常に少なく、仕事終わりの時間も大切にできます。さらに家族手当や住宅手当などの福利厚生も充実しており、プライベートと両立しながら飲食業界で長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 未経験から早期に店長へ挑戦したい方
- 充実の手当や福利厚生の中で働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥260,000〜¥300,000 |
| 勤務地 |
未経験から最短半年で店長へ昇格可能!
入社後は丁寧なオペレーション研修や先輩によるOJTが用意されているため、飲食業界が初めての方でも安心してスタートできます。まずは店舗スタッフとして業務に慣れ、その後は店長補佐として段階的に店舗管理を学んでいくことが可能です。年に2回ある社内検定に合格すれば、早期に店長へと昇格できます。実際に、入社から最短半年で店長に就任し活躍している先輩社員も在籍しています。さらに店長昇格後も、複数店舗を統括するエリアマネージャーや本部マネージャーなど、自身の適性や希望に合わせた多彩なキャリアパスが描けるのも大きな魅力です。
残業は月平均15時間で働きやすさ抜群!
飲食業界では労働時間が長くなりがちですが、同社では徹底した管理により残業時間を削減しています。残業は月平均15時間と非常に少なく、仕事帰りのプライベートな時間もしっかりと確保できます。シフトの提出は2週間に1回となっており、希望休の相談も柔軟に対応しています。月に1日程度は土日での休みを取得することも可能となっており、家族や友人との予定も合わせやすい環境です。仕事とプライベートのどちらも妥協せず、バランスを保ちながら健康的に長く働き続けることができます。
定着率83%を誇る充実した福利厚生!
社員の働きやすさを最優先に考えており、福利厚生が非常に充実していることが特徴です。社会保険完備はもちろんのこと、家族手当や住宅手当、さらには退職金制度や引越し手当まで完備しています。ユニークな制度としては、健康維持を目的とした人間ドックの全額負担や、従業員割引制度などがあります。このような手厚いサポート体制が整っているため、正社員の定着率は83%という高い数値を維持しています。地域にしっかりと根を張り、安定した生活基盤を築きながら腰を据えて働きたい方にぴったりの環境が整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥260,000〜¥300,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
勤務時間
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 未経験から着実にキャリアアップしたい方 充実した研修制度や段階的なサポート体制が整っているため、飲食業界未経験からでも安心してスタートできます。また、社内検定を通じて実力を正当に評価される環境があり、最短半年で店長に昇格するなどスピーディーな成長を目指すことができます。 ☆ 仕事とプライベートを両立して長く働きたい方 残業は月平均15時間と非常に少なく、シフトの調整も柔軟に行えるため、日々の生活にゆとりを持てます。さらに、家族手当や住宅手当、お肉の支給など福利厚生が手厚く整っているため、ライフステージが変化しても安心して働き続けられます。向いていない方
△ 一人で黙々と作業することだけを好む方 店舗の運営にあたっては、アルバイトスタッフとのコミュニケーションや教育、店舗全体を見渡した管理業務が重要になります。チームワークを大切にしながら周囲と協力して店舗を盛り上げることが求められるため、他者との関わりを避けたい方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ




