2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都台東区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
関東圏で圧倒的な人気を誇る大衆居酒屋を展開する成長企業にて、副店長として現場の店舗運営やスタッフの育成をお任せします。入社直後から月収は44万円～54万円のスタートとなり、経験を活かして確かな高収入を手にすることができます。さらに、業界内では珍しく残業は月平均20時間以内、年間休日も110日と仕事とプライベートを両立しやすい環境が自慢です。これまでの店舗マネジメント経験を活かし、スピード感のある環境で自分の力を試しながら、正当な評価と安定した生活を手に入れたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食経験を活かして高収入を得たい方
- 仕事とプライベートを両立したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥440,000〜￥540,000 |
| 勤務地 |
【業界トップクラスの高待遇】月収44万円以上可能
同社で働く最大の魅力は、なんといっても飲食業界トップクラスの高待遇です。入社時の段階から月収は44万円～54万円、想定年収は528万円～648万円という非常に高い給与水準が約束されています。さらに、成果や頑張りは昇格や昇給、年2回の賞与によってダイレクトに還元される仕組みが整っています。将来的に店長やSV（エリアマネージャー）へとステップアップしていけば、年収1,000万円以上の大台を目指すことも決して夢ではありません。「自分の働きに見合った正当な評価がほしい」「生活水準をぐっと引き上げたい」と考えている方にとって、これ以上ない最適なステップアップの環境が用意されています。
【残業少なめ&年休110日】私生活も充実
「飲食業界は忙しくて休みが取れない」というイメージを覆す充実した労働環境が魅力です。残業時間は月平均20時間以内と少なめで、年間休日はしっかりと110日確保されています。シフト制での勤務ですが、年末年始などの休暇もしっかりと取得できる体制を構築。プライベートの時間や家族と過ごす時間を大切にしながら、無理なく長期的に活躍することが可能です。さらに、育児休暇や介護休暇といった制度も整っており、ライフステージの変化に合わせて柔軟に働き続けられるサポート体制が整っている点も、求職者にとって大きな安心材料となっています。
【本部のサポート万全】店舗運営に集中できる
同社では、各店舗の売上や集客の戦略を本部が全面的にサポートする体制を確立しています。そのため、副店長としてのメインミッションは「現場のアルバイト管理と育成」という店舗運営の核に集中することができます。調理やホール業務といった基本実務はもちろん、スタッフ教育やシフト調整を通じて、居心地の良いお店づくりを主導してください。本部のバックアップがあるからこそ、過度な売上プレッシャーを感じることなく、最高の店舗づくりに情熱を注ぐことができます。頼もしい仲間とともに、一歩一歩着実に成長していける環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥440,000〜￥540,000 |
|---|
仕事内容
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した高い収入を得たい方 同社では、入社直後から月収44万円～54万円という高水準の給与が保障されています。店長やSVへのキャリアアップに応じてさらなる昇給も目指せるため、自身の頑張りをしっかりと収入に反映させたい方に最適な環境です。 ☆ 仕事とプライベートを両立させたい方 飲食業界でありながら、残業時間は月平均20時間以内と少なく、年間休日も110日しっかりと確保されています。シフト制で年末年始休暇なども取得できるため、趣味や家族との時間を大切にしながら無理なく働き続けることができます。向いていない方
△ 完全に個人の裁量だけで自由にお店を運営したい方 同社では、売上や集客の戦略などを本部がしっかりとサポートする体制を整えています。本部と連携しながら効率的に店舗を盛り上げていく仕組みが確立されているため、本部の方針に関わらずすべて自分一人のアイデアだけで店舗運営を行いたい方には、少し窮屈に感じられるかもしれません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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