2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜千葉県船橋市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
関東圏で高い人気を誇る大衆居酒屋にて、店舗運営やアルバイトスタッフの育成・管理を中心にお任せする副店長候補の募集です。集客や売上の管理は本部がしっかりとサポートする体制を整えているため、現場での店舗づくりに集中できる環境です。未経験からでも月収44万円～54万円からのスタートとなり、正当な評価のもとでスピーディーな昇給・昇格も目指せます。飲食業界で自身の力を試したい方や、安定した高収入とプライベートの充実を両立させたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食店での経験を活かして稼ぎたい方
- 早期のキャリアアップを目指している方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥440,000〜￥540,000 |
| 勤務地 |
未経験でも月収44万円からの高待遇スタート
同社が展開する大衆居酒屋の副店長候補として、店舗運営をリードするポジションの募集です。最大の魅力は、業界トップクラスの給与水準であり、入社直後から月収44万円～54万円という高待遇が保証されている点です。集客や売上管理は本部がサポートするため、現場での接客やスタッフ育成に専念できます。さらに、明確なキャリアパスが用意されており、店長や複数店舗を統括するポジションへ昇格することで、年収1,000万円以上を目指すことも十分に可能です。自身の頑張りがダイレクトに評価され、給与として還元される仕組みが整っているため、高いモチベーションを維持しながら活躍できる環境が用意されています。
年間休日110日と残業抑制で抜群の働きやすさ
飲食業界では珍しく、働きやすさに非常に配慮された環境が整備されています。年間休日は110日しっかりと確保されており、残業時間も月平均20時間以内と徹底して抑制されています。シフト管理や業務の効率化が進んでいるため、プライベートの時間も大切にしながら、無理なく長期的にキャリアを築くことが可能です。また、産前産後休暇や育児・介護休業などの制度もしっかりと整っており、ライフステージの変化に応じた働き方を選べる点も、求職者にとって大きな安心材料となります。仕事のやりがいと、私生活の充実をどちらも妥協せずに両立したい方に最適な職場環境です。
段階的なキャリアステップと充実のサポート体制
成長を続ける同社では、個々の能力に応じたスピード感のあるキャリアアップが可能です。副店長から店長、複数店舗の管理、さらにはエリアマネージャーへとステップアップする道が明確に示されています。実力に応じた正当な評価制度が導入されており、社歴や年齢に関わらず成果を出した分だけ昇進・昇給のチャンスを掴むことができます。また、実務においてはスタッフ管理や教育が中心となるため、チームワークを重視した店舗運営スキルを磨くことができます。本部による心強いバックアップ体制のもと、未経験からでも安心して店舗マネジメントのプロへと成長していける環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥440,000〜￥540,000 |
|---|
仕事内容
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 成果に見合った高い収入を得たい方 - 未経験からでも月収44万円からのスタートとなり、自身の努力がダイレクトに給与として還元される環境です。 - 副店長から店長、エリアマネージャーへと明確なキャリアパスが用意されており、昇格に伴い年収1,000万円以上を目指すことも可能です。 ☆ プライベートの時間も大切にしながら働きたい方 - 飲食業界でありながら年間休日110日を確保しており、仕事とプライベートのバランスを保ちながら無理なく働けます。 - 残業時間は月平均20時間以内と徹底して管理されているため、日々の生活において心身ともにゆとりを持って過ごせます。向いていない方
△ 一人で黙々と作業を進めたい方 - 店舗運営においてアルバイトスタッフの管理や教育、チーム全体の雰囲気づくりをリードする役割が求められるため、他者とのコミュニケーションを避けたい方には向いていません。 - お客様対応や接客、スタッフとの連携など、常に周囲と協調しながら業務を進める必要があるため、個人完結型の作業を好む方には適していません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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