2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県船橋市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

関東エリアを中心に爆発的な人気を誇る大衆酒場にて、店舗運営のすべてを統括する店長を募集します。当社の店長は単なる管理者ではなく、仕入れや販促、スタッフ採用までを自らの判断で決定できる経営者としての裁量を持てるのが特徴です。未経験からでも月収52万円以上のスタートをお約束し、入社初年度から高収入を実現できます。残業は平均月20時間と業界内でも非常に少なく、年間休日も110日をしっかり確保。プライベートの時間を大切にしながら、将来的に複数店舗を統括するSVへのキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 高収入とスピード出世を目指したい方
  • 裁量権の大きい店舗運営に挑戦したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥520,000〜¥670,000
勤務地

圧倒的な高収入!初年度から月収52万円以上

驚くべきは、未経験からでも月収52万円以上、年収にして624万円スタートが可能という業界トップクラスの給与水準です。個人の成果や店舗の業績を正当かつスピーディーに評価する仕組みが整っているため、入社後すぐに安定した高収入を得ることができます。さらに、キャリアアップの道も明確に用意されており、2店舗店長になれば年収720万円以上、SVへと昇格すれば年収1200万円以上も十分に狙える環境です。大手飲食チェーンのような細かな制約がなく、自分の店舗を経営する面白さを味わいながら、それに見合う破格の報酬を手に入れられます。圧倒的な高待遇のもとで、自分の力を試して高収入を実現したい方にはこれ以上ない最高のステージと言えます。

残業は月平均20時間!休みも充実の環境

飲食業界といえば長時間労働で休みが少ないというイメージを持たれがちですが、同社ではその常識を覆す働きやすさを実現しています。残業は月平均20時間以内と非常に少なく、深夜遅くまでの過度な残業が発生しないようシフト管理が徹底されています。さらに、年間休日も110日をしっかりと確保しており、シフト制による休日のほか、年末年始休暇や育児・介護休暇なども取得しやすい環境です。仕事での高いパフォーマンスは、十分な休息があってこそ。プライベートの時間もしっかりと満喫しながら、メリハリをつけて長く健康的に働き続けられる体制が整っている点も、同社の大きな魅力の一つです。

未経験から経営スキルが身につく大きな裁量

同社の店長職の最大の特徴は、店舗運営に関するほぼすべての権利が店長に委ねられている点にあります。メニューの仕入れからイベントの企画、販促活動、さらにはアルバイトスタッフの採用や育成まで、自分の裁量で店舗をコントロールすることができます。一般的なチェーン店のようなマニュアル一辺倒の運営ではなく、地域の顧客特性に合わせた店舗づくりができるため、まるで自分の店を経営しているかのような深いビジネススキルが身につきます。実務を通じてマーケティングや人材マネジメント、数値管理といった高度な経営ノウハウを働きながら学べるのは大きなメリットです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥520,000〜¥670,000
- 月収:52万円~67万円 ┗ 内訳 - 基本給:25万円 - 深夜手当:7.5万円 - 役職手当:8.4万円 - 会議皆勤手当:1万円 - 物価手当:2万円 - 年収:624万円~808万円 - 賞与:年2回 ※業績によって変動します。

仕事内容

関東圏で人気の大衆居酒屋における店長業務をお任せします。 当社の店長は、単なる店舗責任者ではなく、「自分の店を経営するという意識と責任を持って店舗を動かす存在」です。売上・人材・サービス、そのすべてを自らの判断でコントロールし、結果を出すことが求められます。仕入れや販促、スタッフ育成、数値管理など、店舗運営に関わるあらゆる業務を自分の裁量で進めることができ、自らの手でお店を成長させる面白さと、責任の大きさを実感できる環境です。 【詳細業務】 - 店舗管理業務 (人材管理、人材教育、シフト管理、営業管理など) - 責任者業務 (アルバイトの面接、契約、売上/利益管理など) - ホール業務 (お客様対応、接客、電話対応など) - 調理業務 (焼き物、揚げ物、刺し物、炒め物など)

応募資格・条件

経験 - 調理と接客の実務経験5年以上 ・月商1,000万円以上の店舗での店長経験3年以上 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

14:00 ~ 23:00
- 勤務時間:14:00~23:00 - 残業時間:平均月20時間

入社後の流れ・研修制度

【キャリアアッププラン】 昇格の道筋が明確に設定されており、スキルや実績に応じて段階的にステップアップできます。 - 店長:年収624万円~808万円 - 2店舗店長:年収720万円~1000万円 - 3店舗店長:年収920万円~1120万円 - SV (スーパーバイザー):年収1200万円~1500万円 ※スピード感のある環境で、早期のキャリアアップが可能です。

休日

- シフト制 - 年間休日:110日 - 年末年始休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 家族手当 - 食事補助 - 健康診断 - 引越し費用負担 ┗ 会社都合の場合のみ支給

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 成果をすぐに給与や役職で還元してほしい方 - 給与水準が非常に高く、店長職としてのスタート時点で月収52万円以上が保証されているため、入社直後から成果に応じた高い報酬を得ることができます。 - 店長から複数店舗の管理、さらにはSVへとステップアップする道が明確に用意されており、実績次第でスピード昇進が可能な環境だからです。 ☆ 裁量を持って主体的に店舗を運営したい方 - 本部のマニュアルに縛られることなく、仕入れや販促、スタッフの採用・育成まで自分の判断で決定できるため、経営者目線で店舗づくりに挑戦できます。 - 自分のアイデアを形にし、それが直接売上や店舗の成長として目に見える結果となって現れるため、大きなやりがいと確かな経営スキルを実感できるからです。

向いていない方

△ 指示通りに動くルーティンワークを好む方 - 店舗の運営方針やイベントの企画、スタッフのマネジメントなど、あらゆる場面において店長自身が主体的に判断し、行動することが求められます。そのため、あらかじめ決められたマニュアル通りに淡々と作業をこなすだけの働き方を望む方には、少し負担に感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「入社してすぐ月収52万円が支給された時は本当に驚きました!頑張りがダイレクトに評価されるので、モチベーションが下がることがありません。」 「店舗運営のほぼすべてを任せてもらえるので、自分の力で店を大きくしているという実感が強く、毎日がとてもエキサイティングです!」 「残業が月平均20時間程度と、前職の飲食店に比べて大幅に減りました。休日も110日しっかり取れるので、家族との時間も大切にできています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、関東圏を中心に人気の大衆居酒屋を展開し、独自のビジネスモデルで急成長を続けている企業です。今後のさらなる事業拡大を見据え、私たちは共に会社を大きくしていく新たな仲間を必要としています。圧倒的な高待遇と明確な評価制度を用意しており、頑張る社員を最大限サポートする体制が整っています。単なる店舗スタッフではなく、一人の経営者として自分の可能性を大きく広げられる環境です。 あなたも私たちのチームに加わり、圧倒的なスピードで成長と高収入を手にしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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