2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|兵庫県西宮市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
東証プライム市場上場グループの強力なバックボーンのもと、急成長中の大衆寿司居酒屋にて、調理・接客や店舗マネジメント業務をお任せします。月収は25万円~30万円からのスタートとなっており、頑張りは賞与や各種手当でしっかりと還元されます。残業は月平均30時間程度と業界内でも少なめで、年間休日108日もしっかり確保できるなど、ワークライフバランスを重視できる環境です。安定した大手グループならではの安心環境で、仕事も私生活も妥協せずに活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 大手グループの安定した環境で働きたい方
- 仕事とプライベートを両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥250,000〜¥300,000 |
| 勤務地 |
東証プライム上場グループの圧倒的な安定性
同社は東証プライム市場上場企業のグループ会社として、圧倒的な仕入れ力やメニュー開発力を誇っています。この強固なビジネス基盤があるからこそ、飲食業界の中でも非常に安定した経営を維持しています。さらに、ITを駆使した効率的な運営体制を導入することで、現場で働くスタッフの業務負担を大幅に削減することに成功しました。新業態の展開も積極的に行っており、将来性も抜群です。大手グループならではの安心感と、新しいことに挑戦できる刺激的な環境が同社の大きな魅力となっています。安定性と成長性の両方を求める方に、自信を持って紹介できる企業です。
充実した労働環境で無理なく働ける環境
飲食業界での勤務において、労働環境を懸念する方は少なくありません。しかし同社では、残業時間が月平均30時間程度と業界トップクラスに抑えられており、終夜営業も行っていません。さらに、残業が発生した場合には1分単位で残業代が全額支給されるため、働いた分だけ確実に収入アップに繋がります。また、年間休日は108日確保されており、週休二日制のもとで計画的にリフレッシュすることが可能です。ワークライフバランスを大切にしながら、健康的に長く働き続けられる環境がしっかりと整っています。
一人ひとりのキャリアアップを支える制度
同社では、スタッフ一人ひとりが安心してステップアップできる制度が整備されています。借り上げ社宅制度では単身者が月2万円から利用可能で、入社に伴う引越費用の負担もあるため、新生活をスムーズに始められます。また、キャリアパスも明確に設計されており、一般社員から店長、さらにはマネージャーへとステップアップしていくことで、大幅な給与アップが期待できます。実際に、店長クラスでは年収500万円以上、マネージャーでは年収600万円以上を目指すことが可能です。未経験からでも着実に成長し、長期的なキャリアを築いていける抜群のサポート体制が用意されています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥250,000〜¥300,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した環境で長く働き、着実にステップアップしたい方 根拠1:東証プライム市場上場のグループ会社という強固な経営基盤があるため、将来に対する不安を感じることなく、長期的に腰を据えてキャリアを築くことが可能です。 根拠2:一般社員から店長、さらにはマネージャーへと進む明確なキャリアパスが用意されており、成果に応じた昇給・昇格を通じて着実に自身の成長を実感できます。 ☆ ワークライフバランスを保ちながら健康的に働きたい方 根拠1:飲食業界でありながら、残業時間は月平均30時間程度と少なめに抑えられており、終夜営業もないため、過度な負担なく日々の業務に取り組めます。 根拠2:年間休日が108日確保されており、週休二日制によるしっかりとした休日取得ができるため、仕事とプライベートにメリハリをつけた生活が実現できます。向いていない方
△ 個人プレーを重視し、一人で黙々と作業を進めたい方 根拠1:店舗運営においては、接客から他のスタッフのマネジメントやシフト管理など、多様な人とのコミュニケーションや連携が必要不可欠となる仕事です。 根拠2:チーム全体で協力し合って店舗を盛り上げ、円滑な運営を行うことが求められるため、協調性を持たずに個人だけのペースで進めたい方には不向きです。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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