2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜京都府京都市南区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国に展開する有名ステーキレストランにて、接客や調理、店舗運営などを担当する店長候補を募集します。スタート時の月収は22万円～35万円となっており、店長やエリアマネージャーへとキャリアアップすることで、さらなる高収入を目指せます。年間休日は110日あり、月平均の残業時間も20時間と、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。未経験から飲食業界でステップアップしたい方や、将来的に店舗マネジメントに挑戦したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの植木です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から店舗運営に挑戦したい方
- プライベートの時間も大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥220,000〜￥350,000 |
| 勤務地 |
【年間休日110日】仕事も私生活も充実
飲食業界では珍しく、年間休日が110日しっかりと確保されている点が同社の大きな魅力です。シフト制ではあるものの、月間総労働時間制を導入しているため、「今日はランチだけ」「明日は4時間だけ」といった柔軟な働き方が可能となっています。さらに、月平均の残業時間は20時間程度と少なめ。終電などの考慮もしっかりと行われるため、体に無理なく働き続けることができます。「飲食店で働きたいけれど、プライベートの時間もしっかりと確保したい」という方にぴったりな、ワークライフバランスを重視して働ける職場環境が整っています。
未経験から着実に成長できる充実の研修制度
同社では、入社後に店舗オペレーションを基礎から学べる充実したカリキュラムが用意されています。「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップできるため、未経験からでも安心してスタートできます。店長育成カリキュラムや各種階層別研修も充実しており、確実に成長できる環境が整っているのが特徴です。飲食業界での経験がない方でも、一から接客や調理、店舗マネジメントのノウハウを身につけることができます。手厚い教育体制のもとで、将来の店長候補としてじっくりとスキルを磨いていくことが可能です。
キャリアに応じた高い昇給チャンスと安定性
同社では四半期ごとの評価制度を導入しており、日頃の頑張りが随時昇給に反映される仕組みとなっています。さらに、店長への昇格後はキャリアレイヤーに応じて平均年収が上がっていくため、高いモチベーションを持って働けます。店長としての実力をつければ、将来的には平均年収625万円のエリアマネージャーへの道も開かれています。安定した経営基盤のもとで、実力に見合った正当な報酬とキャリアアップを手にできるのは同社ならではの強みです。寮や社宅制度など、生活面を強力にバックアップする充実した福利厚生も大きな安心材料です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥220,000〜￥350,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ ワークライフバランスを整えたい方 年間休日が110日あり、さらに月間総労働時間制により「時短勤務」や「短時間シフト」など生活スタイルに合わせた働き方が可能です。残業も月平均20時間と少なめなので、趣味や家庭と両立しながら飲食業界で長く活躍することができます。 ☆ 未経験から着実にステップアップしたい方 入社後は店舗での基礎的な調理・接客からスタートし、段階的な育成カリキュラムが用意されているため未経験からでも店長を目指せます。明確な四半期評価制度もあり、自身のスキルアップが随時昇給につながるやりがいのある環境です。向いていない方
△ 変化の少ないルーティンワークのみを好む方 店長候補としての業務は接客や調理だけでなく、アルバイトの採用や売上分析、店舗独自の販促戦略の立案など多岐にわたります。毎日同じ作業だけを淡々とこなしたいという方には、変化や裁量が多いため向いていない可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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