2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜千葉県船橋市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
レストランのホール責任者として、店舗における接客サービスの提供だけでなく、スタッフの採用・教育やシフト作成、メニュー開発などの店舗マネジメント業務全般をお任せします。個人の頑張りや成果は正当に評価され、月収は26.5万円～50万円という高水準の収入を目指すことができ、着実にステップアップできる環境です。寮・社宅完備などの手厚い福利厚生のもと、マネジメントスキルを磨いてさらに成長したい方や、裁量を持って自分のお店づくりに挑戦したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食業界でのマネジメント経験を活かしたい方
- 店舗運営やメニュー開発に挑戦したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥265,000〜￥500,000 |
| 勤務地 |
月収50万円も可能！頑張りが評価される環境
この職場では、個人の成果や貢献度がしっかりと給与に反映される仕組みが整っています。月収は26.5万円～50万円という高水準の提示が可能であり、これまでの経験を存分に活かして高収入を目指せます。昇給のチャンスも年1回用意されているため、モチベーションを高く維持しながら働くことができるでしょう。また、将来的には複数店舗を統括するマネジャー職へのステップアップも可能であり、個人の成長に合わせた明確なキャリアパスが用意されています。やりがいを感じながら、自身の市場価値を高めていきたい方に最適な環境が整っています。
店舗づくりをリードするやりがいある業務
仕事内容は、単なる接客にとどまらず、メニュー開発や仕入れ、食材管理、スタッフの採用・育成といった店舗マネジメント全般にわたります。店舗の方向性を左右する重要な意思決定に携わることができるため、大きな裁量を持って働く面白さがあります。自分が考案したアイデアが形になり、お客様の笑顔や店舗の売上増加に繋がった時の達成感はひとしおです。さらに、仕事に慣れてきた段階で、複数店舗を統括するマネジメント業務にも挑戦できます。組織を動かすダイナミズムを体感しながら、経営に近いポジションで自らの力を発揮したいという意欲的な方にぴったりのお仕事です。
安心の生活環境を支える充実の福利厚生
長く安心して働き続けられるよう、生活面でのサポート体制が非常に手厚いことも魅力の一つです。社会保険の完備はもちろんのこと、遠方からの応募や新しい生活をスタートさせたい方を支援する寮・社宅制度が完備されています。毎日の食費を浮かせることができるまかないや食事補助、制服貸与などの嬉しい特典も揃っており、余計な自己負担を抑えて生活を送ることが可能です。また、年間休日は108日が確保されており、育児休暇や産前産後休業の取得実績もあるなど、プライベートの時間を大切にしながらキャリアを継続できる環境が整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥265,000〜￥500,000 |
|---|
仕事内容
休日
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 将来的に店舗経営や複数店舗の統括に携わりたい方 レストランでのホール責任者として、接客だけでなくメニュー開発や仕入れ、シフト管理、スタッフ採用まで幅広いマネジメント業務をお任せするため、将来独立したい方や経営スキルを身につけたい方に最適です。また、実力次第で早期に複数店舗の統括マネジャーへと昇格できるキャリアパスがあるため、上昇志向を持ってステップアップしたい方に向いています。 ☆ チームを引っ張るコミュニケーション能力を活かしたい方 店舗の責任者として、多様なスタッフの採用・教育やシフト調整、チームビルディングを中心になって進めていく役割を担うため、人と関わることが好きでリーダーシップを発揮したい方に適しています。また、積極的な意思疎通を通じてスタッフと信頼関係を構築し、一丸となって明るく活気あるお店づくりを行いたい方にぴったりです。向いていない方
△ 一人で黙々と決められた作業だけをこなしたい方 当職種は、ホールでの接客やメニュー開発、スタッフの採用・育成、売上管理など多岐にわたる店舗運営業務を担当します。そのため、指示されたルーティンワークのみを希望し、店舗全体の改善や他者との密なコミュニケーションを求められない環境を望む方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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