2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都江東区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

様々なコンセプトの店舗を展開するレストランやカフェにおいて、ホール内での接客や店舗運営の業務をお任せします。お客様の層に合わせた心のこもった接客スキルを身に付けることができ、安定した経営基盤のもとで月収は25万円~32万円からのスタートとなります。手厚い研修や生産者研修、海外研修など、学ぶ機会も豊富に用意されているため、未経験からでもプロフェッショナルへと成長できます。接客を通じて多くの人を笑顔にし、自身のキャリアを大きく広げていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 人と関わることが好きで接客を極めたい方
  • 様々な店舗で多様なスキルを身に付けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥320,000
勤務地

個性を活かして働ける多様なコンセプト設計

同社が展開する店舗は、一画一画に合わせた独自のコンセプトと客層が特徴です。マニュアルに縛られすぎず、店舗ごとに最適な接客サービスを提供できるため、スタッフ一人ひとりの個性を存分に活かすことができます。お客様の笑顔を直接感じられる環境は、接客の奥深さを日々実感できる大きな魅力です。また、様々なスタイルの店舗があるため、経験を重ねるごとに多角的なサービススキルを身に付けることができます。ホスピタリティを高めたい方にとって、これ以上ない成長環境と言えるでしょう。

未経験からプロへと育てる充実の研修制度

未経験から挑戦する方でも安心してスタートできるよう、同社では教育体制に力を入れています。実務を通した細やかな指導はもちろんのこと、生産者研修や海外研修など、視座を広げるための研修プログラムが豊富に用意されています。食材やサービスについて本質から学ぶことで、一過性ではない一生物の接客スキルを習得することが可能です。キャリアアップを支援する環境が整っているため、段階的に自信を付けながらプロのホールスタッフとして活躍できます。学び続ける姿勢を持つ方には、非常に魅力的な職場です。

頑張りを正当に評価する豊富な表彰と制度

日々の努力や店舗での活躍をしっかりと見落とさずに還元する仕組みが整っています。年に2回の人事考課が実施され、自分の成果が昇給やキャリアアップへと直結しやすい環境です。さらに、業績達成表彰制度や決算賞与の支給など、個人の頑張りや組織としての成果を讃える制度も豊富に用意されています。目標を明確に持ちながらモチベーション高く働き続けられる体制は、定着率の高さにも繋がっています。仲間と切磋琢磨しながら、自身の価値を高めていきたい方にとって最適な環境がここにはあります。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥320,000
- 年収:300万円~384万円 - 月収:25万円~32万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年1回 - 給与例 ┗飲食店社員3年(25歳、一般スタッフ):27万円スタート ※給与は固定残業代を含みます。

仕事内容

ホール業務全般をお任せします。 各店舗、客層もコンセプトも異なるため、それぞれの店舗に合った接客をお願いします。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 - 勤務例 ┗通し例:11:30~23:00 ┗早番例:10:00~16:00 ┗遅番例:16:00~23:00など ※店舗により早番・遅番・通しの交替制あり。 ※店舗により勤務スタイルが異なります。 (実働7時間40分、※別途残業あり)

入社後の流れ・研修制度

入社後は、店舗での実践を通じて業務の流れを学んでいただきます。また、同社では生産者研修や海外研修など、サービスの質をより高めるための充実した研修制度が用意されています。個々の成長に合わせたサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してステップアップできます。

休日

- シフト制 - 育児休暇 - 慶弔休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 年間休日:107日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 制服貸与 - 生産者研修 - 海外研修 - 従業員持株会 - 慶弔見舞金 - 人事考課:年2回 - 決算賞与(業績に準ずる) - 業績達成表彰制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 人と接することが好きで、接客スキルを向上させたい方 レストランやカフェなど多様なコンセプトの店舗を運営しているため、様々なお客様に合わせた柔軟な接客サービスを学ぶことができます。また、生産者研修や海外研修など本格的な教育制度も用意されており、一流のサービス技術を磨くのに最適な環境です。 ☆ 自身の成果を正当に評価してほしい方 年に2回の人事考課があり、日頃の努力や成果が適切に昇給や昇進へと反映されやすい体制が整っています。さらに、業績達成表彰制度や決算賞与といったモチベーションを高めるインセンティブ制度も豊富に用意されているため、やりがいを実感できます。

向いていない方

△ 単一のマニュアルに沿った定型的な作業だけを好む方 各店舗でコンセプトやターゲット層が異なるため、マニュアルに頼るだけでなく、目の前のお客様に合わせた臨機応変なサービスが求められます。そのため、あらかじめ決められた作業を指示通りに淡々とこなすだけのお仕事を希望される方には、少し難しく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「店舗ごとに異なるコンセプトがあるので、毎日新鮮な気持ちで接客を楽しめます。」 「海外研修や生産者研修など、他では経験できない学びの機会が本当に多いです。」 「成果をしっかり見てくれる人事考課のおかげで、やりがいを持って仕事に取り組めます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、一人ひとりの個性とホスピタリティを大切にしながら、数多くのユニークなブランドを展開しています。お客様一人ひとりに合わせた最良のサービスを提供することを強みとし、スタッフの教育にも多大な投資を続けています。未経験からでも一生物のサービス技術を身に付けられる環境がここにあります。お互いに高め合える仲間とともに、日々やりがいを実感しながら成長していきませんか。私たちと一緒に、心に残る特別なサービスを提供していきましょう!

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。