2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市天王寺区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループが運営する丼専門店にて、接客や調理、店舗運営をお任せする店長候補を募集します。未経験からでも月給23万円35万円、店長経験者であれば月給30万円35万円からのスタートが可能となっており、個人のスキルに応じた確実な昇給・昇格が目指せます。充実した研修制度やサポート体制が完備されているため、未経験から飲食業界に挑戦したい方や、安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から飲食のプロを目指したい方
  • 安定した上場企業グループで働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

上場グループならではの抜群の安定性

同社は、東証プライム上場企業の安定した経営基盤を強みに、全国に多数の飲食店を展開しています。今回は、丼専門店の店長候補としての募集です。飲食未経験の方でも安心してスタートできるよう、中途採用研修をはじめとした体系的なカリキュラムが用意されています。実際に異業種から転職した先輩たちも多数活躍しており、個人の成長スピードに合わせたサポート体制が万万全です。店長昇格後は、業績に応じた店長賞与が年4回支給され、最高で年640万円の賞与を手にするチャンスもあります。確固たる基盤のもとで、イチから専門知識を身につけ、将来的に長く活躍したい方に最適な環境が整っています。

個人の成果を正当に評価する給与システム

同社では、年齢や社歴に関わらず、一人ひとりの頑張りや店舗の成果を正当に給与へと還元する仕組みが導入されています。一般社員からスタートした場合でも、確実なスキルアップに伴い早期の店長昇格が可能です。店長経験者の場合は月給30万円からスタートでき、さらに経験を積むことで大きな収入アップが目指せます。実際に、入社5年目で年収1000万円を達成した店長も在籍しており、夢のあるキャリアを実現できるのが大きな魅力です。手当や福利厚生も充実しているため、生活の安定を図りながら、高いモチベーションを維持して日々の業務に取り組むことができる好環境です。

働きやすさとプライベートの充実を両立

飲食業界では珍しく、同社では労働環境の整備にも非常に力を入れています。実働時間は7時間30分または7時間45分と、一般的な企業よりも短めに設定されているのが特徴です。さらに、月9日休みの週休二日制を導入しており、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。さらに、2025年4月からは年間休日108日に加えて特別連休が10日導入され、実質的な年間休日が118日へと増加する予定です。家族との時間や趣味の時間をしっかりと確保しながら、無理なく健康的に働き続けることができます。仕事もプライベートも、どちらも妥協したくないという方にぴったりです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 年収:276万円~420万円 - 月収:22万円~35万円 - 賞与:年4回 - 昇給:年1回 【給与詳細】 - 店長経験者 月給30万円~35万円+各種手当 ※固定残業代月6.9万円~8.7万円(月41時間~45時間分)含む ※超過分は別途支給 - 未経験者 月給23万円~35万円+各種手当 ※固定残業代月2.3万円~8.7万円(月15時間~45時間分)含む ※経験・年齢を考慮し、同社規定により優遇します 【店長賞与詳細】 1年目は支給なし 2年目:0円~640万円(年4回支給:4月・7月・10月・1月) ※上記金額は4回の合計 ※給与+賞与の上限は1000万円 (例)月給30万円の場合 月給×12ヶ月=360万円 年収上限1000万円ー360万円=640万円 【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】 - 交通費規定支給(上限月5万円) - 資格手当制度(調理師免許など) - 勤続奨励金 - 超過勤務手当 - 食事補助 【店長以外】 - 賞与:年2回(6月・12月) 【社員の年収例】 - 340万円/24歳店舗スタッフ/入社1年(月給23万円+諸手当+賞与年2回) - 500万円/27歳店長/入社3年(月給30万円+賞与年4回/140万円) - 1000万円/33歳店長/入社5年(月給30万円+賞与年4回/640万円

仕事内容

カツ丼、親子丼、天丼を気軽にリーズナブルな価格で提供している丼専門店にて、店長候補として様々な業務を行っていただきます。 【主な業務】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 新店のオープン準備など 【業務に慣れてきたら…】 - 在庫管理・発注 - スタッフ管理 - 売上管理など ┗ ゆくゆくは店舗運営に関わる業務にも挑戦していただきます!

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 1日の実働:7時間30分(7時間45分) 休憩時間:60分 【勤務パターン】 - 9:00~18:00 - 11:00~20:00 - 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる

入社後の流れ・研修制度

中途採用研修などの研修制度をご用意しています。未経験の方でも段階的に業務を覚えられる環境が整っています。

休日

- シフト制 - 週休二日制(月9日休み ※2025年4月より実施) - 年間休日:106日 ※2025年4月より年間休日108日+特別連休10日(実質計118日)が実施されます - 育児休業 - 介護休業 - 看護休業 - 産前産後休業 - 慶弔休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 社宅制度(自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能) - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタートできる) - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可能)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 飲食業界でキャリアアップし、高い収入を得たい方 同社では店長昇格後に年4回の賞与支給があり、個人の実績がダイレクトに評価されます。実際に、入社5年目で年収1000万円に達した店長も在籍しており、頑張り次第で高収入を実現できる環境が整っています。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 東証プライム上場グループの安定した経営基盤があり、福利厚生や各種手当が充実しています。また、2025年4月からは年間休日が実質118日に増加するなど、労働環境の改善にも注力しているため、安心して長く働けます。

向いていない方

△ 短期的な成果やすぐのプライベート優先だけを求め、変化を好まない方 入社後は店舗運営や接客・調理など幅広い業務を学び、将来的には店長としての店舗マネジメントに挑戦することが期待されます。そのため、ルーティンワークのみを希望し、自ら進んで新しい業務や管理スキルを身につけることに消極的な方には、成長の機会を活かしきれない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、中途採用研修や先輩のフォローが手厚く、安心して店舗運営を学ぶことができました。」 「頑張りが店長賞与という形で年4回もしっかり還元されるので、高いモチベーションを保って仕事に取り組めます。」 「2025年4月から休日数がさらに増えるなど、働く環境がどんどん良くなっているのを実感しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、全国に多様な飲食ブランドを展開しております。現在は数年後のさらなる新規出店を計画しており、組織として着実な成長を続けています。充実した研修制度や評価システムが整っているため、飲食未経験からでも店長、さらにはそれ以上のキャリアを目指すことが可能です。社宅制度や各種手当など、生活を支える福利厚生も万全の体制を整えております。 あなたも私たちのチームに加わり、安定した環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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