2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県流山市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループが運営する大手回転寿司チェーンにて、店舗運営や接客・調理を担う店長候補を募集します。未経験からでも段階的に学べる環境があり、月収は21万円~30万円からのスタートとなります。東証プライム上場グループならではの手厚い福利厚生が整っており、生活面でのサポートも万全です。明確な評価制度のもとで、早期にキャリアアップを果たしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 早期のキャリアアップを目指す方
  • 手厚い福利厚生のもとで働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

継続的な増収を誇る圧倒的な経営基盤

同社は、創業以来継続的に増収を達成し、黒字経営を維持し続けている圧倒的な安定企業です。東証プライム上場グループの一員としての強固な基盤のもと、現在は毎年15~25店舗の新規出店を進め、国内のみならずグローバル展開も加速させています。新規出店にともない新たなポストやチャンスが次々と生まれるため、自身の成長を実感できる抜群の環境が用意されています。安定性と成長性を兼ね備えたリーディングカンパニーで、安心して長期的なキャリアを築いていくことができます。

未経験から1年半で店長昇格も目指せる

入社後は、接客やホール、調理などの基本的な業務から段階的に学べるため、未経験からでも安心してスタートできます。店舗運営に必要なシフト作成や売上管理などのノウハウも順を追って身につけることができ、着実なステップアップが可能です。実力や成果を正当に評価する仕組みが確立されており、入社から早ければ1年半で店長へ昇格する事例もあります。早期に店舗マネジメントへ携わりたい方にとって、非常にやりがいのあるステージです。

プライベートも大切にできる充実の福利厚生

働きやすい労働環境の構築に注力しており、残業は月30時間程度と飲食業界のなかでは比較的少なめです。深夜に及ぶ終夜営業はなく、残業代は1分単位で全額支給されるため、安心して業務に取り組むことができます。また、年間休日は108日ですが、全店休業日や有給休暇の取得を推進しており、平均的な年休実績は120日以上にのぼります。独身寮や借り上げ社宅制度が完備されているほか、引越し費用も全額補助されるなど、新生活のスタートを強力に支援する手厚い待遇が揃っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21万円~30万円 - 年収:252万円~360万円 - 賞与:年2回(6月・12月) - 昇給:随時 ※上記給与に残業代は含みません。 ※残業代は1分単位で100%全額支給いたします。 【年収例】 - 621.7万円/店長(入社1年半で昇格)/34歳 - 884.2万円/課長(2店舗以上の管理職)/39歳

仕事内容

店長候補として、店舗運営管理業務全般を幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客・ホール業務、調理業務 - 食材の在庫管理・発注業務 - 売上・コスト・シフトの管理 - アルバイト・パートスタッフの採用・教育 - 店舗の販促企画の立案・実行 【入社後の流れ】 - ステップ1:店舗の基本業務からスタート ┗まずは接客や調理の基礎から丁寧に学び、店舗の仕事の流れを掴んでいただきます。 - ステップ2:店舗運営業務の習得 ┗基本業務に慣れてきたら、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、お店づくりの実践的なノウハウを学んでいきます。 - ステップ3:店長へ昇格 ┗運営業務を一通り習得した後は、店長として店舗全体のマネジメントを担っていただきます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均労働時間40時間) 1日平均実働8時間(シフト制、休憩60分) 【シフト例】 - 早番 9:00~18:00 - 中番 12:00~21:00 - 遅番 15:00~24:00 ※営業時間は11:00~23:00(※店舗により異なります) ※残業時間は平均月30時間です。

休日

- シフト制(週休2日制) - 年間休日:108日 ┗有給休暇や全店休業日などを含め、平均年間休日実績は120日以上です。 - 全店休業2日間 - 産前産後休業 - 育児休業 - 配偶者出産休暇 - ファミリータイム制度 - 介護休業 - 看護休業 - 慶弔休暇

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) - 昇給随時 - 賞与年2回(6月・12月) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 独身寮・借り上げ社宅制度(単身者のみ/自己負担額:月2万円~) - 入社に伴う引越し費用全額補助 - 食事補助制度 - 制服貸与(通勤時の服装は自由) - 企業型確定拠出年金 - 企業型保育園 - 団体長期障害所得補償保険 - 社員持株会制度 - 資格取得支援制度 - 社内表彰制度・永年勤続表彰制度 - 有給休暇の備蓄制度 - 配偶者出産休暇 - 退職金に見合う特別制度 - 慶弔見舞制度 - 健康診断・人間ドック - 副業・兼業可能(規定あり) - 屋内全面禁煙

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 主体的に自らのキャリアを切り拓いていきたい方 同社は毎年15~25店舗の新規出店を重ねており、新たな店舗やポストが続々と誕生しています。年功序列ではなく実力を正当に評価する風土があるため、意欲と成果次第で入社から早ければ1年半で店長へ昇格することも十分に可能です。 ☆ 安定した生活基盤のもとで長く働き続けたい方 東証プライム上場グループの一員であり、創業以来継続的な増収を記録するなど、経営の安定性は折り紙付きです。月2万円から利用できる独身寮や、引越し費用の全額補助など、手厚い福利厚生が整っているため、生活面でも大きな安心感を得られます。

向いていない方

△ 決まった指示をこなすだけの受け身の作業を望む方 店長候補としての仕事は、接客や調理にとどまらず、スタッフの育成や売上管理など多岐にわたる店舗マネジメント業務を含みます。日々の店舗状況に応じて、自ら考えて臨機応変に判断・行動する姿勢が求められるため、受け身の働き方を好む方には適していません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「東証プライム上場グループの強固な基盤があり、安心して長く働くことができます。」 「実力主義の評価制度が整っているので、頑張り次第で早期のキャリアアップが目指せます。」 「独身寮や引越し費用の全額補助など、生活を支えてくれる福利厚生がとても魅力的です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの一員として、創業以来継続的な増収を達成している成長企業です。お客様のニーズに応える高い品質にこだわり続け、国内だけでなくグローバル展開も精力的に進めています。これからの更なる発展を見据え、将来の店長候補として新しい力をお迎えすることになりました。手厚い福利厚生と万全のサポート体制を整え、皆様からのご応募を心よりお待ちしています。 私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出し、成長の道を歩んでみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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