2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県川崎市宮前区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手回転寿司チェーンの店舗にて、接客や調理、売上管理やスタッフ育成といった店舗運営全般をお任せします。入社時は月収21万円30万円からのスタートとなり、経験を積むことで店長やその上の管理職へスピーディーにステップアップが可能です。業界内でも少なめの残業時間や、平均年間休日実績120日以上という優れた労働環境が整っており、仕事もプライベートも妥協したくない方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した企業基盤で長く働き続けたい方
  • 未経験から店舗経営のノウハウを学びたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

プライム上場グループの極めて安定した事業基盤

同社は創業以来継続的に増収を達成し、黒字経営を維持し続けている業界のリーディングカンパニーです。東証プライム上場のグループ企業として安定した基盤を持っており、安心して長期的なキャリアを築ける環境が整っています。現在は毎年多くの新店舗を国内外に展開しており、それに伴って新しいポストやチャンスが次々と生まれています。安定性だけでなく、自らの成長や挑戦を求める方にとっても非常に魅力的な環境です。しっかりとした経営基盤の上で、会社の成長とともに自身もステップアップしていく実感を味わうことができるでしょう。

未経験から早期のキャリアアップを目指せる環境

入社後は店舗の基本業務である接客や調理から学び、徐々に店舗運営全般のスキルを身に付けていくことができます。教育体制がしっかりと整っているため、未経験からスタートして早ければ1年半で店長へ昇格することも可能です。店長へ昇格した後は、店舗全体のマネジメントを担い、大幅な給与アップも期待できます。さらに、複数店舗を管理する課長職への道など、その先の多様なキャリアプランも用意されています。実力や意欲が正当に評価される風土があるため、自身の努力次第でスピーディーな成長を叶えられる環境です。

業界水準を超える充実の休日制度と待遇

飲食業界でありながら、働きやすさを重視した制度が多数整っています。平均年間休日実績は120日以上となっており、シフトの調整次第で連休の取得も可能です。また、残業時間は月平均30時間程度と業界内でも少なめに抑えられており、残業代は1分単位で100%全額支給されます。さらに、独身寮や家賃補助、引っ越し費用の負担など、手厚い生活サポートが受けられる福利厚生も大きな魅力です。仕事での成果を追い求めながらも、プライベートの時間や家族との時間を大切にできる環境が完備されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21万円~30万円 - 年収:252万円~360万円 - 賞与:年2回 ※上記給与は残業代を含みません。残業代は1分単位で全額支給いたします。 【年収例】 - 621.7万円(店長・34歳・早ければ1年半で昇格) - 884.2万円(課長・39歳・2店舗以上の管理職)

仕事内容

大手回転寿司チェーンにて、店長候補として店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 【主な業務内容】 - 接客業務、ホール対応、調理業務 - 在庫管理、発注業務 - 売上管理、コスト管理 - シフト管理、作成 - スタッフの教育、育成

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00(シフト制・実働8時間) 【シフト例】 - 9:00~18:00 - 12:00~21:00 - 14:00~23:00 - 15:00~24:00 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間)です。 ※営業時間やシフトは店舗により異なります。 ※残業時間:平均月30時間(残業代は1分単位で100%全額支給)

入社後の流れ・研修制度

【入社後のステップ】 - 店舗の基本業務からスタート ┗接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。 - 店舗運営の習得 ┗慣れてきたらシフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画などお店づくりのノウハウを学びます。 - 店長へ昇格 ┗実力や成果に応じて、早期の昇格が可能です。

休日

- 週休2日制(シフト制) - 年間休日:108日 ┗有給休暇や全店休業日(年2回)などを含め、平均年間休日実績は120日以上です。 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業 - 看護休業 - 慶弔休暇 - 配偶者出産休暇 - ファミリータイム制度

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) - 昇給:随時 - 賞与:年2回(6月、12月) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 借り上げ社宅制度(単身者のみ・自己負担額:月2万円~) - 入社に伴う引越し費用全額補助 - 企業型確定拠出年金 - 社員持株会 - 団体長期障害所得補償保険 - 資格取得支援制度 - 社内表彰制度(永年勤続表彰制度など) - 企業型保育園あり - 食事補助制度 - 制服貸与(通勤時の服装は自由) - 健康診断、人間ドック - 屋内全面禁煙 - 退職金に見合う特別制度 - 慶弔見舞制度 - 有給休暇の備蓄制度 - 副業、兼業可能(規定あり)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境でキャリアを築きたい方 東証プライム上場グループの安定した経営基盤があるため、将来的な不安なく長く働き続けることができます。また、毎年15~25店舗のペースで新規出店を続けているため、新しいポストや昇格のチャンスが豊富に用意されています。 ☆ 仕事とプライベートを両立させたい方 飲食業界の中でも、残業時間は月平均30時間程度と比較的少なく、残業代は1分単位で全額支給されます。さらに、有給休暇や全店休業日などを含めた年間休日実績は平均120日以上と高く、しっかり体を休めながらメリハリを持って働けます。

向いていない方

△ 変化の少ない環境で同じ業務だけを続けたい方 店舗の基本業務からスタートし、将来的には店長としてシフト管理や売上管理、スタッフ教育など、店舗運営に関わる幅広いスキルを身に付けることが期待されます。そのため、同じルーティンワークだけを黙々と続けたい方にはあまり向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「東証プライム上場のグループ企業なので、将来への不安がなく、家族を安心して支えることができます。」 「飲食業界は休みが少ないイメージでしたが、ここは平均年休実績が120日以上もあり、家族との時間もしっかり作れます。」 「未経験からのスタートでしたが、1分単位で支給される残業代や独身寮など、手厚い待遇に守られて安心して仕事に集中できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は創業以来継続的に増収を達成し、黒字経営を維持している大手回転寿司チェーンです。安定したバックボーンのもと、国内外へ積極的に店舗を展開しており、常に新たな挑戦とポストが生まれる活気にあふれています。充実した教育制度が整っているため、未経験からでも最短1年半で店長を目指すことができます。手厚い福利厚生や働きやすい環境の中で、あなたの可能性を大きく広げてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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