2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|北海道札幌市清田区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

回転寿司チェーン店にて、接客や調理、売上管理やシフト作成などの店舗運営業務をお任せします。未経験からでも段階的に学べる充実のサポート体制があり、月収は21万円~30万円からのスタートです。業界内でも少なめの残業と、1分単位で全額支給される残業代により、ワークライフバランスを保ちながら安定して稼げます。飲食業界で一からキャリアを築きたい方や、東証プライム上場グループの安定した環境で長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定企業でキャリアを築きたい方
  • 残業代全額支給でしっかり稼ぎたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

東証プライムグループならではの抜群の安定性

日本国内のみならず海外でも積極的に店舗を展開している、東証プライム上場のグループ企業です。創業以来継続的に増収を達成しており、業界トップクラスのシェアを背景にした揺るぎない経営基盤が大きな魅力です。安定した経営状態だからこそ、未経験からでも腰を据えて中長期的なキャリアパスを描いていくことができます。毎年新しい店舗が続々とオープンしているため、店長やエリアマネージャー、本部スタッフなど、新しいポストやチャンスが豊富に用意されているのも特長です。一から挑戦して、成長と成功を実感できる環境が整っています。

残業代は1分単位で支給!無理なく働ける環境

同社では、スタッフの働きやすさを最優先に考えた環境づくりを推進しています。飲食業界でありながら深夜営業を行っていないため、不規則になりがちな生活リズムを整えやすいのがポイントです。さらに、残業が発生した場合は1分単位で手当が全額支給されるため、頑張った分がしっかりと給与に還元される安心感があります。平均残業時間は月30時間程度と業界平均と比較しても少なめで、終夜営業もないため、プライベートの時間もしっかりと確保できます。無理なく長期的に活躍できるための制度設計が、社員のモチベーションを高く維持する秘訣となっています。

充実の福利厚生と手厚い生活サポート体制

生活面をバックアップする多種多様な制度が整っていることも、同社が選ばれる大きな理由です。独身寮が完備されており、借り上げ社宅制度を利用すれば月2万円からの自己負担で住むことができます。また、入社に伴う引越し費用は会社が全額負担してくれるため、遠方からの転職でも初期費用を抑えてスムーズに新生活をスタート可能です。このほかにも食事補助制度や企業型保育園の利用、副業や兼業の許可など、一人ひとりのライフステージに応じた働き方を応援する制度が目白押しです。待遇面の不安を払拭し、仕事に集中できる仕組みが完備されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21万円~30万円 - 年収:252万円~360万円 ※上記給与は残業代を含みません。 - 賞与:年2回 (6月・12月) - 昇給:随時 - 残業代:1分単位で100%全額支給 - 年収例: ┗621.7万円/店長 (34歳・入社1.5年で昇格の場合) ┗884.2万円/課長 (39歳・2店舗以上の管理職)

仕事内容

- 業務内容: ┗札幌市清田区清田の店舗にて、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 ┗具体的には、接客業務、調理業務、在庫・売上・コスト・シフト管理、スタッフの教育などです。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~24:00の間でシフト制 (実働8時間、休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 (週平均労働時間40時間) - 残業時間:平均月30時間 - シフト例: ┗早番 9:00~18:00 ┗中番 12:00~21:00 ┗遅番 15:00~24:00 ※営業時間は11:00~23:00 (店舗により異なる)

入社後の流れ・研修制度

- 入社後の流れ: ┗1. 店舗の基本業務からスタート 接客やホール、調理の基礎から学んでいただきます。 ┗2. 店舗運営 業務に慣れてきたら、シフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画など、店舗運営のノウハウを学びます。 ┗3. 店長へ昇格

休日

- 週休二日制 (シフト制) - 年間休日:108日 (有給や全店休業などを含め、平均年休実績120日以上) - 特別休暇・休業制度: ┗全店休業 (2日間) ┗ファミリータイム制度 ┗配偶者出産休暇 ┗産前産後休業 ┗育児休業 ┗介護休業・介護休暇 ┗看護休業 ┗慶弔休暇

福利厚生

- 各種社会保険完備 (雇用、労災、健康、厚生年金) - 昇給:随時 - 賞与:年2回 (6月・12月) - 通勤手当支給 - 車・バイク通勤可能 - 借り上げ社宅制度・独身寮完備 (単身者のみ、自己負担額:月2万円~) - 引越し費用全額補助 (入社に伴う転居時) - 団体長期障害所得補償保険 - 企業型確定拠出年金 - 社員持株会制度 - 資格取得支援制度 - 退職金に見合う特別制度 - 慶弔見舞制度 - 社内表彰制度・永年勤続表彰制度 - 企業型保育園あり - 食事補助制度 - 制服貸与 (通勤時の服装は自由) - 健康診断・人間ドック - 有給休暇の備蓄制度 - 副業・兼業制度 (規定あり) - 屋内全面禁煙

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した基盤で長くキャリアを築いたい方 東証プライム上場のグループ企業であり、継続的な増収を達成しているため、会社の将来性に対する安心感が抜群です。新規出店も毎年活発に行われているため、店長やそれ以上の役職へのキャリアアップの機会も豊富に用意されています。 ☆ 頑張りが給与に直結する環境で働きたい方 残業代は1分単位で100%全額支給されるため、日々の努力が無駄になることは一切ありません。また、年齢に関わらず実績を評価する環境があり、早ければ1年半で店長へ昇格して大幅な年収アップを実現することも可能です。

向いていない方

△ 短期間の簡単な作業だけを希望する方 店舗の運営管理やスタッフの教育、売上・コスト管理など、多岐にわたるマネジメント業務をお任せするため、単純作業の繰り返しだけを求めている方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、業務マニュアルがしっかりしており、先輩の丁寧な指導もあったため安心して店舗運営を学ぶことができました。」 「残業代が1分単位で全額支給されるので、自分の頑張りがしっかり給与に還元されている実感があってモチベーションに繋がっています。」 「借り上げ社宅制度や引越し費用の全額補助など、生活面の手厚いサポートがあるので、金銭的な不安なく新生活を始めることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で人気の高い回転寿司チェーンを運営する東証プライム上場グループの一員です。創業以来、徹底した品質へのこだわりと顧客第一主義により、継続的での増収を成し遂げてまいりました。現在も毎年多くの新規出店を続けており、挑戦できる新しいポストが次々と生まれている活気ある環境です。充実の研修制度と整った福利厚生をご用意し、あなたの成長を全力でバックアップいたします。私たちと共に、日本が誇る食文化を世界へ広げる挑戦をしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。