2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|京都府京都市下京区

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気のカフェやレストランを多数運営する企業にて、仕込みから調理、盛り付けなどの調理業務全般を担当していただきます。月収28.3万円~38万円からのスタートで、スキルに応じたメニュー開発やスタッフ育成にも関わることができます。年間休日は111日あり、各種制度や福利厚生も充実しているため、プライベートを大切にしながら働けます。これまでの調理経験を活かして、裁量を持って新しいメニュー作りに挑戦したい方や、安定した環境で長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • これまでの調理経験を活かして働きたい方
  • 安定した環境で長くキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥282,500〜¥380,000
勤務地

年間休日111日!プライベートも大切に

飲食店では珍しく、しっかりとプライベートの時間を確保できる環境が整っています。年間休日は111日用意されており、月9日の公休に加えて時期休日なども取得可能です。有給休暇や産前産後・育児休暇、介護休暇など、ライフステージの変化に合わせた各種休暇制度もしっかりと完備されています。そのため、ご家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、無理なく調理の仕事に専念することができます。ワークライフバランスを重視して、長く安定して働き続けたい方にはこれ以上ない最適な職場環境が用意されています。

多彩なキャリアパスと自己実現のチャンス

こちらの企業では、個人の希望やスキルに合わせた多彩なキャリアパスが用意されています。まずは店舗での仕込みや調理業務からスタートし、将来的にはメニュー開発や店舗マネジメント、さらには開業支援や企画開発などの職種へ挑戦することも可能です。社内公募制度が活用されており、異なるブランド間での異動や新規開業へのチャレンジも積極的に応援しています。「ただ料理を作るだけでなく、新しいお店づくりやメニュー考案にも携わりたい」という成長意欲のある方にとって、自身のアイデアを具現化できる素晴らしい機会が豊富にあります。

充実した福利厚生と手厚いサポート体制

働くスタッフを支えるための福利厚生や各種サポート制度が非常に充実している点も大きな強みです。社会保険の完備はもちろん、毎日の生活に嬉しい美味しいまかないや制服貸与、社員割引、部活動などがあります。さらに、最大20万円まで支給される引越費用補助制度や、資格取得を後押しする資格取得奨励金制度など、他にはないユニークで実用的な制度が目白押しです。このように充実したサポート体制があるからこそ、スタッフ一人ひとりが安心して日々の業務に集中することができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥282,500〜¥380,000
- 年収:335.8万円~384万円 - 月収:28.3万円~38万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年1回 ※固定残業見合手当(45時間・8.8万円~11.2万円)を含みます(超過分は別途支給) ※給与改定(年1回) ※賞与あり

仕事内容

調理業務全般をお任せします。 - 仕入れ、仕込み、調理、盛り付け、在庫管理、清掃など - スキルに応じて、メニュー開発や、スタッフ育成など - 経験や希望に合わせて上記以外のお仕事もお任せしていきます

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 飲食店の社員経験が3年以上ある方 - チェーン店ではないので、チェーン経験しかない方は書類通らない可能性が高いです 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 22:00
- 勤務時間:10:00~22:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 ※シフト制(実働8時間・時間外勤務あり) ※休憩あり ※始発・終電考慮いたします。

入社後の流れ・研修制度

- 研修制度あり - 社内公募制度あり ┗ブランド間の異動や、開業へのチャレンジやキャリアアップのチャレンジができる制度です。

休日

- シフト制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:111日 - 公休:9日/月 - 時期休日:3日(12月から5月) ※介護休業、産前産後休業、育児休業あり

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 健康診断 - 社員割引 - 部活動(テニス部、野球部、写真部等) - 各種社内イベント - まかないあり - 制服貸与あり - 副業制度 - 研修制度 - スタッフ紹介奨励金制度 - パナーシップ宣誓制度 - 資格取得奨励金制度 - 引越費用補助制度(最大20万円) - 社内公募制度(ブランド間の異動や、開業へのチャレンジやキャリアアップのチャレンジができる制度です)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 調理の経験を活かしてキャリアアップしたい方 これまで培ってきた調理技術を活かしながら、さらにメニュー開発やマネジメント、店舗運営の企画など、一歩進んだ業務に挑戦できる環境が整っています。また、社内公募制度を活用することで、異なる業態への異動や新規開業へのチャレンジも可能なため、自身の目標に向けて着実に成長していくことができます。 ☆ 安定した環境で仕事とプライベートを両立したい方 飲食業界でありながら年間休日が111日としっかり確保されているため、無理のない勤務サイクルで働けます。さらに、各種休暇制度の完備や、引越し費用の補助など充実した福利厚生が用意されているため、生活基盤を安定させながら調理の仕事に専念することができます。

向いていない方

△ 与えられた仕事だけを淡々とこなしたい方 当社では仕込みや調理といった基本業務だけでなく、スキルに応じて新メニューの提案やスタッフ育成、店舗運営にも主体的に関わることが期待されます。そのため、指示された単純作業だけを黙々と繰り返し行い、新しいスキル習得や提案を望まない方にとっては、業務が難しく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が111日としっかり設定されているので、家族と過ごす時間や趣味の時間もしっかり確保できています。」 「社内公募制度があるおかげで、様々なジャンルの料理に挑戦できるチャンスがあり、料理人としての幅が広がりました。」 「引越費用の補助や資格取得の奨励金など、手厚いサポート制度があるため、生活面でも精神面でも安心して長く働くことができています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、カフェやカジュアルダイニング、ホテルレストランなど、多種多様な人気の飲食店舗を多数展開する企業です。常にユニークで最先端のサービスや店舗づくりを心がけ、お客様に新しい体験と満足を提供し続けています。飲食店運営の枠に留まらず、様々なプロデュース事業なども手掛けており、多様な自己実現の可能性に満ちています。充実の福利厚生と一人ひとりを大切にする環境をご用意して、皆さんの挑戦を全力でバックアップします。あなたも私たちと一緒に、新しい「遊び場」を創り上げながら、自分だけのキャリアを築いていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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【年休115日・賞与年3回】月収29.1万円以上!飲食店の店舗運営・調理接客スタッフ|京都府京都市下京区

想定給与
月給¥291,000〜¥460,000
勤務地
京都府京都市下京区
正社員未経験者歓迎女性・男性歓迎日勤・夜勤選択可能
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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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