2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県さいたま市大宮区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に多数の店舗を展開する和食や焼肉などの飲食店にて、売上管理やシフト作成、スタッフの採用・教育といった店舗マネジメント全般をお任せします。入社後は店長候補として業務を学び、将来的には1店舗を統括するポジションでの活躍を期待しています。月収は24.7万円~35万円のスタートとなり、さらに前年度の賞与実績は平均約119万円と、安定した高収入を得られる環境です。また、年間休日は充実の121日が確保されており、プライベートの時間も大切にできます。しっかりと休みを取りながら、これまでの接客スキルを活かしてマネジメントへ挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 接客経験を活かしてキャリアを築きたい方
  • 手厚い待遇と十分な休日を両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥247,000〜¥350,000
勤務地

飲食業界トップクラスの年間休日121日

「飲食店は休みが少ない」というイメージを覆す、年間休日121日を導入しています。週休二日制はもちろん、年2回にわたり最大7連休が取得できる連続休暇制度が設けられており、実際に約80%の社員がこの制度を利用して旅行や帰省を楽しんでいます。さらに、年始やゴールデンウィーク、お盆などの繁忙期が明けたタイミングで全店が一斉に休みになる休業日を設けているのも特徴です。誕生日休暇やリフレッシュ休暇などの特別休暇も充実しており、しっかりと心身を休められる仕組みが整っています。ご家族やご友人との時間、趣味の時間もしっかり確保しながら、無理なく長く働き続けられる抜群のワークライフバランスが魅力の企業です。

実績に基づいた安心の高水準な待遇と賞与

同社では、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される給与体系を整えています。月給は24.7万円から35万円の範囲でスタートし、経験や能力を最大限に考慮して決定されるため、納得感を持って働き始めることができます。さらに注目べきは賞与の実績で、2024年度の年間平均賞与は約119万円という非常に高水準な支給実績を誇っています。また、昇給も年1回実施されており、前年度実績は平均4.2%と、着実な収入アップが可能です。契約社員の期間中であっても賞与の支給があり、入社1年後にはほとんどの社員が正社員へと登用されています。将来を見据えて、安定した確かな生活基盤を築きたい方に最適な環境が整っています。

未経験から成長を支える充実の支援と福利厚生

飲食業界での店舗運営が初めてという方でも、安心して挑戦できるサポート体制が万全です。資格取得支援制度が充実しており、ふぐ免許や日本料理専門調理師といった専門性の高い資格の取得にかかる費用を会社がしっかりと補助してくれます。これにより、働きながら一生活かせる本物の調理スキルや店舗管理スキルを身につけることが可能です。また、生活を支える福利厚生も極めて手厚く、自己負担が約2万円程度に抑えられる社宅・寮制度(レオパレス等)や、退職金制度、財形貯蓄など、長く働くための基盤が整えられています。労働組合もあり、社員が常に安心して高いモチベーションを維持しながら、前向きにキャリアを重ねていける企業風土です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥247,000〜¥350,000
- 月給:24.7万円~35万円 - 年収:500万円~600万円 - 賞与:年2回(2024年実績:年間平均約119万円) - 昇給:年1回(2024年度実績 4.2%) ※経験、能力を考慮のうえ決定 ※未経験、経験浅めの方は月給23.8万円~(残業代別途支給) 【補足】 - 契約社員期間中も賞与支給あり(ただし正社員より支給額は低め) - 1年後に正社員登用制度あり(よほどの問題がなければ登用実績多数) - 年収600万円スタートの実績もあり

仕事内容

全国に様々な店舗を展開する飲食チェーンにて、店舗運営全般をお任せします。 - 売上、数値管理 - スタッフの採用、教育、育成 - 接客品質の向上、顧客管理 - 現場運営およびシフト管理 - 店舗のマネジメント全般 将来的には店長として、1店舗を任される前提での採用です。 接客スキルを活かして「人を動かす仕事」にチャレンジしたい方を歓迎します。

応募資格・条件

免許 - 不問 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 23:00
- 勤務時間:10:00~23:00 - 残業時間:平均月30時間

休日

年間休日:121日 - 週休二日制 - 有給休暇 - 育児休暇制度(産前産後休業、育児休業) - 慶弔休暇 - 特別休暇 - リフレッシュ休暇 - 連続休暇制度:年2回、最大7連休(年間10日)取得可能 ※社員の80%が取得 - 誕生日休暇あり - 年始、G/W、お盆の繁忙期が終わったタイミングで全店休業日を設けている。

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 寮・社宅あり ┗ 自己負担額:レオパレス(寮費:2万円程度) - 退職金制度 - 財形貯蓄制度 - 社員持株制度 - 企業型確定拠出年金制度 - 育児休暇制度 - 表彰制度 - 労働組合あり - 誕生会の実施 - 社宅・寮制度(年齢により自己負担割合あり) - 無料定期健診(オプション費用補助あり) - 保養所完備 - 社員割引制度 - 資格取得支援 ┗ ふぐ免許、日本料理専門調理師など(会社の補助制度ありでスキルアップを応援!)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 飲食業界の経験を活かしキャリアアップしたい方 - 接客の経験はあるけれど、今後は店舗運営やメンバー管理など、人を動かすマネジメント職に挑戦してみたいという意欲がある方に最適です。 - 丁寧な評価制度や店長への昇格ルートが明確に確立されているため、あなたの努力が着実にキャリアや役職に直結し、成長を実感できます。 ☆ 充実した私生活と仕事を高い次元で両立したい方 - 年間休日が121日あり、最大7連休が取得できるため、趣味や旅行、大切な人との時間を十分に確保しながら無理なく働くことが可能です。 - 繁忙期後の全店休業日や誕生日休暇なども用意されているため、飲食業でありながら家族との予定を合わせやすく、長く安定して働き続けられます。

向いていない方

△ 一人きりで黙々とルーティン作業をこなしたい方 店舗運営の仕事では、売上管理だけでなく多くのスタッフやお客様と日々密なコミュニケーションを取り、店舗全体を巻き込んでいく必要があります。そのため、他者と関わらずに一つの作業だけを一人で静かに進めたいと考えている方には、業務の適性が合いにくいと感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が121日もあり、連続休暇で旅行に行けるので、プライベートも本当に充実しています!」 「前職よりもしっかりと賞与が支給されるようになり、生活への安心感が大きく変わりました。」 「未経験からのスタートでしたが、手厚い研修や資格取得の補助があり、一歩ずつ成長を実感できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国各地で和食や焼肉をはじめとする多彩な飲食ブランドを約190店舗展開している安定成長企業です。お客様への高品質な接客とおもてなしを追求するとともに、働くスタッフの労働環境の改善にも力を注いできました。飲食業界においてトップクラスの待遇と充実した福利厚生を用意し、安心して長く働ける環境を提供しています。さらに多業態への展開を進めることで、多様なキャリアの選択肢があり、あなたの「やってみたい」を応援する社風です。 あなたも当社の一員として、充実した仕事と生活を手に入れてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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