2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県横浜市西区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に多数の和食店舗を展開する大手グループにて、接客や売上管理などの店舗運営をお任せします。未経験の方でも月給23.8万円以上、経験のある方は月給24.7万円35万円でのスタートとなり、実績に応じた高収入を得ることが可能です。さらに、年間休日は121日とお休みもしっかりと確保できるため、仕事とプライベートを両立させたい方に最適な環境が整っています。充実したサポート体制のもと、接客経験を活かしてマネジメントに挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートも大切に働きたい方
  • 安定した環境でキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥247,000〜¥350,000
勤務地

プライベートも充実の年間休日121日

飲食業界では非常に珍しく、年間休日が121日と多く設定されているのが大きな魅力です。さらに、年2回、最大7連休を取得できる連続休暇制度が用意されており、なんと社員の80%が実際に利用してリフレッシュしています。年末年始やゴールデンウィーク、お盆などの繁忙期が落ち着いたタイミングには全店休業日を設けているため、店舗全体で気兼ねなくしっかりと休める仕組みです。誕生日休暇や有給休暇も取得しやすく、趣味や家族との時間もしっかり大切にできます。仕事のやりがいとお休みの充実を無理なく両立し、腰を据えて長く働きたい方にとって、これ以上ない抜群の環境と言えるでしょう。

実績を還元する手厚い待遇と高収入

安定した上場グループならではの強みを活かし、働く社員への還元を惜しまない手厚い給与体系が整っています。店長候補としての採用となり、前職の経験や能力を考慮のうえ決定されますが、実力次第では初年度から年収600万円スタートの実績もあります。また、年に2回支給される賞与は、2024年度の実績で年間平均約119万円となっており、日頃の頑張りが目に見える形でしっかり収入に直結する仕組みです。昇給も年に1回あり、2024年度は4.2%の実績を記録しています。契約社員スタートの期間であっても賞与が支給されるなど、入社初期から安心して働ける環境です。

未経験からプロへ育てる研修と資格支援

同社では、接客スキルを高めて将来的に店長として活躍できるよう、充実した育成体制を用意しています。現場での実務を通じた指導はもちろん、店舗マネジメントに必要な知識を体系的に学ぶことが可能です。また、スキルアップを応援するための資格取得支援制度も非常に魅力的です。ふぐ免許や日本料理専門調理師などの国家資格をはじめ、様々な資格取得に必要な費用を会社が補助する制度が整っています。これまでに培った接客経験を活かしながら、一生ものの技術と確かなキャリアを築いていける環境です。新しい挑戦を始めたい方を、会社が全力でバックアップしてくれます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥247,000〜¥350,000
- 年収:500万円~600万円 - 月収:24.7万円~35万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【店長候補】 ※未経験・経験浅めの方は月給23.8万円~(残業代別途支給) ※経験・能力を考慮のうえ決定 ※賞与:年2回(2024年実績:年間平均約119万円) ※昇給:年1回(2024年度実績 4.2%) 【補足】 - 契約社員期間中も賞与支給あり(ただし正社員より支給額は低め) - 1年後に正社員登用制度あり(よほどの問題がなければ登用実績多数) - 年収600万円スタートの実績もあり

仕事内容

同社グループの各店舗にて、店舗運営全般をお任せします。 - 売上・数値管理 - スタッフの採用・教育・育成 - 接客品質の向上・顧客管理 - 現場運営およびシフト管理 - 店舗のマネジメント全般 将来的には店長として、1店舗を任される前提での採用です。 接客スキルを活かして「人を動かす仕事」にチャレンジしたい方を歓迎します。

応募資格・条件

免許 - 不問 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 23:00
- 勤務時間:10:00~23:00 - 残業時間:平均月30時間

入社後の流れ・研修制度

- 正社員登用制度あり ┗ 1年後に正社員登用制度があり、よほどの問題がなければ登用実績が多数あります。 - 資格取得支援あり ┗ ふぐ免許や日本料理専門調理師など、会社の補助制度を利用してスキルアップを目指せます。

休日

- 週休二日制 - 育児休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇 - 年間休日:121日 - 有給休暇 - 連続休暇制度:年2回・最大7連休(年間10日)取得可能 ※社員の80%が取得 - 誕生日休暇あり - 年始、G/W、お盆の繁忙期が終わったタイミングで全店休業日を設けている。 - 慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇 - 産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 寮・社宅あり ┗ レオパレス(寮費:2万円程度自己負担) - 退職金制度 - 財形貯蓄制度 - 社員持株制度 - 企業型確定拠出年金制度 - 育児休暇制度 - 表彰制度 - 労働組合あり - 誕生会の実施 - 社宅・寮制度(年齢により自己負担割合あり) - 無料定期健診(オプション費用補助あり) - 保養所完備 - 社員割引制度 - 資格取得支援 ┗ ふぐ免許、日本料理専門調理師など(会社の補助制度あり)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 同社では年間休日が121日と業界高水準の休日数を誇っています。最大7連休を取得できる連続休暇制度や繁忙期後の全店休業日もあり、お休みをしっかり確保しながら無理なく長く働けるためです。 ☆ 安定した基盤の上で着実にステップアップしたい方 東証上場グループの安定した経営基盤があり、資格取得支援や手厚い福利厚生が整っています。頑張りに応じた年2回の賞与や昇給実績もしっかりしており、将来を見据えて成長したい方に最適であるためです。

向いていない方

△ 土日祝日の完全固定休みを求めている方 シフト制での勤務となり、週末や大型連休などの繁忙期は出勤となるケースが多くなっています。そのため、土日祝日の固定休みを重視して働きたいと考えている方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「お休みが本当にしっかり取れるので、家族と過ごす時間が増えました!」 「賞与や昇給の実績が高く、頑張りが給与に直結するのでモチベーションが上がります。」 「未経験からのスタートでしたが、資格取得支援制度のおかげでプロとして成長できました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証上場グループの一員として、全国に多数の店舗を展開し、安定した成長を続けています。しゃぶしゃぶや日本料理を主軸に、多様な食の業態でお客様に愛されるサービスを提供しています。働くスタッフ一人ひとりが安心して仕事に取り組めるよう、充実した待遇やキャリアパスを用意しています。あなたも私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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