2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|山梨県甲府市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

落ち着いた雰囲気の和食店にて、接客や調理、売上管理などの店舗運営業務をお任せする店長候補のポジションです。月収は25万円~45万円と、飲食業界のなかでも高水準の給与体系を用意しています。家族手当や住宅手当、さらには引越し支援など、手厚い福利厚生で生活をバックアップします。これまでの接客経験を活かして早期にキャリアアップを目指したい方や、腰を据えて安定した環境で働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 腰を据えて長く働きたい方
  • キャリアアップを目指したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥450,000
勤務地

業界トップクラスの強固な財務基盤

国内外で多様な飲食店を300店舗以上展開している安定企業です。高い自己資本比率を誇り、借入金に頼らない自己資金での強固な経営を続けています。景気の波に左右されにくい強固な経営基盤があるため、将来への不安を感じることなく仕事に集中できる環境です。全店舗を直営で運営しているからこそ、現場の声が反映されやすく、風通しの良い組織風土が構築されています。安定した基盤の上で、安心して長くキャリアを築いていくことができます。

生活を豊かにする充実の手当と福利厚生

働く社員の生活をサポートするため、非常に充実した福利厚生を用意しています。配偶者に月1.2万円、子供に月5,000円が支給される家族手当や、一律2万円が支給される住宅手当など、日々の暮らしを潤す制度が整っています。さらに、新生活を後押しする引越し支援や、毎日の出費を抑えられる美味しいまかないの支給もあります。こうした手厚い待遇があるからこそ、既婚者や将来的にライフステージが変わる予定の方でも、安心して活躍し続けることが可能です。

キャリアアップと働きやすさを両立

多様な業態を展開しているため、個人の志向やスキルに応じた柔軟なキャリアパスが存在します。店舗での現場業務だけでなく、店長への昇格やエリアマネージャー、さらには本部スタッフなどへの挑戦も可能です。実力を正当に評価する仕組みが整っており、やる気次第で早期に上進していくことができます。また、時短勤務制度の導入や資格取得支援など、仕事とプライベートを両立しながら、一歩ずつ着実に成長していける環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥450,000
- 年収:310万円~590万円 - 月収:25万円~45万円 - 賞与:年2回(6月・12月) - 昇給:年1回 ※みなし残業代(月42時間分、8.5万円分)を含む。超過分は別途支給。

仕事内容

店舗スタッフ・店長候補として、店舗での接客、調理、および運営業務全般をお任せします。 - 現場オペレーション(接客サービス、仕込み、商品の提供、締め作業) - スタッフの教育・管理 - 各種店舗運営業務(売上管理、備品管理など) ※まずは店舗の業務を覚えていただき、将来的には店長として店舗マネジメントに携わっていただきます。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

14:00 ~ 1:00
- 勤務時間:14:00~1:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月42時間 ※店舗により勤務時間が異なる

休日

- シフト制 - 年間休日:96日 - 育児休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 交通費全額支給 - 食事手当(月3,000円) - 家族手当(配偶者:月1.2万円、子1人:月5,000円) - 住宅手当(一律2万円支給。※東京23区内対象/社内規定により支給) - 食事(まかない)支給 - 引越し支援 - 車・バイク通勤可能(原則都心部以外。※終電以降に勤務終了した場合も帰宅できるよう、会社が駐車場を手配し、その費用を負担します) - 資格取得支援・手当あり - U・Iターン支援あり - 時短勤務制度あり - 賞与:年2回(6月・12月 ※2ヶ月分)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自ら主体的に店舗づくりに関わりたい方 店舗運営やスタッフ教育など、裁量を持って店舗運営に携わることができます。自分のアイデアを活かして、より良い店づくりを進めたい方に適した環境です。 ☆ 安定した企業で長期的なキャリアを築きたい方 自己資本比率が高く、業界トップクラスの安定した財務基盤を持つ企業です。福利厚生や各種手当も充実しており、将来を見据えて腰を据えて働きたい方に最適です。

向いていない方

△ マニュアル通りの作業だけを好む方 店舗運営にはスタッフの育成や売上管理など、多角的な判断が求められます。指示された業務を淡々とこなすだけではなく、主体的な行動が必要となるため、ルーティンワークのみを希望する方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「家族手当や住宅手当が充実しているので、将来設計がしやすく安心です。」 「自己資本比率が高く安定している会社なので、将来への不安なく仕事に打ち込めています。」 「実力をしっかり評価してくれるので、モチベーションを高く保って働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で300店舗以上の飲食店を展開する、強固な経営基盤を持った企業です。現場主義を徹底し、全店舗を直営で運営することで、社員一人ひとりのアイデアや意見を大切にしています。また、充実した手当や福利厚生を整え、社員が安心して長く働ける環境づくりに努めています。あなたも安定した環境で、私たちと一緒に成長していきませんか?求職者の皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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