2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|岐阜県羽島市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手外食チェーン店舗にて、接客や調理、店舗マネジメントをご担当いただきます。入社時の年齢に応じて給与が決定し、22歳以上であれば月給24万円以上からのスタートが可能です。各種調理マシンの導入などで業務の効率化が進んでいるため、未経験からでも安心してステップアップできます。年間休日110日とお休みもしっかり確保できるため、仕事とプライベートを両立しながら、安定した環境でキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定企業で成長したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

未経験でも安心の効率的な店舗オペレーション

こちらの店舗では、各種調理マシンの導入により、オペレーションの効率化が非常に進んでいます。そのため、飲食業界の経験がない方でも、スムーズに業務を覚えることが可能です。接客や調理の基本から店舗運営のノウハウまで、段階を追って学べる環境が整っています。さらに、サポート体制も充実しているため、未経験からスタートして早期に店舗マネジメントに挑戦するスタッフも多数在籍しています。仕事の進め方はマニュアル化されており、アルバイトスタッフへの指導や教育も行いやすい仕組みが整っているのが特徴です。安心の環境で新しいキャリアをスタートできます。

年間休日110日でプライベートも充実

飲食業界ではお休みが取りにくいというイメージを持たれがちですが、同社では年間休日が110日しっかりと用意されています。月9~10日のお休みがあり、5日以上の連休を取得することも可能であるため、旅行や趣味の時間も大切にできます。さらに、ライフサポート有給休暇や育児・介護休暇といった、ライフステージの変化に合わせた休暇制度も充実しています。仕事での成長を目指しながら、プライベートの時間も妥協せずに充実させられる環境が最大の魅力です。

東証上場グループならではの手厚い待遇

同社は、誰もが知る大手外食チェーンをはじめ、様々な飲食ブランドを展開する東証プライム上場グループの一員です。大手グループならではの安定した経営基盤があり、福利厚生や待遇面が非常に充実しています。特に注目すべきは、月1万円で利用できる社宅・寮制度です(※29歳未満の独身者対象)。生活コストを大幅に抑えながら新生活をスタートできるため、遠方からの応募や一人暮らしを始めたい方にも最適の環境です。食事補助制度や定期健康診断など、従業員の健康をサポートする仕組みも整っており、長く安心して働ける体制が強固に築かれています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 月給:24万円~ ┗ ※入社時年齢により決定します ┗ 20歳:22.2万円 ┗ 21歳:22.4万円 ┗ 22歳以上:24万円 ┗ 25歳入社例:23.7万円 ┗ 30歳入社例:24.9万円 - 年収例: ┗ 入社3年目店長:400万円 ┗ 入社5年目上級店長:500万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 ┗ 別途、年1回の決算賞与あり(※会社業績による) - 各種手当:別途支給(残業代等)

仕事内容

大手外食チェーン店舗における、接客、調理、店舗マネジメント業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 店舗マネジメント - アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制 1週間の平均労働時間40時間以内 ※原則3交替制 ※営業時間・勤務時間については、店舗により異なります。

休日

- シフト制(月9~10日休み) - 年間休日:110日 - 休暇制度: ┗ 夏期休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 生理休暇 ┗ 産前産後休業 ┗ 育児休業 ┗ 介護休業 ┗ 看護休業 ※5日以上の連休取得可能!

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり ┗ 社宅・寮費:月1万円(※29歳未満の独身者対象/1年経過後は月2.5万円) - 従業員持株会 - 定期健康診断 - ライフサポート有給休暇制度 - 各種慶弔制度 - 財形貯蓄 - 研修制度 - 食事補助制度 - 福利厚生メニュー(パレット共済会) - 入社祝い金制度(計20万円) ┗ ※2026年4月入社で終了。入社月に10万円、入社6カ月後にさらに10万円を支給。 - 育児短時間勤務 - 介護短時間勤務 - 再雇用制度 ┗ 60歳定年以降1年ごと契約更新。上限は65歳の誕生日の前日まで。

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から飲食業界でキャリアを築きたい方 充実したマニュアルや各種調理マシンの導入により、未経験からでもスムーズに業務を覚えられる環境が整っています。 大手外食チェーンを傘下に持つ安定したグループ企業のため、教育体制が充実しており、早期のステップアップも目指せます。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを重視したい方 年間休日が110日あり、月9~10日のお休みが確保されているため、無理なく働き続けることができます。 5日以上の連休取得も可能であるため、プライベートの時間をしっかりと確保してリフレッシュできます。

向いていない方

△ 個人行動を好み、チームでの協調性を重視しない方 店舗運営においては、多くのアルバイトスタッフと連携し、協力しながら円滑な営業を目指す必要があります。 周囲とのコミュニケーションを大切にし、チーム一丸となって店舗を盛り上げることが求められるため、単独作業のみを希望する方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、調理マシンの導入などでオペレーションが仕組み化されており、すぐに慣れることができました。」 「月9~10日しっかり休めて、5日以上の連休も取れるので、プライベートの時間も諦めずに仕事を楽しめています。」 「月1万円で利用できる社宅制度のおかげで、生活費を抑えながら一人暮らしを始めることができ、本当に助かりました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国で親しまれる有名チェーンをはじめ、多彩な飲食ブランドをグローバルに展開する大手外食グループです。グループ全体で強固な経営基盤を確立しており、安定した環境のもとで長くキャリアを築いていただけます。充実した研修制度や各種福利厚生など、働く従業員の生活をサポートする体制づくりには妥協しません。誰もが安心してステップアップしていけるよう、働きやすい職場環境の整備に今後も注力してまいいます。 あなたも、この安定した環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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