2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|沖縄県浦添市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手飲食チェーンの各店舗にて、接客や調理、アルバイトの育成、店舗運営などのマネジメント業務をお任せします。入社時の月収は24万円以上となっており、充実した研修制度があるため未経験からでも安心してキャリアをスタートできます。年間休日も110日としっかり確保されており、プライベートの時間も大切にしながら働けます。飲食業界で安定した基盤のもと、一から店舗経営を学びたい方や、仕事と私生活のバランスを両立させて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学びたい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

安定の大手グループで築く確かなキャリア

国内外で知名度抜群の飲食ブランドを展開する大手グループが母体となっており、非常に安定した経営基盤を誇っています。未経験からでもスタートしやすい充実した研修制度が整っているため、接客や調理の基本から店舗マネジメントまで段階的に学ぶことができます。キャリアアップの道も明確で、入社3年目で店長として年収400万円、5年目には上級店長として年収500万円を目指すことも可能です。しっかりと実力を評価してもらえる環境が整っているため、将来を見据えて長く働きたい方には最適な環境と言えるでしょう。

年間休日110日でプライベートも充実

飲食業界では珍しく、年間休日がしっかりと110日確保されているのがこの職場の大きな魅力です。月9~10日の休みがしっかりと取れるシフト制で、5日以上の連休取得も推奨されています。プライベートの時間をしっかりと確保できるため、家族や友人との時間を大切にしながら無理なく働き続けることが可能です。さらに、育児休暇や介護休暇、生理休暇などの特別休暇も充実しており、ライフステージが変化しても安心の環境です。仕事の充実だけでなく、プライベートのゆとりも妥協したくない方にぜひおすすめしたい求人です。

最新設備の導入で業務を効率化

店舗運営と聞くと忙しいイメージを持たれるかもしれませんが、こちらの企業では各種調理機械の導入による店舗オペレーションの効率化を推進しています。手作業を減らし、誰もがスムーズに作業できる環境を整えることで、スタッフの負担を大幅に削減することに成功しました。また、社宅や寮が月1万円から利用できるなど、生活面を強力にバックアップする福利厚生も用意されています。働く人の目線に立った快適な職場環境づくりに注力しているため、初めての転職でも安心して飛び込める体制が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 年収:269.5万円~ - 月収:24万円~ - 賞与:年2回 ┗ 別途、年1回の決算賞与あり(会社業績による) - 昇給:年1回 - 各種手当:残業代等の手当は別途支給 - モデル年収: ┗ 入社3年目・店長:400万円 ┗ 入社5年目・上級店長:500万円 ※22歳以上の場合は入社時給与24万円に統一 ※入社時の年齢により変動あり(25歳入社:23.7万円、30歳入社:24.9万円)

仕事内容

有名飲食ブランドの各店舗にて、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客業務 - 調理業務 - 店舗マネジメント - アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制 - 1週間の平均労働時間40時間以内 ※原則3交替制 ※営業時間・勤務時間については、店舗により異なります。

休日

- シフト制(月9~10日休み) - 年間休日:110日 - 休暇制度: ┗ 夏期休暇 ┗ 慶弔休暇 ┗ 生理休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 産前産後休業 ┗ 育児休業・育児休暇 ┗ 介護休業・介護休暇 ┗ 看護休業 ※5日以上の連休取得可!

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり ┗ 社宅・寮費:月1万円(29歳未満の独身者、1年経過後は月2.5万円) - 従業員持株会 - 定期健康診断 - ライフサポート有給休暇制度 - 各種慶弔制度 - 財形貯蓄 - 研修制度 - 食事補助制度 - 福礼厚生メニュー(パレット共済会) - 育児短時間勤務制度 - 介護短時間勤務制度 - 再雇用制度(60歳定年以降1年ごと契約更新、上限は65歳の誕生日の前日まで)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から成長していきたい方 研修制度が充実しているため、接客や調理の基本から体系的に学ぶことができます。明確な評価制度とキャリアパスも用意されており、着実に成長していける環境です。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 年間休日が110日あり、月9~10日の休みがしっかりと確保されています。5日以上の連休取得も可能なため、仕事だけでなく趣味や家族との時間も大切にできます。

向いていない方

△ 土日祝日の固定休みを希望する方 店舗は年中無休で稼働しており、シフト制での勤務となるため、必ずしも毎週末に休みが取れるわけではありません。決まった曜日に休みたいという方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、サポートが手厚くすぐに馴染めました!」 「休日がしっかり取れるので、家族との時間を大切にできて満足しています。」 「社宅が月1万円で利用できるため、生活費を抑えられて助かっています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で多様な飲食ブランドを展開する大手グループ企業です。安定した経営基盤のもと、働くスタッフ全員が安心して長く活躍できる環境づくりに注力しています。徹底した業務の効率化や、手厚い福利厚生制度を整えることで、仕事とプライベートの両立をサポートしています。研修制度も充実しているため、未経験からでも一歩ずつプロへの道を歩むことが可能です。 あなたも、安定した環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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