2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福岡県糟屋郡篠栗町

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
大手外食チェーンの店舗にて、接客や調理、アルバイトスタッフの育成や店舗マネジメント業務をお任せします。入社時から月収24万円以上が可能となっており、安定した経営基盤のもとで長く安心してキャリアを築ける環境です。各種調理マシンの導入などで店舗運営の効率化が進んでいるため、業務負担が少ないことも特徴となっています。飲食業界で安定して稼ぎながら、将来的に店長やエリアマネージャーへとキャリアアップしたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 安定した大手企業でキャリアを築きたい方
- 仕事とプライベートを両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥240,000~ |
| 勤務地 |
【年間休日110日】プライベートも充実可能
飲食業界では珍しく、年間休日は110日しっかりと確保されており、シフト制で月に9~10日の休みが取得可能です。さらに、5日以上の連休取得も推奨されているため、旅行や家族との時間を大切にしながら働くことができます。夏季休暇や育児休暇、ライフサポート有給休暇制度なども充実しており、ライフステージが変化しても柔軟に対応できる環境が整っています。プライベートの時間を十分に確保し、リフレッシュしながら無理なく店舗運営に携わることができるため、長く健やかに働き続けたい方に最適な職場と言えるでしょう。
【月1万円の社宅】生活費を抑えて貯金も進む
福利厚生が非常に手厚いのも、東証上場グループならではの強みです。29歳未満の独身者であれば月額1万円で社宅や寮を利用できるため、生活費を大幅に抑えることができます。浮いた分の生活費を趣味や貯金に回すことができるため、若手社員からも非常に好評な制度となっています。さらに、入社時に支給されるお祝い金制度や、日々の出費を抑えられる食事補助制度、各種慶弔制度なども完備されています。手厚い生活サポートを受けながら、安心して新しい生活と仕事をスタートさせることができる環境です。
未経験からキャリアアップできる丁寧な研修
充実した研修制度が用意されているため、接客や調理の経験が全くない方でも安心して挑戦できます。入社後は丁寧なサポート体制のもと、接客マナーから店舗マネジメントの基礎まで一つひとつ段階的に学ぶことが可能です。実際に、入社3年目で店長に昇格して年収400万円、入社5年目で上級店長となり年収500万円を実現している社員も多く在籍しています。効率的なオペレーションがシステム化されているため、無駄な残業や複雑な業務に追われることなく、着実にステップアップしていける魅力的な環境が用意されています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥240,000~ |
|---|
仕事内容
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した大手グループで長く働きたい方 東証上場グループの抜群の安定性を誇る企業であるため、腰を据えて長く働きたい方に最適です。手厚い福利厚生や明確な評価制度が整っており、将来設計を描きやすい環境です。 ☆ プライベートの時間もしっかり確保したい方 年間休日が110日あり、5日以上の連休取得も可能なため、プライベートを大切にしながら働けます。シフト制で月9~10日の休みがあるため、無理のないペースで勤務を続けられます。向いていない方
△ 変化のないルーティンワークだけを望む方 店舗運営には接客や調理だけでなく、アルバイトの育成やマネジメント業務なども含まれます。日々の店舗状況に合わせた臨機応変な対応が求められるため、毎日同じ単調な作業だけを繰り返したい方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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