2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|広島県広島市安佐南区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループが展開する大手回転寿司チェーンにて、調理や接客、シフト管理などを担う店長候補を募集します。スタート時の月収は21万円~30万円で、残業代は1分単位で全額支給されるため、頑張りがしっかり収入に反映されます。また、平均年休実績は120日以上と飲食業界トップクラスの休みやすさを実現しており、プライベートの時間も大切にできます。未経験から安定した経営基盤のもとでキャリアアップを目指したい方や、仕事と私生活のバランスを両立させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から早期に店長へ昇格したい方
  • 仕事とプライベートを両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000〜¥300,000
勤務地

業界大手の安定基盤で築く安心のキャリア

東証プライム上場グループの一員として、創業以来継続的な増収を達成している抜群の安定感が魅力です。毎年15~25店舗の新規出店を続けており、国内外問わず成長を加速させています。この高い成長性があるからこそ、ポストやチャンスが豊富に用意されており、未経験からでも早期のキャリアアップが可能です。実際に、入社から早ければ1年半で店長へ昇格し、モデル年収は621.7万円に達する実績もあります。確かな基盤の上で、安心して将来のキャリアを築いていきたい方にぴったりの環境が整っています。

飲食業界の常識を覆す働きやすさと休日数

同社では、社員一人ひとりが健康的に、長く活躍できるような環境づくりに注力しています。飲食業界で懸念されがちな「休みにくさ」や「長時間の残業」とは無縁の働き方が可能です。年間休日は108日ですが、有給休暇の取得や全店休業などを合わせることで、実際の年間休日実績は平均120日以上を誇ります。さらに、終夜営業はなく、月平均の残業時間は30時間程度と業界内でも少なめに抑えられています。プライベートの時間をしっかりと確保しながら、無理なく店舗運営のスキルを身につけていくことができる好環境です。

1分単位の残業代支給と手厚い福利厚生

待遇や福利厚生の充実度も、大手グループならではの強みです。残業代は1分単位で100%全額支給されるため、働いた分だけの報酬をしっかりと受け取ることができます。また、単身者向けの借り上げ社宅制度(月2万円~)や、入社に伴う引越し費用の全額補助など、生活面を強力にサポートする制度が用意されています。その他にも、育児や介護に合わせた多様な休暇制度、確定拠出年金、食事補助など、社員のライフステージの変化に寄り添う福利厚生が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000〜¥300,000
- 月収:21万円~30万円 - 年収:252万円~360万円 ※上記給与には残業代を含みません。残業代は1分単位で100%全額支給いたします。 - 賞与:年2回(6月・12月) 【年収例】 - 621.7万円/店長(早ければ1年半で昇格)※34歳 - 884.2万円/課長(2店舗以上の管理職)※39歳

仕事内容

店舗の店長候補として、接客や調理、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客・調理業務 - 在庫管理、発注業務 - 売上・コスト管理 - シフト作成・管理 - スタッフの採用・教育など 【入社後の流れ】 - 店舗の基本業務からスタート ┗接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。 - 店舗運営 ┗慣れてきたらシフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画などお店づくりのノウハウを学びます。 - 店長へ昇格

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間) - 勤務時間:9:00~22:00(各店舗のシフトスケジュールにより異なります) - 実働時間:1日平均8時間 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 【シフト例】 - 早番:9:00~18:00 - 中番:12:00~21:00 - 遅番:15:00~24:00 ※営業時間は11:00~23:00(店舗により異なります)

入社後の流れ・研修制度

【入社後の流れ】 - 店舗の基本業務からスタート ┗接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。 - 店舗運営 ┗慣れてきたらシフト作成やスタッフ教育、売上管理、販促企画などお店づくりのノウハウを学びます。 - 店長へ昇格 ※早ければ1年半で店長へ昇格が可能です。

休日

- 週休2日制(シフト制) - 年間休日:108日 ※有給や全店休業など含め、平均年休実績120日以上! - 休暇制度 ┗全店休業(年2日間) ┗産前産後休業、育児休業、配偶者出産休暇 ┗介護休業、看護休業 ┗慶弔休暇 ┗ファミリータイム制度

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) - 昇給:随時 - 賞与:年2回(6月・12月) - 通勤手当支給 - 車、バイク通勤可能 - 借り上げ社宅制度・独身寮完備(単身者のみ、自己負担額:月2万円~) - 入社に伴う引越し費用全額補助 - 企業型確定拠出年金 - 団体長期障害所得補償保険 - 社員持株会制度 - 資格取得支援制度 - 勤続表彰制度(永年勤続表彰) - 社内表彰制度 - 企業型保育園あり - 副業、兼業可能(規定あり) - 制服貸与(通勤時服装自由) - 食事補助制度 - 健康診断、人間ドック - 屋内全面禁煙 - 退職金に見合う特別制度 - 慶弔見舞制度 - 有給休暇の備蓄制度 - 配偶者出産休暇

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から成長したい方 これまで飲食業界の経験がない方でも、基本業務の接客や調理から学び始められる安心の研修体制があります。また、新規出店を毎年続けているため新しい役職が次々と誕生しており、自らの頑張り次第で早期のキャリアアップを目指せる環境です。 ☆ 安定した環境で長く働きたい方 東証プライム上場グループならではの揺るぎない経営基盤のもと、安心して長く勤めることができます。さらに、残業代の1分単位での全額支給や借り上げ社宅などの手厚い福利厚生が整っており、将来設計を描きやすいことも特徴です。

向いていない方

△ 短期間で楽に稼ぎたい方 同社では、接客や調理、売上管理やスタッフ教育など、店舗運営に必要な業務を幅広く経験しながらステップアップしていきます。そのため、単調なルーティンワークだけで簡単に、一時的に稼ぎたいという考えの方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、基礎から丁寧に教えてもらえたので不安なくスタートできました。頑張りが評価されて早期に店長に昇格できたのも嬉しかったです。」 「残業代が1分単位で全額支給されるので、モチベーションが維持しやすいです。手厚い福利厚生や、引っ越し費用補助があるのも助かりました。」 「平均年休実績が120日以上あり、飲食業界の中でもプライベートの時間をしっかり確保できるので、家族との時間も大切にできています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社グループは、東証プライムに上場しており、創業以来継続的での増収を達成している抜群の安定企業です。国内外への積極的な店舗展開を続けており、常に新しいチャンスとポジションが生まれ続けています。ネタの品質やサービスへのこだわりを通じて多くのお客様に愛されており、今後もさらなる成長を見込んでいます。あなたもこの安定した基盤のもとで、店長候補として新しいキャリアを歩んでみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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