2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

多彩なジャンルの飲食店において、ホール・キッチン業務から、独自のメニュー開発、スタッフのマネジメントまで幅広くお任せします。ご経験やスキルを十分に考慮し、月収33万円~42万円の高待遇でお迎えいたします。本部からのトップダウンではなく、各現場で戦略的にイベントなどを企画できる大きな裁量があります。転勤なしで腰を据えて働けるため、これまでの飲食経験を活かして地域に根ざしながらステップアップしたい方や、自由度の高い店舗運営に挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • これまでの飲食経験を活かして稼ぎたい方
  • 裁量を持って店舗やメニュー作りをしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥330,000〜¥420,000
勤務地

月収33万円以上でスタート!高収入が目指せる

飲食店での経験を活かして、安定した高い収入を得られるチャンスです。こちらの企業では、これまでの実力を正当に評価し、初年度から月収33万円~42万円、年収にして最高504万円を狙える好待遇を用意しています。さらに昇給・昇格のチャンスは年に2回あり、日々の頑張りや店舗の成果がダイレクトに自身の評価や給与へと還元される仕組みが整っています。決算賞与の支給実績もあり、モチベーションを高く維持しながら業務に励むことができます。将来を見据えて、着実に収入アップとキャリアアップの両方を叶えたい方に最適な環境と言えるでしょう。

自分のアイデアが形になる!自由度の高い店舗運営

大手企業でありながら、個店の強みを活かした独自の店づくりができる点が大きな魅力です。本部がすべてを決定してトップダウンで指示を出すのではなく、それぞれの店舗やブランドでメニュー開発やイベント企画を戦略的に実行できます。ご自身が考案したアラカルトやコース料理が、実際の店舗メニューとして採用される面白さを実感できるでしょう。これまで個店で経験を積んできた方も、自分の得意分野や感性を遺剰なく発揮できる舞台が用意されています。マニュアルに縛られず、自由な発想でお客様に喜ばれる店づくりを追求したい方にぴったりです。

転勤なし&多彩なキャリアパスで長く働ける

長く安心して働ける環境づくりに注力しており、転居を伴う転勤はありません。慣れ親しんだ土地で、ライフプランを崩すことなく腰を据えて勤務することができます。また、キャリアパスが非常に多彩なことも特長の一つです。店長やブランドマネージャーとしてマネジメントを極める道はもちろん、接客のスペシャリストや教育トレーナー、さらには社内公募制度を利用して本社部門へ異動する道も用意されています。多角的な研修や各種コンテストなどのサポート体制も整っており、自身の成長に合わせて中長期的に挑戦を続けられる魅力的な職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥330,000〜¥420,000
- 年収:396万円~504万円 - 月収:33万円~42万円 - 昇給:年2回 - 賞与:あり ※月給に月45時間分(7.7万円以上)の固定残業手当を含みます。

仕事内容

店舗での調理業務や接客サービスなどのホール業務全般からスタートし、ご経験に応じて店舗運営に関わる様々な業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 - 店舗での調理・接客業務 - アラカルトメニューやコース料理の開発 - 人材管理・スタッフマネジメント - 発注・原価管理・売上管理などの数値管理 - 各種店舗マネジメント業務 【入社後のステップ】 本部でメニュー開発をして決定事項をトップダウンするのではなく、各店舗でメニューやイベントなどを戦略的に企画・実行できます。ご経験を活かしながら得意分野からスタートしてください。経験を積んだ後は、店長、ブランドマネージャー、教育トレーナー、接客のスペシャリストなどへステップアップすることが可能です。

応募資格・条件

経験 - 3年以上 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:30
- 勤務時間:9:00~23:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 ※店舗により営業時間が異なります ※実働8時間勤務(60分休憩) ※転居を伴う転勤なし

休日

- シフト制 - 月9日(シフト制) - 年間休日:107日 - 慶弔休暇 - 結婚休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業

福利厚生

- 昇給・昇格:年2回(3月・9月) - 決算賞与(業績による) - 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) - 交通費規定支給(月15万円まで、電車のみ通勤可能) - バースデー食事券支給(1万円分、全社員へ毎年配布) - お友達紹介制度あり(2万円) - 入社祝金制度 - 社員割引制度(自社店舗の飲食代金40%割引) - 食事補助(店舗でのまかない・食事を一部補助) - 各種手当(役職、残業、深夜など) - 健康診断 - 制服貸与 - 結婚・出産祝金制度 - カムバック制度(アルムナイ採用制度) - 社内公募制度(本社部門への異動も可能) - 財形貯蓄制度 - 従業員持株会制度(会社補助あり) - 全社員総会 - 新規事業提案制度 - 社内報発行 - 各種研修、表彰制度(調理・接客研修、各種コンテスト、社内表彰制度) - 内部通報制度 - 安否確認システム導入

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自分のアイデアを形にして店づくりに貢献したい方 - 店舗ごとの自由度が高く、メニュー開発やイベント企画を戦略的に行える環境だからです。 - 個店や前職での得意分野をそのまま店舗運営に活かすことができるため、自身の強みを発揮しやすいためです。 ☆ 安定した環境で着実にキャリアアップを目指したい方 - 年に2回の昇給・昇格チャンスがあり、成果や頑張りが迅速に給与やポストに反映されるからです。 - 転居を伴う転勤がなく、慣れ親しんだ地域で長期にわたって安心してキャリアを築けるためです。

向いていない方

△ マニュアル通りに淡々と業務をこなしたい方 本部から指示されたルールや決められた手順のみに従って動くことを好む場合、店舗独自のメニュー開発やイベント企画など、自ら考えて行動することが求められる環境には馴染みにくい可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「各店舗の裁量が大きく、自分の開発した料理がメニューに採用された時は本当に嬉しかったです!」 「昇給の機会が年2回あり、頑張った分だけしっかり給与に還元されるのでやりがいがあります。」 「転勤がないので、大好きな地域で生活を大切にしながら、安心して長く働き続けられます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩なブランドの飲食店を展開し、革新的なサービスを提供し続けている企業です。既存ブランドの価値を高めるとともに、時代に合わせた新たなブランド開発にも積極的に挑戦しています。グループとしての安定した経営基盤を強みに、持続可能な強固な組織づくりを推進しています。一人ひとりの得意分野を活かせる環境を整え、社員が長く安心して働けるような福利厚生や研修制度も充実しています。 あなたも私たちのチームに加わり、自分だけの魅力的な店舗づくりに挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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