2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市北区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

トレンドを発信する人気の飲食店にて、接客やドリンク作成、スタッフ育成などを担当するサービススタッフの募集です。経験やスキルに応じて幅広い業務をお任せし、将来的には様々なポジションへ挑戦することも可能です。スタート時の月収は28.3万円~42万円を想定しており、ご自身の頑張りがしっかりと給与に反映される環境が整っています。また、年間休日は111日確保されているため、仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりです。おしゃれな空間で接客スキルを磨きながら、チームの中心となって活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 人と接することや接客が好きな方
  • 仕事もプライベートも両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥282,500〜¥380,000
勤務地

仕事とプライベートを両立できる好環境

飲食業界では珍しく、年間休日が111日と充実しているため、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働き続けることができます。シフト制の勤務ですが、お休みもしっかりと取得できる体制が整えられており、自分の趣味や家族との時間を十分に確保することが可能です。さらに、入社時に付与される特別休暇や産前産後・育児休暇などのサポート体制も完備されているため、ライフステージの変化に合わせても長く活躍できます。ワークライフバランスを重視したい方にとって、これ以上ないほど安心感のある環境が整っています。

豊富なキャリアパスでステップアップが可能

同社では今後も数多くの新規出店を予定しており、スタッフの挑戦を後押しする環境が整っています。サービススタッフとして接客やドリンク作成などの基本を身につけた後は、希望やスキルに応じて仕入れやスタッフ育成、店舗マネジメントなど多角的な業務に携わることが可能です。また、ブランド間の異動や新規開業へのチャレンジができる社内公募制度も用意されています。あなたのやる気次第で、未経験からでも早期にキャリアアップを目指すことができる環境は大きな魅力です。

充実の待遇と手厚い福利厚生でサポート

スタート時の月収が28.3万円以上と高水準なことに加え、決算賞与の支給もあり、モチベーション高く働ける環境が整っています。引越費用の補助制度(最大20万円)や資格取得奨励金制度など、他にはないユニークかつ手厚い福利厚生が多数用意されていることも特徴です。また、副業制度や各種社内イベント、部活動などの取り組みを通して、社員同士の交流も活発に行われています。一人ひとりの働きやすさを一番に考えた多彩なサポート体制のもとで、腰を据えて長く働きたい方に最適です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥282,500〜¥380,000
- 年収:339.2万円~504万円 - 月収:28.3万円~42万円 ※経験・スキルなどを考慮のうえ決定します。 - 給与改定(年1回) - 決算賞与(年1回) 【手当】 - 残業手当 ┗ 固定残業見合手当(残業見合23時間または33時間を超えた分は別途支給) - 法定休出手当 - 深夜勤務手当(22:00~25%UP) - 交通費支給(上限月10万円)

仕事内容

サービススタッフとして、接客業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 - ドリンク作成 - 仕入れ - スタッフ育成など お客様が心地よく過ごせるような接客をお願いします。 また、希望やスキルに応じて上記以外のお仕事もお任せしていきます。 出店予定が数多くあるので様々なポジションに挑戦可能です!

応募資格・条件

経験 - 飲食店の正社員経験3年以上 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 22:00
- 勤務時間:10:00~0:00 (実働8時間・時間外勤務あり) ※休憩あり ※勤務時間は店舗状況により異なる場合があります

休日

- シフト制 - 年間休日:111日 - 時期休日:3日(12月から9月) - 入社時特別休暇(有給3日、有給付与前までにやむを得ず欠勤となった場合に使用可能) - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 免許取得支援制度あり - 健康診断 - 社員割引 - 部活動(テニス部、野球部、写真部など) - 各種社内イベント - まかないあり(一部店舗を除く) - 制服貸与あり 【各種制度】 - 副業制度 - 研修制度 - スタッフ紹介奨励金制度 - パナーシップ宣誓制度 - 資格取得奨励金制度 - 引越費用補助制度(最大20万円) - 社内公募制度 ┗ ブランド間の異動や、開業へのチャレンジ、キャリアアップのチャレンジができる制度です

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長くキャリアを築きたい方 - 年間休日が111日と充実しており、プライベートを大切にしながら無理なく働き続けられる環境だからです。 - 月収28.3万円からのスタートが可能で、各種手当や決算賞与も用意されているなど、生活基盤を安定させられるためです。 ☆ 新しいことへの挑戦や自己成長を楽しめる方 - 今後も多数の出店が予定されており、未経験からでも早期に店舗運営やマネジメント業務に挑戦できるチャンスが豊富にあるためです。 - 社内公募制度や研修制度が整備されており、自分の意思でブランド間の異動やキャリアアップにチャレンジできるためです。

向いていない方

△ 変化を好まず同じ作業だけを淡々とこなしたい方 同社ではサービススタッフとしての基本業務から、仕入れやマネジメント、さらには新規開業など、多角的な業務に挑戦できる環境が整っています。そのため、決められたルーティン業務のみを繰り返したい方や、自発的なステップアップを望まない方には、少し物足りなく感じられてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が111日と、飲食業界の中では非常に休みが多いのが魅力です。プライベートの時間も満喫できています!」 「社内公募制度があり、自分の意志で新しいブランドやキャリアに挑戦できるので、常にモチベーションを高く保てます。」 「月収28.3万円からのスタートなので、生活にゆとりが生まれました。手厚い福利厚生や手当も本当に助かっています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、食を中心にファッションやアート、デザインなど多様なコンテンツを融合させ、新しい「遊び場」を創造している企業です。国内外の新たなトレンドを取り入れ、独自の文化や唯一無二の体験を日々提供し続けています。数多くの新規出店を計画しており、スタッフ一人ひとりがそれぞれの個性を活かして、様々なポジションで活躍できる環境です。充実した研修制度や多様な福利厚生を用意し、安心して長く働ける体制を整えてあなたをお迎えします。 あなたも私たちと一緒に、次の時代を彩る新しい遊びを生み出していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。