2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|富山県黒部市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国で多彩なジャンルの飲食店を展開する大手外食グループにて、店舗運営や接客・調理に携わる店長候補を募集中です。 未経験からでもスタートでき、月収は27.5万円~45.4万円、年収は337.8万円~562.1万円と高水準の給与体系を用意しています。 年間休日は118日と業界トップクラスの充実度を誇り、借上社宅制度や子供手当など、大手ならではの福利厚生も手厚く整っています。 プライベートの時間を大切にしながら、将来的にマネジメントスキルを身につけてキャリアアップしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した環境で長く働き続けたい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

年間休日118日!業界高水準の休日数

飲食業界では珍しく、年間休日が118日と非常に多く設定されているのが大きな魅力です。 月9日~11日の休みが確保されており、プライベートの予定も立てやすく、心身ともにゆとりを持って働けます。 さらに育児サポート休暇や介護休業、看護休業といった各種休暇制度も整備されており、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。 大手グループならではの労働環境に対するこだわりが感じられ、ワークライフバランスを最優先にしながら長くキャリアを築いていきたい方にとって、これ以上ない抜群の環境が整っています。

大手グループならではの充実した福利厚生

働く社員をサポートする福利厚生の充実ぶりも、この会社の特筆すべきポイントです。 最大2.5万円まで支給される住宅手当や、子供1人につき最大1万円が支給される子供手当など、生活の安定に直結する手当が豊富に揃っています。 さらに、異動時の引越費用を会社が全額負担し家賃補助も受けられる借上社宅制度により、遠方への引っ越しが必要な場合でも自己負担を最小限に抑えることが可能です。 財形貯蓄制度や確定拠出年金、従業員割引制度なども用意されており、社員一人ひとりが将来を見据えて安心して長く働き続けられるよう、万全の支援体制が敷かれています。

未経験から着実に成長できる店長候補

今回の募集は、飲食業界での経験が全くない方でも大歓迎のポテンシャル採用となっています。 入社後は、接客や調理といった基本的な店舗業務からスタートし、先輩スタッフが一つひとつの仕事の手順を丁寧にサポートします。 個人のスキルや成長スピードに合わせて、売上管理やシフト作成といった店長業務を徐々に学んでいけるため、焦らず着実にステップアップできる環境です。 将来的には、多彩な店舗ブランドでの経験を活かしてマネジメント力を磨き、店舗運営のプロフェッショナルとして大きく成長することができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ※賃金はあくまでも目安の金額です。 【賃金内訳】 - 基本給:22.5万円~28.2万円 - その他固定手当/月:1万円~1.3万円 - 固定残業手当/月:7.8万円~9.8万円(固定残業時間45時間/月) 【各種手当など】 - 残業手当あり - 通勤手当あり(最大10万円まで) - 住宅手当あり(最大2.5万円まで) ┗各種社内規定に基づく支給となります。 - 家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円)

仕事内容

大手外食グループが展開する飲食店での店舗運営業務、および店長業務全般をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの仕込み・調理 - 衛生管理 - 売上や利益の管理・報告 - アルバイトの採用、教育、育成、シフト調整 - 施設チェック - 販促企画など 店長候補として、お客様満足度の高い店舗づくりに携わっていただきます。入社後は、スキルや経験に合った業務からスタートするため、未経験の方も安心です。

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 ┗1日の労働時間8時間のシフト制 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月35時間 - 所定労働時間:8時間0分 - 時間外労働有無:有

休日

- シフト制 ┗週休2日制、月9日~11日休暇 - 年間休日:118日 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 育児サポート休暇 - 介護休業、看護休業、産前産後休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~10万円) - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 確定拠出年金制度(401k) - 持株補助・財形貯蓄制度 - 各種資格取得支援制度(資格合格奨励金) - 従業員割引制度 - 永年勤続表彰 - インセンティブ表彰制度 - 地域限定正社員制度 - 労働組合 - 借上社宅制度(異動時の住宅手配・家賃補助、転勤時の引越費用は会社負担)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した大手グループで長く働きたい方 東証プライム上場の安定した基盤があり、経営が非常に安定しています。住宅手当や子供手当、借上社宅制度などの充実した福利厚生が整っているため、将来設計を描きながら腰を据えて長く活躍できます。 ☆ プライベートの時間もしっかり確保したい方 飲食業界ではトップクラスの年間休日118日が用意されており、月9日~11日休みときちんと休めます。残業も月平均35時間と管理されているため、仕事と私生活にメリハリをつけて無理なく働き続けたい方に最適です。

向いていない方

△ シフト勤務や柔軟な働き方が苦手な方 店舗の営業時間に合わせたシフト制(9:00~23:00の間)での勤務となるため、固定の土日休みや、毎日決まった時間帯だけで働きたいと考えている方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「子供手当や住宅手当が手厚いので、家族を支えながら安心して働けます。」 「年間休日が118日もあり、有給休暇も取得しやすいので、家族や趣味との時間を大切にできています。」 「未経験からのスタートでしたが、充実したサポート体制のおかげで、スムーズに仕事を覚えることができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩なジャンルの飲食店を展開する大手グループ企業です。多くのお客様に美味しい料理と笑顔を届けるため、何よりもまず働く社員が幸せになれる環境づくりに注力しています。業界高水準の休日数や充実した手当など、一人ひとりが安心して成長できる仕組みを整えてきました。これからも店舗展開を進め、より多くの仲間に新しいキャリアの場を提供していきます。 あなたも私たちのチームに加わり、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。