2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県草加市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外で多数の飲食店をすべて直営で展開する安定企業にて、店舗スタッフとして接客や調理、店舗運営をお任せします。丁寧な研修があり未経験からでも安心してスタートでき、入社時から月収25.3万円以上を得ることが可能です。家族手当や住宅手当、食事支給など、生活を支える福利厚生が非常に充実しています。手厚い待遇のもとで腰を据えて長く働きたい方や、将来的に店舗マネジメントに挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から飲食業界に挑戦したい方
  • 手厚い福利厚生や手当を重視する方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥450,000
勤務地

家族手当や住宅手当など充実のサポート体制

求職者の皆さんに最も注目していただきたいのが、同社が用意している手厚い福利厚生の数々です。毎月の食事手当や、配偶者に月1.2万円、子ども1人につき月5,000円が支給される家族手当、さらには東京23区内を対象とした月2万円の住宅手当など、生活を直接サポートする仕組みがこれでもかと整っています。さらに、遠方からの入社を歓迎するための引越し支援や、都心部以外では車・バイク通勤の際の駐車場費用を会社が負担する制度まで用意されています。これほどまでに社員の暮らしに寄り添った待遇を用意できるのは、強固な経営基盤があるからこそ。未経験からでも安心して新しい一歩を踏み出せる、抜群の環境がここにあります。

未経験から成長できる丁寧な研修とキャリア

「飲食の仕事に興味はあるけれど、経験がなくて不安」という方も、同社であれば心配いりません。入社後は店舗でのOJTを中心に、接客の基本や調理のコツを一から丁寧にレクチャーします。現場のオペレーションに慣れてきたら、少しずつアルバイトの教育や売上管理といった店舗マネジメント業務にも挑戦していくことが可能です。国内外で多様な業態を多数運営している同社だからこそ、多様な店舗での経験を通じてマルチなスキルを磨くことができます。早い段階から店長への昇格を目指せる環境が整っており、意欲次第でスピード感を持ってキャリアアップを実現できる点も、働くスタッフにとって大きなモチベーションとなっています。

圧倒的な安定基盤を誇る直営スタイルの強み

同社は、数多くの飲食店をすべて直営で展開しており、その安定した経営基盤が大きな強みとなっています。フランチャイズとは異なり、全店舗が直営だからこそ、現場の声をダイレクトに経営陣へ届けることができ、迅速な意思決定やサービス改善へと繋げています。また、会社の財務状況も非常に健全で、取引先や働く社員への還元を第一に考えた店舗運営を行っている点が特徴です。安定した企業基盤があるからこそ、日々の業務に集中し、お客様に最高のサービスを提供することに専念できます。腰を据えて長く働き続けたいと考えている方にとって、これ以上ない安心感を得られる職場環境と言えるでしょう。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥450,000
- 年収:341.6万円~ - 月収:25.3万円~ ┗ ※みなし残業代(月42時間分、8.5万円)を含む - 賞与:年2回 - 昇給:年2回

仕事内容

和風居酒屋の店舗スタッフ(店長候補)として、接客や調理などのお仕事をお任せいたします。 【仕事内容】 - 現場オペレーション(顧客サービス、仕込み、商品の提供、締め作業) - スタッフの教育・管理 - 各種店舗運営業務(売上、備品管理)など

応募資格・条件

経験 - 飲食業の正社員経験が1年以上必須 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

14:00 ~ 1:00
- 勤務時間:14:00~1:00 ┗ ※店舗により勤務時間が異なる - 残業時間:平均月42時間

休日

- シフト制 ┗ 休みは月8日(事前申請で連休取得OK!) - 産前産後休業・育児休業 - 慶弔休暇 - リフレッシュ休暇

福利厚生

- 賞与:年2回(6月・12月※2ヶ月分) - 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) - 交通費全額支給 - 食事手当(月3,000円) - 家族手当(配偶者:月1.2万円、子1人:月5,000円) - 住宅手当(一律2万円支給※東京23区内対象、社内規定により支給) - 食事(まかない)支給 - 寮、社宅あり - 引越し支援 ┗ 新スタートを支援しますので、ご相談ください。 - 車、バイク通勤可(原則都心部以外) ┗ 終電が終わった時間に勤務が終了しても帰宅可能。会社が駐車場を探し、その費用を負担します。 - 資格取得支援、手当あり - U・Iターン支援あり - 時短勤務制度あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 手厚い待遇のもとで安心して長く働きたい方 同社では家族手当や住宅手当、さらには食事支給など、生活を支えるための充実した福利厚生が整っています。そのため、将来を見据えて腰を据え、安定した環境の中で仕事に専念したいと考えている方に最適な職場です。 ☆ 未経験から飲食業界でキャリアを築いていきたい方 充実した研修制度やサポート体制が用意されており、接客や調理の基本から丁寧に学ぶことができます。直営で多数の店舗を運営する大手グループだからこそ、将来的な店長へのステップアップなど、豊富なキャリアパスが描けます。

向いていない方

△ 夜間の勤務を避けて働きたい方 店舗の営業時間の関係上、勤務時間が14:00~1:00などの夜間帯を含んだシフト制となります。そのため、日勤のみの規則正しい生活リズムを何よりも最優先したいと考えている方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、手厚い家族手当や住宅手当のおかげで、家族を安心して支えることができています。」 「シフトの融通が利きやすく、事前に申請すれば連休も取得できるため、プライベートの時間もしっかり楽しめています。」 「全店舗が直営だからこそ、現場の意見が通りやすく、一体感を持って店舗づくりに関われるのが何よりのやりがいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外で300店舗以上の多彩なジャンルの飲食店をすべて直営で展開している企業です。強固な経営基盤を持ち、取引先やお客様、そして働く従業員への還元を最優先に考えた経営を行っています。未経験からでも安心して成長できる丁寧な研修制度に加え、日々の頑張りをしっかり評価する年2回の昇給・賞与など、長く働ける仕組みを整えています。また、将来の店長候補として、店舗マネジメントを幅広く学びながらスピーディにキャリアアップできる環境です。 あなたも私たちの仲間として、安定した環境のもとで新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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