2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|静岡県御殿場市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

飲食店の接客や調理、売上管理からスタッフ育成まで店舗運営全般をお任せします。月収は27.5万円~45.4万円となっており、日々の頑張りが給与に直結する仕組みです。さらに、完全週休2日制で年間休日は118日確保されており、プライベートも大切にしながら働けます。手厚い手当や充実した福利厚生が整った大手グループの安定した環境で、長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から成長したい方
  • 安定企業で長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

【年間休日118日】仕事も私生活も充実

飲食業界では珍しく、完全週休2日制で年間休日は118日確保されています。月最大10日間の休日が取得できるため、趣味や家族との時間を大切にしながら無理なく働ける環境だそうです。育児休暇や介護休暇の制度も整っており、ライフステージが変化しても安心して働き続けられます。仕事だけでなくプライベートも妥協したくないという方にぴったりです。

【東証プライムグループ】抜群の安定感

東証プライム上場企業のグループ企業として、多彩な飲食ブランドを全国に展開する大手企業です。充実した各種手当が魅力で、住宅手当は最大2.5万円、子供手当は1人につき最大1万円が支給されるなど、手厚いサポートが揃っています。転勤時の引っ越し費用は全額会社負担となるため、自己負担なしで新生活をスタートできるそうです。

【充実のサポート】着実なステップアップ

入社後は接客や調理といった現場の基本からスタートし、徐々に店舗マネジメントやスタッフ育成に携わります。同社では未経験からでも一歩ずつステップアップできる教育体制が整備されています。資格合格奨励金や各種インセンティブ表彰制度など、モチベーション高く働き続けられる工夫も凝らされています。地域限定正社員制度もあるため、地元で長く活躍することも可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【賃金内訳】 - 月額(基本給):22.5万円~28.2万円 - その他固定手当/月:1.0万円~1.3万円 - 固定残業手当/月:7.8万円~9.8万円(固定残業時間45時間/月) ※賃金はあくまでも目安の金額です。 【各種手当など】 - 残業手当あり - 通勤手当あり(最大10万円まで) - 住宅手当あり(最大2.5万円まで) ※各種社内規定に基づく支給となります。 - 家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円)

仕事内容

【具体的な仕事内容】 店舗運営全般 (接客、売上数字の管理・報告、アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整、施設チェック、販促企画など) 接客や調理、衛生管理など店舗運営全般をお任せします。

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月35時間 1日の労働時間8時間のシフト制となります。 - 休憩時間:60分 (所定労働時間:8時間0分)

休日

- シフト制 - 完全週休2日制(月最大10日の休み) - 年間休日:118日 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 介護休業、産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~10万円) - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 確定拠出年金制度 - 持株補助・財形 - 転勤時の引越費用は会社負担 - 労働組合 - 従業員割引制度 - 永年勤続表彰 - 地域限定正社員制度 - 資格合格奨励金 - 財形貯蓄制度 - インセンティブ表彰制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働きたい方 東証プライム上場グループの強固な基盤があるため、将来的なキャリアも安心して築くことができます。また、住宅手当や家族手当などの福利厚生も充実しており、生活を安定させたい方に最適です。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 完全週休2日制で年間休日が118日確保されているため、無理なく働き続けることが可能です。月最大10日間の休みがあり、有給休暇や産休育休の取得実績もあるため、ライフイベントに合わせた働き方が選べます。

向いていない方

△ シフトによる休日を避けたい方 同社は完全週休2日制を導入していますが、飲食店の運営に携わるため勤務はシフト制となります。カレンダー通りの土日祝休みを希望される方には不向きかもしれませんが、平日の空いた時期に休みを取れるメリットもあります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からでも丁寧な研修があるため、安心して店舗運営を学ぶことができました。」 「完全週休2日制で年間休日も118日あるので、プライベートとの両立がしやすいです。」 「家族手当や住宅手当などの各種サポートが手厚く、長く腰を据えて働ける環境が整っています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場企業のグループ企業として、多様なジャンルの飲食店を全国に展開しています。強固な経営基盤のもとで、お客様に愛される店舗づくりを続けてきました。私たちはスタッフ一人ひとりの働きやすさを重視し、充実した待遇を用意しています。地域密着型の店舗運営を通じて、未経験からでもステップアップできる仕組みを構築してきました。あなたも安定した環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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