2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|群馬県高崎市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内外に多店舗展開する飲食企業の直営店において、接客や調理、売上管理などの店舗運営をお任せします。しっかりとした評価制度があり、スタート時から月収は25.3万円以上と安定した収入を得ることが可能です。実働時間や手当などの労務管理も徹底されているため、安心して長くキャリアを築けます。将来的に店長やエリアマネージャー、本部職へのステップアップを目指したい方、安定した経営基盤の企業で飲食業界のプロとして成長したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界で長期的に安定して働きたい方
  • 将来的に店長やマネージャーを目指す方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥450,000
勤務地

高い自己資本比率が証明する抜群の安定感

国内外で300店舗以上の飲食店をすべて直営で展開している企業です。特筆すべきは、企業の財務健全性を示す高い自己資本比率という極めて高い水準を誇ることです。外部の資金調達に頼らず、自社で全ての意思決定と投資を行えるため、景気変動に左右されない極めて頑強な経営基盤が築かれています。この盤石な経営力があるからこそ、従業員に対する充実した待遇や手当などの形で、大きな利益還元が実現されています。安定性を最も重視して就職先を選びたい求職者にとって、これ以上ない安心感を得られる環境といえるでしょう。

充実の手当と万全のサポート体制

転職後の生活をサポートするための各種手当や制度が非常に充実しています。月3,000円の食事手当や配偶者・子どもへの家族手当に加え、東京23区内を対象とした月2万円の住宅手当など、生活設計を助ける仕組みが多数用意されています。さらに、引越し支援制度もあり、新生活のスタートに対する配慮も万全です。都心部以外では車やバイクでの通勤も可能で、終電後の帰宅に困らないよう、会社が駐車場を確保して費用を全額負担する制度まであります。従業員一人ひとりが無理なく、安心して働き続けられる環境づくりへの妥協なき姿勢が窺えます。

未経験から早期キャリアアップが可能

未経験から飲食業界に飛び込みたい方でも、安心して挑戦できる教育環境が整っています。まずは現場での丁寧な接客や調理のオペレーションから学び、徐々にスタッフ育成や売上管理などの店舗運営業務へとステップアップしていきます。全ての店舗を直営で運営しているため、現場のノウハウが蓄積されており、着実に実力を身に付けられる研修が確立されています。昇給・賞与のチャンスがそれぞれ年に2回ずつ設けられているため、個人の頑張りや成果が速やかに評価され、スピーディーなキャリアアップや給与アップを実現できる点も大きな魅力です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥450,000
- 年収:341.6万円~ - 月収:25.3万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:年2回 ※みなし残業代(月42時間分、8.5万円分)を含む。

仕事内容

直営の飲食店舗における店舗スタッフ・店長候補として、接客や調理などの業務をお任せします。 【仕事内容】 - 現場オペレーション(顧客サービス、仕込み、商品の提供、締め作業) - スタッフの教育・管理 - 各種店舗運営業務(売上、備品管理)など

応募資格・条件

経験 - 飲食業の正社員経験が1年以上必須 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

14:00 ~ 1:00
- 勤務時間:14:00~1:00 - 残業時間:平均月42時間 ※店舗により勤務時間が異なります

休日

- シフト制(月8日休み、事前申請で連休取得OK) - 育児休暇 - 慶弔休暇 - リフレッシュ休暇 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) - 賞与年2回(6月・12月、目安2ヶ月分) - 交通費全額支給 - 食事手当(月3,000円) - 家族手当(配偶者:月1.2万円、子1人:月5,000円) - 住宅手当(一律2万円支給、東京23区内対象、社内規定により支給) - 食事(まかない)支給 - 引越し支援 ┗ 新生活のスタートを支援しますので、ご相談ください。 - 寮、社宅あり - 車、バイク通勤可(原則都心部以外) ┗ 終電以降に勤務が終了した場合でも帰宅可能です。会社が駐車場を手配し、その費用を負担します。 - 資格取得支援制度、手当あり - U・Iターン支援あり - 時短勤務制度あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した経営基盤の企業で長く働きたい方 - 財務安全性を示す高い自己資本比率という業界トップクラスの安定性を誇るため、将来への不安なく仕事に集中できます。 - 家族手当や住宅手当をはじめとした手厚い福利厚生が整っており、生活をしっかりとサポートしてもらえる環境です。 ☆ 成果に見合った正当な評価を得たい方 - 昇給や賞与の機会がそれぞれ年に2回用意されており、日頃の頑張りや成果が早期に給与へ反映される仕組みが整っています。 - 店舗は全て直営展開されているため、実績が本部に届きやすく、頑張り次第でスピーディーなキャリアアップを目指せます。

向いていない方

△ 変化が少なく、決められた作業のみを淡々と続けたい方 - 接客から調理、スタッフ育成、売上管理など多岐にわたる店舗運営業務を担当するため、常に主体的な行動と柔軟な対応が求められます。 - 昇給やキャリアアップのチャンスが多くある環境のため、向上心を持たずに現状維持のままルーティンワークだけを希望する方にはミスマッチとなる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「高い自己資本比率という抜群の安定感があるため、将来の生活設計も描きやすく、家族を安心して支えることができます。」 「住宅手当や家族手当などの福利厚生が非常に手厚く、社員を大切に考えてくれている実感が持てます。」 「直営展開だからこそ店舗間のノウハウ共有がスムーズで、未経験からでも着実に成長していける環境が整っています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、強固な経営基盤のもと、国内外に多くの直営飲食店舗を展開し成長を続けている企業です。取引業者や従業員、お客様へ最大限の還元を行うことを大切にしており、外部に頼らない独立した意思決定を行っています。充実した各種手当や引越し支援、終電後の駐車場費用負担など、働くスタッフが安心して活躍できる環境づくりに一切の妥協はありません。年2回の昇給・賞与制度を設け、個人の努力や成果をしっかりと見逃さずに評価する風土が根付いています。 抜群の安定性と手厚い待遇が揃った環境で、あなたも新しい一歩を踏み出し、飲食のプロとして活躍してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。